Quais indicadores humanos são essenciais no acompanhamento?

Os indicadores humanos essenciais no acompanhamento podem incluir: 1. Satisfação do Cliente: Medida através de pesquisas e feedback. 2. Engajamento dos Funcionários: Avaliado por meio de pesquisas de clima organizacional. 3. Taxa de Retenção de Clientes: Percentual de clientes que continuam a usar o serviço/produto. 4. Desempenho de Vendas: Análise das vendas em relação a metas estabelecidas. 5. Taxa de Absenteísmo: Indicador de saúde e satisfação dos funcionários. 6. Diversidade e Inclusão: Medidas que avaliam a composição da força de trabalho. Esses indicadores ajudam a entender melhor o desempenho humano dentro da organização.