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Considere a seguinte situação hipotética: uma entidade do setor público firmou contrato com a companhia Montevideo (contratada) para a prestação de serviço de locação de mão de obra. A contratada mantém quadro de empregados registrados em relação de emprego de acordo com as leis trabalhistas, os quais são alocados na prestação de serviço em seus clientes. Passados três meses do início do contrato, o governo federal majorou a contribuição previdenciária patronal incidente sobre o valor da remuneração dos empregados. Tal majoração impactou diretamente a companhia Montevideo, que solicitou à entidade do setor público a alteração do contrato para reestabelecer o equilíbrio econômico-financeiro inicial. Nesse caso, a entidade do setor público deve:

a. SQUARE Negar a solicitação da contratada, que é quem assume os riscos e encargos de seu negócio.
b. SQUARE Firmar acordo com o governo federal para que a majoração da contribuição previdenciária patronal não impacte os contratos já firmados.
c. SQUARE Avaliar se a majoração da contribuição previdenciária patronal tem impacto nos índices de liquidez da contratada.
d. SQUARE Realizar dispensa de licitação para alterar o valor do contrato até o limite da majoração da contribuição previdenciária.
e. Check-square Por acordo entre as partes e mediante termo aditivo ao contrato, atender à solicitação da contratada.
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AdmComigo

há 2 anos

Respostas

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há 2 anos

Para analisar a situação apresentada, é importante considerar os princípios que regem os contratos no setor público, especialmente no que diz respeito ao equilíbrio econômico-financeiro. A majoração da contribuição previdenciária patronal pode ser considerada uma alteração que impacta o custo da prestação de serviços. A contratada, nesse caso, pode solicitar a revisão do contrato para reestabelecer esse equilíbrio. Vamos analisar as alternativas: a) Negar a solicitação da contratada, que é quem assume os riscos e encargos de seu negócio. - Essa opção não considera a possibilidade de reequilíbrio contratual em função de mudanças legais que impactam os custos. b) Firmar acordo com o governo federal para que a majoração da contribuição previdenciária patronal não impacte os contratos já firmados. - Essa opção não é viável, pois não é possível alterar a legislação para beneficiar contratos já existentes. c) Avaliar se a majoração da contribuição previdenciária patronal tem impacto nos índices de liquidez da contratada. - Embora a análise financeira seja importante, não é o foco da questão, que é sobre a alteração do contrato. d) Realizar dispensa de licitação para alterar o valor do contrato até o limite da majoração da contribuição previdenciária. - A dispensa de licitação não é necessária para a alteração do contrato, pois a solicitação da contratada deve ser atendida por meio de um termo aditivo. e) Por acordo entre as partes e mediante termo aditivo ao contrato, atender à solicitação da contratada. - Esta opção é a mais adequada, pois permite a alteração do contrato para reestabelecer o equilíbrio econômico-financeiro, conforme previsto na legislação. Portanto, a alternativa correta é: e) Por acordo entre as partes e mediante termo aditivo ao contrato, atender à solicitação da contratada.

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