Avaliação On-Line 4 (AOL 4) - Questionário

Leia o excerto a seguir:

“Em comparação, quando pequenos grupos enfatizam o desempenho como um padrão a ser seguido, seu desempenho não só atinge resultados expressivos, mas eles também podem aprender a respeitar e gostar um do outro.”

Fonte: KATZENBACH, Jon, Smith, Douglas. Equipes de alta performance: conceitos, princípios e técnicas para potencializar o desempenho das equipes. Rio de janeiro: Campus, 2001.

Certas equipes, apesar da falta de liberdade para a execução de sugestões, possuem uma característica resolutiva e a busca de novas alternativas de ação. Considerando o conteúdo estudado, pode-se afirmar que este tipo de equipe é denominado:

1. Equipes de apoio.
2. Equipes interfuncionais.
3. Equipes de gestão de processos.
4. Equipes autogeridas.
5. Equipes de solução de problemas.