Para responder à pergunta sobre o que caracteriza a ética no coaching, é importante considerar os princípios fundamentais que regem essa prática. A ética no coaching envolve a responsabilidade do coach em manter a confidencialidade, ser transparente e priorizar as necessidades do mentorado. Analisando as alternativas: A) Uso indiscriminado de dados - Isso não é ético, pois ignora a privacidade e a confidencialidade. B) Transparência no uso de dados - Esta opção é ética, pois implica que o coach deve ser claro sobre como os dados do mentorado são utilizados. C) Ignorar as necessidades do mentorado - Isso é antiético, pois o foco do coaching deve ser sempre nas necessidades do cliente. D) Falta de comunicação - Isso também é antiético, pois a comunicação é fundamental para um processo de coaching eficaz. A alternativa que melhor caracteriza a ética no coaching é: B) Transparência no uso de dados.