Vamos analisar as opções apresentadas para identificar quais princípios do Direito do Trabalho protegem o trabalhador: A) Irrenunciabilidade de Direitos - Este é um princípio importante que garante que o trabalhador não pode abrir mão de seus direitos trabalhistas, protegendo-o de renúncias prejudiciais. B) Proteção do Trabalho - Este princípio é fundamental no Direito do Trabalho, pois visa proteger o trabalhador em sua relação com o empregador. C) Primazia da Justiça - Embora a justiça seja um valor importante, este não é um princípio específico do Direito do Trabalho que se refira diretamente à proteção do trabalhador. D) Continuidade da Relação Intrajornada - Este termo não é um princípio reconhecido no Direito do Trabalho e não se refere diretamente à proteção do trabalhador. E) Primazia da Verdade - Este princípio se relaciona mais com a busca pela verdade nos processos, mas não é um princípio específico que proteja o trabalhador. Diante da análise, as opções A e B são princípios que realmente protegem o trabalhador. No entanto, se a pergunta pede para assinalar "exatamente" os princípios, a opção que melhor representa um princípio fundamental do Direito do Trabalho é: A) Irrenunciabilidade de Direitos. Se a pergunta se referir a mais de um princípio, a opção B também é válida. Mas, considerando a solicitação de "exatamente", a resposta mais direta é a A.