Ed
ano passado
As características de uma meta SMART são: 1. Específica (Specific): A meta deve ser clara e bem definida, respondendo a perguntas como o que, por que e como. 2. Mensurável (Measurable): Deve ser possível quantificar o progresso e o resultado da meta, permitindo que você saiba quando foi alcançada. 3. Atingível (Achievable): A meta deve ser realista e alcançável, considerando os recursos e limitações disponíveis. 4. Relevante (Relevant): A meta deve ser importante e alinhada com os objetivos maiores da pessoa ou organização. 5. Temporal (Time-bound): Deve haver um prazo definido para alcançar a meta, criando um senso de urgência e foco. Essas características ajudam a tornar as metas mais eficazes e motivadoras!