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Referente a ética empresarial e responsabilidade social, julgue a alternativa correta.
Escolha uma opção:

a. General Motors, em parceria com a Universidade Metodista e a Associação Jeda, montou um projeto para o atendimento inicial a 250 crianças de favelas de Santo André, em São Paulo. O projeto tem como finalidade reeducar meninos de rua, reduzir o consumo de drogas, dar orientação educacional e profissional, aulas de música, teatro, laboratório de leitura e redação, jornal e videoteca (GAZETA MERCANTIL apud SROUR, 2000, p. 274).
b. Todas as alternativas estão corretas.
c. Conceito de ética empresarial pode ser definido como “um conjunto de princípios e padrões morais que orientam o comportamento no mundo dos negócios” (FERREL, 2001, p. 19).
d. Empresas com imagem ética têm mais facilidade em penetrar no mercado e maior chance de satisfazer seus clientes. Muitos consumidores certamente dão preferência às marcas que estão relacionadas a uma causa social ou ambiental.
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ÉTICA DAS ORGANIZAÇÕES - Atividade 05
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ÉTICA DAS ORGANIZAÇÕES - Atividade 05

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Analisando as opções apresentadas: a. General Motors, em parceria com a Universidade Metodista e a Associação Jeda, montou um projeto para o atendimento inicial a 250 crianças de favelas de Santo André, em São Paulo. O projeto tem como finalidade reeducar meninos de rua, reduzir o consumo de drogas, dar orientação educacional e profissional, aulas de música, teatro, laboratório de leitura e redação, jornal e videoteca (GAZETA MERCANTIL apud SROUR, 2000, p. 274). - Esta alternativa descreve uma ação de responsabilidade social e ética empresarial, mostrando um projeto voltado para o bem-estar e desenvolvimento de crianças em situação vulnerável. b. Todas as alternativas estão corretas. - Esta alternativa não é uma afirmação específica sobre ética empresarial e responsabilidade social, mas sim uma generalização que não aborda diretamente o tema da questão. c. Conceito de ética empresarial pode ser definido como “um conjunto de princípios e padrões morais que orientam o comportamento no mundo dos negócios” (FERREL, 2001, p. 19). - Esta alternativa apresenta uma definição correta de ética empresarial, destacando a importância dos princípios morais no ambiente de negócios. d. Empresas com imagem ética têm mais facilidade em penetrar no mercado e maior chance de satisfazer seus clientes. Muitos consumidores certamente dão preferência às marcas que estão relacionadas a uma causa social ou ambiental. - Esta alternativa ressalta a importância da ética empresarial e da responsabilidade social para a imagem e sucesso das empresas, mostrando como ações nesse sentido podem impactar positivamente a relação com os clientes. Dessa forma, a alternativa correta que aborda a ética empresarial e responsabilidade social é: a. General Motors, em parceria com a Universidade Metodista e a Associação Jeda, montou um projeto para o atendimento inicial a 250 crianças de favelas de Santo André, em São Paulo. O projeto tem como finalidade reeducar meninos de rua, reduzir o consumo de drogas, dar orientação educacional e profissional, aulas de música, teatro, laboratório de leitura e redação, jornal e videoteca (GAZETA MERCANTIL apud SROUR, 2000, p. 274).

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Com relação à liderança, algumas dicas são muito importantes. Marque (V) Verdadeiro ou (F) Falso.
( ) um líder deve ter controle sobre seu ego, pois quando este se mostra grande demais, pode gerar um distanciamento entre aquele que lidera e a equipe de liderados.
( ) é importante para aquele que assume um cargo de liderança falar a língua de sua equipe. Isso facilita a comunicação, o entrosamento entre funcionários e, consequentemente, o alcance de metas organizacionais.
( ) alguns líderes se distanciam daqueles a quem lideram porque se deixam iludir por pequenas coisas como uma vaga privativa no estacionamento, uma sala um pouco maior e outras benesses de um cargo ligeiramente superior (ANDRADE NETO, 2001)
Escolha uma opção:

a. V, V, V.
b. V, V, F.
c. F, V, V.
d. F, F, F.
e. V, F, F.

Marque (V) Verdadeiro e (F) Falso.
( ) Os sindicatos trouxeram grande contribuição para o campo da ética, posto que se encarregaram de difundir conceitos éticos e morais, bem como direitos trabalhistas entre a população trabalhadora das fábricas, indústrias, empresas de grande, médio e pequeno porte.
( ) Nas décadas de 1970 e 1980, as empresas de grande porte começaram a valorizar temas como o da preservação do meio ambiente, instigando a população a participar de debates sobre o tema e a desenvolver a consciência ambiental coletiva.
( ) O desenvolvimento do mercado financeiro, aliado às inovações tecnológicas digitais, fez da ética empresarial uma questão fundamental para a sobrevivência de uma organização no mercado.
Escolha uma opção:

a. V, F, V.
b. F, V, V.
c. V, V, F.
d. V, V, V.
e. F, V, F.

Marque (V) Verdadeiro ou (F) Falso, referente ao código de ética nas organizações.
( ) Fator importante a ser ressaltado é que o código de ética deve ser seguido, sobretudo, pelos empregados de uma organização. São eles os exemplos de conduta para toda liderança, pois ajudam a disseminar os valores que estão presentes no código.
( ) Uma empresa ética é aquela que identifica e atende às necessidades da comunidade que a acolheu, correspondendo às expectativas dessas pessoas.
( ) Para que não haja discrepâncias entre a conduta dos funcionários de uma mesma organização, cada qual com seu modo de ver o mundo, é necessário que se estabeleça um código que regulamente uma conduta-padrão.
Escolha uma opção:

a. F, F, F.
b. V, V, V.
c. F, F, V.
d. V, F, F.
e. F, V, V.

Marque a alternativa incorreta relacionado a ética nas relações de trabalho.
Escolha uma opção:

a. No ambiente negativo, as pessoas são eternamente insatisfeitas e seus assuntos preferidos recaem sobre a vida alheia; o insucesso do colega, a bajulação do chefe da empresa, ou seja, a famosa fofoca.
b. O ambiente inerte é aquele do “tanto faz”, em que não importa se as coisas estão caminhando para melhor ou para pior.
c. O líder, por sua vez, é aquele que deve mediar esse processo de avaliação dos demais funcionários, baseando-se em parâmetros éticos.
d. Para ser um líder, deve-se motivar, influenciar as pessoas com quem se trabalha e, acima de tudo, passar-lhes confiança. Um líder virtuoso demonstrará segurança e, certamente, conduzirá sua equipe com autoritarismo.

Com relação a ética empresarial, marque (V) Verdadeiro ou (F) Falso.
( ) partir do século XVIII, o Ocidente passou a assistir a inúmeros episódios de exploração desumana do trabalhador fabril devido à busca desenfreada pelo lucro que movia as grandes corporações.
( ) Mesmo com a intensificação do processo industrial europeu, a ética era um tema ainda muito pouco discutido, ficando restrito ao campo da teoria durante muitas décadas.
Escolha uma opção:

a. F, F.
b. V, F.
c. V, V.
d. F, V.

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