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Sobre a Convenção 190 da OIT, é possível afirmar:

a. Foi ratificada pelo Brasil em 08/03/2023, junto com a Convenção n.156, OIT, que trata dos trabalhadores com encargos familiares;
b. A convenção trouxe uma visão simplificada do assédio e demais violências.
c. Tratou exclusivamente do crime de assédio sexual;
d. A Convenção ampliou a ideia de tempo e lugar de trabalho, prevendo, por exemplo, a violência sofrida no transporte público;
e. Restringiu o âmbito de abrangência de suas normas, prevendo aplicação apenas para entidades públicas;
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Vamos analisar as alternativas sobre a Convenção 190 da OIT, que trata da eliminação da violência e do assédio no mundo do trabalho. a) Foi ratificada pelo Brasil em 08/03/2023, junto com a Convenção n.156, OIT, que trata dos trabalhadores com encargos familiares - Essa informação não é correta, pois a ratificação da Convenção 190 ainda não ocorreu até a data do meu conhecimento. b) A convenção trouxe uma visão simplificada do assédio e demais violências - Essa afirmação não é precisa, pois a convenção busca uma abordagem mais abrangente e detalhada sobre o tema. c) Tratou exclusivamente do crime de assédio sexual - Incorreto, pois a convenção abrange não apenas o assédio sexual, mas também outras formas de violência e assédio no ambiente de trabalho. d) A Convenção ampliou a ideia de tempo e lugar de trabalho, prevendo, por exemplo, a violência sofrida no transporte público - Correto, pois a Convenção 190 realmente amplia a definição de onde e quando a violência pode ocorrer, incluindo situações fora do ambiente de trabalho. e) Restringiu o âmbito de abrangência de suas normas, prevendo aplicação apenas para entidades públicas - Incorreto, pois a convenção se aplica a todos os locais de trabalho, tanto públicos quanto privados. Portanto, a alternativa correta é: d) A Convenção ampliou a ideia de tempo e lugar de trabalho, prevendo, por exemplo, a violência sofrida no transporte público.

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