Ed
há 12 meses
Os crimes contra a organização do trabalho, previstos na legislação brasileira, visam proteger a estrutura e o funcionamento das relações laborais. Esses crimes incluem, por exemplo, a fraude em contratos de trabalho, a alocação irregular de trabalhadores e a violação de direitos trabalhistas. O objetivo é garantir um ambiente de trabalho justo e seguro, preservando a dignidade do trabalhador e a ordem econômica.