Vamos analisar cada afirmativa: I. No processo de seleção de pessoas, devem ser consideradas habilidades e conhecimentos imprescindíveis para determinada função, mitigando, assim, a possibilidade de que eventos adversos aconteçam. Verdadeiro, essa afirmativa está correta, pois a seleção adequada de pessoas é fundamental para a segurança no trabalho. II. As formações deverão ocorrer fora do local e do horário de trabalho para não atrapalhar as rotinas de trabalho. Falso, essa afirmativa não é necessariamente verdadeira. As formações podem e devem ser realizadas de forma a não comprometer a segurança e a rotina, mas não há uma regra que determine que devem ser fora do local e horário de trabalho. III. Os processos de comunicação organizacional devem deixar clara qual é a mensagem e o público-alvo daquele conteúdo e o motivo daquela informação estar sendo enviada naquele momento. Verdadeiro, essa afirmativa está correta, pois a comunicação clara é essencial para a eficácia das mensagens. IV. Os processos de comunicação organizacional devem ser sempre formalizados por ofícios, como forma de formalização. Falso, essa afirmativa é muito restritiva. Embora a formalização seja importante, nem todos os processos de comunicação precisam ser feitos por ofícios; existem outras formas de comunicação que podem ser igualmente válidas. Com base nas análises, as afirmativas verdadeiras são I e III. Portanto, a alternativa correta que contém todos os itens verdadeiros é: I e III, apenas.