A _______________ representa a habilidade de colocar em ação os conceitos e ideias abstratas que estão na mente do administrador. Em visualizar as oportunidades que nem sempre são percebidas pelas pessoas comuns e transformá-las em novos produtos, serviços ou ações pessoais.
a. Perspectiva. Significa a capacidade de colocar o conhecimento em ação.
b. Atitude.
c. Conhecimento.
d. Empatia.
a. Perspectiva. Significa a capacidade de colocar o conhecimento em ação.
b. Atitude.
c. Conhecimento.
d. Empatia.
Respostas
Ed 
há 9 horas
A questão fala sobre a habilidade de transformar conceitos e ideias abstratas em ações concretas, visualizando oportunidades e criando algo novo. Analisando as alternativas: a) Perspectiva – refere-se à capacidade de colocar o conhecimento em ação, o que está alinhado com a descrição da questão. b) Atitude – é a disposição ou comportamento, mas não necessariamente a habilidade de transformar ideias em ação. c) Conhecimento – é o acúmulo de informações, mas não a habilidade de aplicá-las. d) Empatia – é a capacidade de se colocar no lugar do outro, não relacionada diretamente à ação sobre ideias abstratas. Portanto, a alternativa correta é: a) Perspectiva.
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A) A administração nada mais é do que a condução racional das atividades de uma organização seja ela lucrativa ou não lucrativa.
B) A administração trata do planejamento, da organização (estruturação), da direção e do controle de todas as atividades diferenciadas pela divisão de trabalho que ocorram dentro de uma organização
C) Habilidades técnicas envolvem o uso de conhecimento especializado e facilidade na execução de técnicas relacionadas com o trabalho e com os procedimentos de realização
D) A Teoria das Organizações (TGA) é o campo do conhecimento humano que se ocupa do estudo das organizações em geral.
A capacidade de colocar conhecimento em ação significa ter:
A) Perspectiva
B) Atitude
C) Conhecimento
D) Empregabilidade
A Teoria das Organizações (TO) é o campo do conhecimento:
A) Empresarial
B) Governamental
C) Humano
D) Moderno
O administrador para ser bem-sucedido profissionalmente precisa desenvolver três competências duráveis, e são elas:
A) O conhecimento, a perspectiva e a empatia
B) O conhecimento, a empatia e a atitude.
C) O conhecimento, a perspectiva e a atitude.
D) A empatia, a perspectiva e a atitude.
A abordagem típica da Escola da Administração Científica é a ênfase nas:
A) Teorias
B) Tarefas.
C) Princípios.
D) Técnicas
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