Para responder a essa pergunta, precisamos analisar as alternativas em relação à subutilização de mão-de-obra qualificada. A subutilização geralmente está relacionada a problemas que impedem que as pessoas utilizem suas habilidades e conhecimentos de forma eficaz. Vamos analisar as opções: (A) falhas de formação profissional no país - Isso sugere que a educação e a formação não estão preparando adequadamente os trabalhadores para o mercado, o que pode levar à subutilização. (B) falhas de atuação profissional no país - Isso implica que os profissionais não estão atuando de maneira eficaz, mas não necessariamente se relaciona diretamente à subutilização. (C) falhas de planejamento econômico no país - Isso pode afetar a demanda por mão-de-obra qualificada, levando à subutilização, pois um planejamento inadequado pode resultar em falta de oportunidades. (D) falhas na distribuição da cultura no país - Embora a cultura possa influenciar a valorização do trabalho, essa opção não se relaciona diretamente à subutilização de mão-de-obra qualificada. Considerando as opções, a alternativa que mais diretamente se relaciona à subutilização de mão-de-obra qualificada é a (A) falhas de formação profissional no país, pois se a formação não é adequada, isso pode levar à subutilização das habilidades dos trabalhadores. Portanto, a resposta correta é: (A) falhas de formação profissional no país.