Atividade de Pesquisa (Legislação Aplicada a SST) NEILTON CORREIA LACERDA

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Atividade 01: Legislação Aplicada a Segurança do Trabalho - CT 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
1) O que você entendeu por hierarquia das normas? 
Entendi que a hierarquia das normas e igual uma família organizada, que por exemplo, há uma 
hierarquia de respeito entre pais, filhos mais velhos, filhos mais novos. Caso uma criança venha a 
querer dar ordens ao seu pai, por exemplo, há uma quebra muito grave na hierarquia familiar. 
Nossa legislação pátria, respeitando essa hierarquia natural, foi muito sábia ao estabelecer os 
direitos e garantias fundamentais. 
 
2) Qual convenção da OIT abordada neste capítulo você julga mais eficaz na 
atualidade? Por quê? 
Convenção 148 - Meio ambiente de trabalho (contaminação do ar, ruído e vibrações). 
Por ser competente de estabelecer critérios periodicamente revisados que permitam definir os 
riscos de exposição à contaminação do ar, ao ruído e às vibrações nos locais de trabalho, fixando 
limites de exposição, após consulta com pessoas tecnicamente qualificadas designadas pelas 
organizações interessadas representativas de empregadores e trabalhadores. 
 
3) Explique com suas palavras o conceito de vínculo empregatício nos dias de hoje. 
O conceito de vínculo empregatício, as principais espécies da relação de trabalho, entre elas os 
trabalhos eventual, avulso, voluntário, autônomo, bem como as figuras do estagiário, do 
empregado doméstico, do urbano e do rural. É que o contrato de trabalho é o instrumento 
jurídico que regulamenta a atividade laboral entre empregado e empregador. 
 
4) Em sua opinião, qual a relação da legislação trabalhista com a segurança do 
trabalho? 
De modo geral, o propósito é a melhor proteção da saúde e da integridade física e psicológica 
dos empregados, criando-se normas mais gerais para que as iniciativas de resguardo e 
amparo tomem forma e sejam concretizadas. 
 
 
 
Legislação Aplicada a Segurança do 
Trabalho - CT 
Aluno (a): NEILTON CORREIA LACERDA Data: 15/ 09/2020 
Atividade de Pesquisa NOTA: 
INSTRUÇÕES: 
 
 Esta Atividade contém 10 questões, totalizando 10 (dez) pontos. 
 Você deve preencher dos dados no Cabeçalho para sua identificação 
o Nome / Data de entrega 
 Utilize o espaço abaixo destinado para realizar a atividade. 
 Ao terminar grave o arquivo com o nome Atividade de Pesquisa (nome do aluno). 
 Envie o arquivo pelo sistema. 
 
 Atividade 01: Legislação Aplicada a Segurança do Trabalho - CT 
5) Caso você tivesse o poder de legislar, quais normas criaria para melhorar o bem-
estar social? 
Norma de acompanhamento social e familiar do trabalhador, através de mais aproximação da 
família do empregado a empresa, para que se crie um ambiente melhor em relação 
Família/Trabalho. Com projetos sociais de interação. 
 
6) Em sua opinião, qual a relação da legislação previdenciária com a segurança do 
trabalho nos dias de hoje? 
Um conjunto de normas, estabelecidas pela Previdência Social , que regula a concessão da 
aposentadoria especial aos trabalhadores. Significa que essa é a norma que regulamenta quais 
são os agentes nocivos e as condições de trabalho que dão direito à aposentadoria especial . E 
também estabelece documentos que as empresas são obrigadas a emitir a cerca do ambiente de 
trabalho e dos colaboradores, de forma a comprovar o direito a esse benefício. 
 
7) Quais Normas Regulamentadoras (NRs) tratam dos programas aplicados em segu- 
rança do trabalho? 
Pra mim TODAS. 
 
8) Qual a Norma Regulamentadora que dispõe sobre os Serviços Especializados em 
Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho? Cite os tópicos que você 
julga mais relevantes. 
 NR4. 
 Esclarecer e conscientizar os empregadores sobre acidentes do trabalho e doenças 
ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção. 
 Aplicar os conhecimentos de engenharia de segurança e de medicina do trabalho ao 
ambiente de trabalho e a todos os seus componentes, inclusive máquinas e 
equipamentos, de modo a reduzir até eliminar os riscos ali existentes à saúde do 
trabalhador. 
 Promover a realização de atividades de conscientização, educação e orientação dos 
trabalhadores para a prevenção de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, tanto 
através de campanhas quanto de programas de duração permanente. 
 
9) Explique com suas palavras o processo eleitoral da CIPA nos dias de hoje. 
Para formar a CIPA, deve-se passar por um processo de eleição, no qual se escolhem os 
representantes da comissão. E o empregador é o responsável pela convocação das eleições para 
formação da CIPA, respeitando o prazo mínimo de 60 dias antes que termine o mandato atual. 
A empresa precisa fazer uma comunicação ao sindicato da categoria profissional, alertando 
sobre o começo desse período. Tanto o presidente como o vice-presidente da CIPA constituirão 
os membros em um período de 55 dias antes de encerrar o mandato atual. 
 
10) Quais atributos você considera essenciais para o pleno exercício da profissão de 
técnico de segurança do trabalho na atualidade? 
Ser, Pro-ativo, Ter planejamento e comportamento preventivo , visar sempre a saúde e o bem 
estar do trabalhador.