Logo Passei Direto
Buscar

Empreendedorismo

Outros
Leia o trecho a seguir:
“As empresas estão apostando cada vez mais em funcionários que tenham
atitude e comportamento de liderança, agindo como empreendedores e
buscando o sucesso da companhia. A procura por esses profissionais abriu
espaço para intraempreendedores, indivíduos ‘rebeldes’ na essência, que não
satisfazem com o mundo como é, por isso estão sempre buscando soluções e
inovações.”
Fonte: Equipe Info Money. Por que as empresas recorrem ao
empreendedorismo? 2010. Disponível em:
. Acesso em: 12 jul. 2019
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre
empreendedorismo, analise as afirmativas a seguir.
( ) O empreendedor acompanha atentamente as tendências e os ciclos de
negócios no ambiente macroeconômico, antecipando-se aos ciclos favoráveis à
empresa.
( ) O intraempreendedorismo está relacionado ao ambiente interno da
instituição e busca desenvolver, de forma criativa e inovadora, produtos e
serviços para a organização.
( ) as características do intraempreendedor são as mesmas do empreendedor,
como, por exemplo, ousadia, atenção às novas ideias, criatividade, inovação,
determinação, entre outras.
( ) O empreendedorismo dentro das organizações tem o objetivo de promover
ações de empreendedorismo social voltados para criar produtos e serviços para
melhorar a vida de uma sociedade.
( ) Muitas organizações têm demonstrado cada vez mais interesse pelo perfil
intraempreendedor de seus colaboradores para auxiliá-las a obterem maior
competitividade de mercado.

Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:
O empreendedor acompanha atentamente as tendências e os ciclos de negócios no ambiente macroeconômico, antecipando-se aos ciclos favoráveis à empresa.
O intraempreendedorismo está relacionado ao ambiente interno da instituição e busca desenvolver, de forma criativa e inovadora, produtos e serviços para a organização.
as características do intraempreendedor são as mesmas do empreendedor, como, por exemplo, ousadia, atenção às novas ideias, criatividade, inovação, determinação, entre outras.
O empreendedorismo dentro das organizações tem o objetivo de promover ações de empreendedorismo social voltados para criar produtos e serviços para melhorar a vida de uma sociedade.
Muitas organizações têm demonstrado cada vez mais interesse pelo perfil intraempreendedor de seus colaboradores para auxiliá-las a obterem maior competitividade de mercado.
1. V, V, F, F, V.
2. F, F, V, V, F.
3. V, V, V, F, V.
4. F, F, V, V, F.
5. F, V, F, V, F.
User badge image
EmpreendedorismoInovador

há 2 meses

User badge image
EmpreendedorismoInovador

há 2 meses

Empreendedorismo e Intraempreendedorismo
7 pág.

Empreendedorismo e Intraempreendedorismo

UNINASSAU RECIFE

Respostas

User badge image

Ed Verified user icon

há 2 meses

Vamos analisar cada afirmativa: 1) O empreendedor acompanha atentamente as tendências e os ciclos de negócios no ambiente macroeconômico, antecipando-se aos ciclos favoráveis à empresa. Verdadeiro (V). Essa é uma característica típica do empreendedor, que busca oportunidades no ambiente externo. 2) O intraempreendedorismo está relacionado ao ambiente interno da instituição e busca desenvolver, de forma criativa e inovadora, produtos e serviços para a organização. Verdadeiro (V). O intraempreendedor atua dentro da empresa, promovendo inovação e melhorias. 3) As características do intraempreendedor são as mesmas do empreendedor, como, por exemplo, ousadia, atenção às novas ideias, criatividade, inovação, determinação, entre outras. Verdadeiro (V). Ambos compartilham características semelhantes, embora atuem em contextos diferentes. 4) O empreendedorismo dentro das organizações tem o objetivo de promover ações de empreendedorismo social voltados para criar produtos e serviços para melhorar a vida de uma sociedade. Falso (F). O intraempreendedorismo foca na inovação e competitividade da empresa, não necessariamente em empreendedorismo social. 5) Muitas organizações têm demonstrado cada vez mais interesse pelo perfil intraempreendedor de seus colaboradores para auxiliá-las a obterem maior competitividade de mercado. Verdadeiro (V). Isso é uma tendência atual nas empresas. Sequência correta: V, V, V, F, V. Alternativa correta: 3. V, V, V, F, V.

Essa resposta te ajudou?

0
Dislike0

Ainda não achou a resposta?

  • Integrado com os principais modelos de IA do mercado
  • Respostas em segundos
  • IA treinada para estudantes brasileiros.
PasseIA logoEvolua sua forma de estudar

Cadastre-se ou realize login

Ainda com dúvidas?

Envie uma pergunta e tenha sua dúvida de estudo respondida!

Essa pergunta também está no material:

Empreendedorismo e Intraempreendedorismo
7 pág.

Empreendedorismo e Intraempreendedorismo

UNINASSAU RECIFE

Mais perguntas desse material

Leia o trecho a seguir:
“As novas empresas, em particular as startups, tem investido na criação e na busca por novos modelos de negócio. Quando encontram um que seja viável, empreendem esforços para criar marca, montar uma rede de clientes e fornecedores até chegar no patamar da sobrevivência financeira. Muitas dessas novas empresas são compradas por grupos maiores que têm a aquisição na sua estratégia de renovação. Mas existem outras formas sustentáveis de inovar, investindo no maior patrimônio das empresas: as pessoas.”
Fonte: PIRES, E. Intraempreendedorismo e a Inovação em Empresas Estabelecidas. 2014. Disponível em: . Acesso em: 8 jul. 2019.
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre tipos de empreendedorismo, analise as afirmativas a seguir e assinale V para a(s) verdadeira(s) e F para a(s) falsa(s).
I. ( ) O perfil empreendedor do funcionário independe do ambiente organizacional.
II. ( ) A busca de significado no trabalho vem causando um descontentamento sem precedentes nas organizações estruturadas. Quando o significado não é encontrado dentro da organização, os indivíduos procuram uma instituição que o ofereça.
III. ( ) O empreendedorismo corporativo vem para estimular seus colaboradores a serem intraempreendedores ou até mesmo para identificar tais características nos colaboradores da organização.
IV. ( ) Empresas empreendedoras devem estar voltadas para a busca de oportunidades, não apenas para pensar no futuro, mas para analisar as situações que acontecem no presente e projetar futuros cenários.
V. ( ) São descartadas ações de responsabilidade social na empresa quando não geram lucros para a organização.
A seguir, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:
I. ( ) O perfil empreendedor do funcionário independe do ambiente organizacional.
II. ( ) A busca de significado no trabalho vem causando um descontentamento sem precedentes nas organizações estruturadas. Quando o significado não é encontrado dentro da organização, os indivíduos procuram uma instituição que o ofereça.
III. ( ) O empreendedorismo corporativo vem para estimular seus colaboradores a serem intraempreendedores ou até mesmo para identificar tais características nos colaboradores da organização.
IV. ( ) Empresas empreendedoras devem estar voltadas para a busca de oportunidades, não apenas para pensar no futuro, mas para analisar as situações que acontecem no presente e projetar futuros cenários.
V. ( ) São descartadas ações de responsabilidade social na empresa quando não geram lucros para a organização.
1. F, V, F, V, F.
2. V, F, V, F, F.
3. V, F, F, V, V.
4. F, V, V, V, F.
5. F, V, V, F, V.

Leia o trecho a seguir:
“Não basta ter uma ideia de negócio e capital para investir. O sucesso de uma pequena empresa ou startup depende muito do perfil do empresário. O empreendedor nato tem um conjunto de características indispensáveis.”
Fonte: LAM, C. 5 principais características de um empreendedor de sucesso. Em 17 de jun. de 2015. Disponível em: Acesso em: 03 ago. 2019.
Considerando essas informações e o conteúdo estudo sobre tipos de empreendedores, analise as habilidades a seguir e associe-as com suas respectivas características.
1) Habilidades Técnicas.
2) Habilidades Gerenciais.
3) Características Pessoais.
4) Empreendedor.
5) Intraempreendedor.
( ) Envolvem a criação, o desenvolvimento e gerenciamento da empresa, bem como os departamentos que ela possui.
( ) Faz as coisas acontecerem, pois é dotado de sensibilidade para os negócios, tino financeiro e capacidade de identificar oportunidades.
( ) São relacionadas à escrita, à fala, a ouvir as pessoas e à busca por informações importantes para o negócio.
( ) Desejam, com uma certa frequência, criar algo novo, além de precisarem de liberdade no ambiente de trabalho em que atuam.
( ) Inerentes ao indivíduo que é empreendedor e pelas quais é identificado.
Agora, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta:
( ) Envolvem a criação, o desenvolvimento e gerenciamento da empresa, bem como os departamentos que ela possui.
( ) Faz as coisas acontecerem, pois é dotado de sensibilidade para os negócios, tino financeiro e capacidade de identificar oportunidades.
( ) São relacionadas à escrita, à fala, a ouvir as pessoas e à busca por informações importantes para o negócio.
( ) Desejam, com uma certa frequência, criar algo novo, além de precisarem de liberdade no ambiente de trabalho em que atuam.
( ) Inerentes ao indivíduo que é empreendedor e pelas quais é identificado.
1. 2, 4, 1, 5, 3.
2. 3, 4, 2, 1, 5.
3. 2, 4, 5, 1, 3.
4. 1, 3, 2, 5, 4.
5. 2, 3, 4, 5, 1.

Leia o trecho a seguir:
“Pesquisa realizada pelo Sebrae (Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas) em 2015, sobre os empreendedores no Brasil, traz a seguinte informação: ‘[...] Também para a escolaridade, as distribuições se assemelham. Um baixo número de empreendedores possui curso superior completo: 7% dos empreendedores iniciais e 5% dos empreendedores estabelecidos. Com escolaridade menor, abaixo do segundo grau, são 44% dos empreendedores iniciais e 56% dos estabelecidos. E, que possuem o segundo grau completo, são 49% entre os empreendedores iniciais e 39% entre os estabelecidos’.”
Fonte: Global Entrepreneurship Monitor. Empreendedorismo no Brasil. 2015 Disponível em: . Acesso em: 6 jul. 2019.
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre o perfil do empreendedor, analise as afirmativas a seguir.

I. O empreendedor é um indivíduo nato que já possui características empreendedoras, que o dispensam de buscar conhecimento em qualquer fonte.

II. O nível de conhecimento do empreendedor interfere muito em sua capacidade de agir e, consequentemente, no sucesso de seu empreendimento.

III. É possível aprender a ser empreendedor, desde que o indivíduo tenha força de vontade e busque desenvolver suas potencialidades.

IV. As pessoas também se tornam empreendedoras por diversos motivos incluindo perda de emprego, aquisição de novos conhecimentos, mudança de profissão, incentivo da família, entre outros.

Está correto apenas o que se afirma em:
I. O empreendedor é um indivíduo nato que já possui características empreendedoras, que o dispensam de buscar conhecimento em qualquer fonte.
II. O nível de conhecimento do empreendedor interfere muito em sua capacidade de agir e, consequentemente, no sucesso de seu empreendimento.
III. É possível aprender a ser empreendedor, desde que o indivíduo tenha força de vontade e busque desenvolver suas potencialidades.
IV. As pessoas também se tornam empreendedoras por diversos motivos incluindo perda de emprego, aquisição de novos conhecimentos, mudança de profissão, incentivo da família, entre outros.
1. II, III e IV.
2. I, II e IV.
3. I e III.
4. III e IV.
5. I e II.

Leia o trecho a seguir: “[...] veremos um vasto e intenso campo de conflitos entre grupos sociais, Estados e interesses hegemônicos por um lado, e grupos sociais, Estados e interesses subalternos por outro; e mesmo no interior do campo hegemônico há divisões mais ou menos significativas.” Fonte: SANTOS, B. S. A transição paradigmática: da regulação à emancipação. Coimbra: Oficina do CES, 1995. p. 33.
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre as influências que afetam o empreendedorismo, pode-se afirmar que o fenômeno citado no texto é chamado de:
1. Patriotização.
2. Globalização.
3. Nacionalização.
4. Territorialização.
5. Mundialização.

Leia o trecho a seguir.
“Empreendedorismo social é um termo que significa um negócio lucrativo e que
ao mesmo tempo traz desenvolvimento para a sociedade. As empresas sociais,
diferentes das ONGs ou de empresas comuns, utilizam mecanismos de mercado
para, por meio da sua atividade principal, buscar soluções de problemas
sociais.”
Fonte: Portal Brasil. Empreendedorismo Social gera lucro e desenvolvimento.
Disponível em:
. Acesso em: 08 jul. 2019.
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre tipos de
empreendedorismo, analise as afirmativas a seguir:
I. A sociedade anseia por empresas que têm iniciativas voltadas para o
empreendedorismo social, criando valor tanto para a sociedade quanto para a
empresa.
II. Empresas geram lucro quando oferecem produtos e serviços de qualidade
para a população.
III. O empreendedorismo social é uma ação voltada para melhorar a qualidade
de vida da população menos privilegiada.
IV. Empreendedorismo social é um empreendimento sem fins lucrativos,
realizado para mudar o ambiente de uma comunidade.

Está correto apenas o que se afirma em:
I. A sociedade anseia por empresas que têm iniciativas voltadas para o empreendedorismo social, criando valor tanto para a sociedade quanto para a empresa.
II. Empresas geram lucro quando oferecem produtos e serviços de qualidade para a população.
III. O empreendedorismo social é uma ação voltada para melhorar a qualidade de vida da população menos privilegiada.
IV. Empreendedorismo social é um empreendimento sem fins lucrativos, realizado para mudar o ambiente de uma comunidade.
1. I e II.
2. I, II e III.
3. I, II, IV.
4. II e III.
5. I, III e IV.

Leia o trecho a seguir: “O papel do empreendedorismo no desenvolvimento econômico envolve mais do que apenas o aumento de produção e renda per capita; envolve iniciar e constituir mudanças na estrutura do negócio e da sociedade.” Fonte: HISRICH, R.; Peter, M. Empreendedorismo. Porto Alegre: Bookman, 2004. p. 33.
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre empreendedorismo, pode-se afirmar que:
1. O custo da mão de obra tende a aumentar devido ao empreendedorismo.
2. O empreendedorismo reduz a concorrência do mercado.
3. O empreendedorismo é capaz de aumentar a riqueza local.
4. O empreendedorismo é ideal para as empresas privadas, pois reduz o custo total da empresa.
5. O empreendedorismo é uma gestão tradicional e centralizadora.

“Ser empreendedor significa ser um realizador, que produz novas ideias através da congruência entre criatividade e imaginação. (...) Seguindo esse raciocínio, a professora Maria Inês Felippe, em seu suplemento Empreendedorismo: buscando o sucesso empresarial, defende a ideia de que o empreendedor, em geral é motivado pela autorrealização e pelo desejo de assumir responsabilidades e ser independe.” Fonte: SEBRAE. O que é ser empreendedor. Disponível em: . Acesso em: 29/08/2019.
Considerando essas informações e o conteúdo estudado, pode-se afirmar que ser empreendedor significa:
1. Motivar pessoas, sem fortalecer o trabalho em equipe.
2. Transformar ideias em realidade, em seu próprio benefício e da sociedade.
3. Criar negócios sem se preocupar com o meio ambiente.
4. Implementar inovações sem levar em considerações o trabalho em equipe.
5. Trabalhar sozinho, pois seu potencial criativo é muito amplo.

Com base nas informações e o conteúdo estudado sobre diferenças entre empreendedor e administrador, pode-se afirmar que as duas funções são importantes para a empresa, porque:
Assinale a alternativa correta que explica a importância das funções de empreendedor e administrador para a empresa.
1. o empreendedor tem a função de organizar os fatores de produção e controlar sua eficiência, com o objetivo de atingir resultados e, por isso, é mais técnico que o administrador.
2. o administrador tem uma visão ampla da organização, participa de seu planejamento e organização, além de resolver problemas, enquanto o empreendedor foca nas oportunidades.
3. empreendedores precisam ter cargos elevados dentro da hierarquia da empresa para orientar e delegar ações, enquanto os administradores planejam e controlam essas ações.
4. os empreendedores assumem altos riscos para colocar sua ideia em prática, enquanto os administradores são mais vulneráveis e estratégicos.
5. o administrador tem uma relação mais intima com a inovação tecnológica, enquanto o empreendedor é mais resistente a mudanças.

Leia o trecho a seguir: “A função do empreendedor é reformar ou revolucionar o padrão de produção explorando uma invenção ou, de modo geral, um método tecnológico não experimentado para produzir um novo bem ou um bem antigo de maneira nova, abrindo uma nova fonte de suprimento de materiais ou uma nova comercialização para produtos, e organizando um novo setor.” Fonte: SCHUMPETER, J. Can Capitalism Survive? New York: Harper & Row, 1952. p.72.
Considerando essas informações e o conteúdo estudado sobre empreendedorismo, na visão de Schumpeter, o empreendedor é um:
1. Gestor.
2. Inventor.
3. Colaborador.
4. Inovador.
5. Assessor.

Mais conteúdos dessa disciplina