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Iôgo Torres, Med FAP | 2° Período, UC IV POLÍTICAS PÚBLICAS → ESTADO, GOVERNO E SOCIEDADE CIVIL POLÍTICA ✗ Pólis: cidade ✗ Conjunto de interações para atingir um objetivo ✗ Toda parte: arte, jogos amorosos, relações sociais Coerção social – é caracterizada pela pressão e/ou repressão que a sociedade exerce sobre o indivíduo Coação social – obrigação social SOCIEDADE CIVIL: ✔ com a CF 88 a organização social ampliou – Democracia Participativa (plebiscitos) ✔ engloba todas as relações sociais que estão à margem do Estado, mas que tem influência sobre ele ✔ organizações: POLÍTICAS PÚBLICAS: devem ser entendidas como um conjunto de procedimentos que expressam relações de poder para resolver conflitos dos bens públicos – de forma pacífica. CARACTERIZAÇÃO DAS POLÍTICAS PÚBLICAS ✔ meio de concretização dos direitos que estão codificados nas leis ✔ a CF não contém políticas públicas, mas direitos cuja efetivação se dá pelas políticas públicas ✔ políticas públicas são estratégias orientadas para solução de problemas públicos e para a obtenção de bem estar social POLÍTICAS DE GOVERNO → se converta em Políticas Públicas QUALIDADE DAS POLÍTICAS PÚBLICAS 1. Estabilidade: políticas estáveis no tempo (mudanças gradativas) 2. Adaptabilidade: ajustes econômicos 3. Coerência e coordenação: com outras políticas compatíveis 4. Aplicação efetiva: capacitação do corpo técnico 5. Interesse público: bem estar geral 6. Eficiência: capacidade do Estado de alocar recursos escassos em retorno ELABORAÇÃO DE POLÍTICAS PÚBLICAS 1. Atores políticos – setores – teoria dos jogos – stalkeholders 2. Arenas formais – Legislativo ou Ministério 3. Informais “a rua”: movimentos sociais COMO ELABORAR UMA POLÍTICA PÚBLICA → SEGUNDO FERNANDEZ (2008) SÃO 5 PASSOS 1. Identificação do problema 2. Formulação de uma solução 3. Tomada de decisão 4. Aplicação da ação Iôgo Torres, Med FAP | 2° Período, UC IV 5. Avaliação dos resultados 10 PRINCÍPIOS DO PACTO GLOBAL PELA DECLARAÇÃO E CONVENÇÕES UNIVERSAIS DOS DIREITOS HUMANOS 1. Empresas devem apoiar e respeitar os direitos fundamentais 2. Empresas devem garantir a não violação dos direitos humanos 3. Empresas devem apoiar a liberdade de associação coletiva 4. Empresas devem apoiar a eliminação do trabalho forçado 5. Empresas devem abolir o trabalho infantil 6. Empresas devem apoiar a eliminação da prática discriminatória 7. Empresas devem apoiar abordagem preventiva ao ambiente 8. Empresas devem promover iniciativas de responsabilidade ambiental 9. Empresas devem incentivar a tecnologia 10.Empresas devem ser contra a corrupção, a extorsão e o suborno GÊNERO (COM FOCO NA MULHER) → Políticas públicas e programas governamentais que atendam mulheres → Construção social e histórica do feminino e masculino – relações sociais diferentes Lei Joana Maranhão – Se um menor sofre algum tipo de assédio, ao completar 18 anos o menor poderá denunciar e o crime (mesmo que o crime já tenha “prescrito”) MOVIMENTOS DE IMPLANTAÇÃO DE POLÍTICAS PÚBLICAS DE GÊNERO • 1983 – criação do primeiro Conselho Estadual da Condição Feminina • 1985 – primeira Delegacia de Polícia em Defesa da Mulher • 1985 – Conselho Nacional dos Direitos da Mulher • 1983 – Programa de Assistência Integral à Saúde da Mulher (PAISM) SAÚDE • Implantação efetiva do Programa de Atenção Integral à Saúde da Mulher (PAISM) • Ações de atenção em todas as etapas da vida-cuidado saúde mental e ocupacional • Ações de controle de doenças sexualmente transmissíveis, prevenção do câncer, área de planejamento familiar • Programa na saúde materno-infantil
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