Atividade de Pesquisa (Legislação Aplicada a SST)

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Legislação Aplicada a Segurança do Trabalho - CT
Aluno (a): Gislene Karol Souza dos Santos
Data: 13/07/2021
Atividade de Pesquisa
NOTA:
INSTRUÇÕES:
· Esta Atividade contém 10 questões, totalizando 10 (dez) pontos.
· Você deve preencher dos dados no Cabeçalho para sua identificação
· Nome / Data de entrega
· Utilize o espaço abaixo destinado para realizar a atividade.
· Ao terminar grave o arquivo com o nome Atividade de Pesquisa (nome do aluno).
· Envie o arquivo pelo sistema.
1) O que você entendeu por hierarquia das normas?
R: Normas constitucionais,Normas supralegais,normas legais e ormas infralegais ( Piramide de Kelsen), Onde a norma mais alta , valida a norma mais baixa desde que sejam compativeis.
Uma organização escalonada das normas, para validar todas as normas e decretos .
 
2) Qual convenção da OIT abordada neste capítulo você julga mais eficaz na atualidade? Por quê?
R: OIT convenção 155, sobre saude e meio ambiente de trabalho.
Visando a saude , bem estar dos colaboradores da empresa, as empresas garantem mão de obra com qualidade de vida levando em consideração todos os fatores para o bem comum , tanto empregado , quanto empregador, pois sem os colaboradores envolvidos, engajados com a segurança e saudaveis dentro das empresas , não existe a garantia de um bom desenvolvimento da empresa.
3) Explique com suas palavras o conceito de vínculo empregatício nos dias de hoje.
R: Vínculo empregatício é a relação do colaborador com a empresa no qual atua, o que gera o vínculo empregatício são: Pessoalidade (Prestar o serviço de forma pessoal). 
Habitualidade (serviço prestado de forma regular) precisa se entender a repetição do trabalho que vai ser exercido.
Subordinação o colaborador fica sujeito ao poder diretivo, regulamentar e disciplinar do empregador.
Onerosidade o colaborador deve receber remuneração salarial.
4) Em sua opinião, qual a relação da legislação trabalhista com a segurança do trabalho?
R: A legislação trabalhista ampara os trabalhadores e empregadores , servindo de base para a Segurança do trabalho. 
5) Caso você tivesse o poder de legislar, quais normas criaria para melhorar o bem-estar social?
R: Criaria uma norma referente a terapias ocupacionais dentro das empresas, visando identificar problemas psicologicos de trabalhadores, sindromes bournout, estresse por conta de acumulo de tarefas, depressão, panico e etc... 
6) Em sua opinião, qual a relação da legislação previdenciária com a segurança do trabalho nos dias de hoje?
R: A legislação previdenciaria, qe vai definir os direitos quanto a afastamentos, aposentadorias ,entre outras coisas , que estão iterligadas com segurança no trabalho.
7) Quais Normas Regulamentadoras (NRs) tratam dos programas aplicados em segurança do trabalho?
R: NR 07 PCMSO Programa de controle médico de Saúde ocupacional, PCA Programa de Conservação Auditiva 
NR 09 O PPRA - Programa de Prevenção de Riscos Ambientais, 
NR 12 Programa de Prevenção de Riscos em Prensas e Similares
NR 18 PCMAT Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho 
NR 22 PGR Programa de Gerenciamento de Risco
8) Qual a Norma Regulamentadora que dispõe sobre os Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho? Cite os tópicos que você julga mais relevantes.
R: NR 04 -Norma Regulamentadora do MTE criada pela Portaria GM no 3.214, de 8 de junho de 1978, e alterada pela Portaria SIT no 128, de 11 de dezembro de 2009.
Trata do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), que é uma equipe de profissionais formada por médico do trabalho, engenheiro de segurança do tra- balho, enfermeiro do trabalho, auxiliar de enfermagem do trabalho e técnico de segurança do trabalho, com atribuições, requisitos de investidura, jornada de trabalho e dimensionamento definidos nessa NR.
9) Explique com suas palavras o processo eleitoral da CIPA nos dias de hoje.
R: O empregador convoca oficialmente uma eleição para a CIPA, comunicando ao sindicato ,sera instituido uma comissão eleitoral da CIPA que organizara e acompahara a eleição.
Os colaboradores tem direito a se inscrever no processo, tendo garantia de emprego ate a data da votação, sendo realizado a votação em dia normal de trabalho, sendo voto secreto e apuração de votos para a elegibilidade do candidato ou candidatos mais votados.
10) Quais atributos você considera essenciais para o pleno exercício da profissão de técnico de segurança do trabalho na atualidade?
R: Ser responsavel e gostar da area que atua, visando a proteção e bem estar dos colaboradores, trabalhar para minimizar os risco , sendo energico com relação a segurança, ao mesmo tempo sendo consciente com os colaboradores visando a informação e bom relacionamento com todos.
Atividade 01: Legislação Aplicada a Segurança do Trabalho - CT