Vamos analisar cada uma das afirmativas sobre o programa de trainee e de estágio: I. ( ) A legislação trabalhista considera para o trainee os mesmos direitos e deveres de um outro profissional CLT. É falsa. O programa de trainee não é regido pelas mesmas regras que um contrato CLT comum, pois os trainees têm um regime diferenciado, embora tenham direitos trabalhistas, não são exatamente os mesmos. II. ( ) Os estagiários são contratados para desenvolver atividades como quaisquer outros funcionários. É falsa. Os estagiários têm um regime de trabalho específico e suas atividades devem estar relacionadas ao seu aprendizado e formação, não sendo exatamente as mesmas que as de um funcionário regular. III. ( ) A empresa que contrata estagiários tem como intuito atender necessidades temporárias de trabalho. É verdadeira. Muitas vezes, as empresas contratam estagiários para atender a demandas temporárias ou para projetos específicos, além de serem uma forma de formar novos profissionais. IV. ( ) O estágio é uma oportunidade para que o estudante pratique os conhecimentos adquiridos na universidade. É verdadeira. O estágio é, de fato, uma oportunidade para que os estudantes coloquem em prática o que aprenderam em suas formações acadêmicas. Portanto, a sequência correta é: F, F, V, V. Assim, a alternativa correta é: c) V, F, F, V.