Para identificar qual das situações caracteriza um comportamento adequado de acordo com a ética empresarial, vamos analisar cada alternativa: a) Omissão de dados contábeis para que o lucro da empresa fosse aumentado. - Isso é antiético, pois envolve manipulação de informações financeiras. b) Recebimento de pagamentos de viagens e de hospedagem em hotéis luxuosos no exterior em favorecimento aos contratos. - Isso é considerado corrupção e favorecimento, o que é antiético. c) Cobrança de comissões de todas as empresas que firmavam contratos com aquela que era por ele dirigida. - Isso pode ser visto como um conflito de interesse e é antiético. d) Reorganização da empresa com corte de empregos ocupados por empregados que não produziam adequadamente. - Embora possa ser uma prática comum em gestão, é importante que seja feita de forma justa e transparente, mas não é necessariamente antiética. e) Contratação de uma empresa vinculada a parentes de sua esposa, sem cotação de preços. - Isso é um exemplo claro de nepotismo e falta de transparência, o que é antiético. Dentre as opções, a que menos apresenta um comportamento antiético, considerando que a reorganização pode ser feita de forma ética se justificada e transparente, é a alternativa d) Reorganização da empresa com corte de empregos ocupados por empregados que não produziam adequadamente.