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Pergunta 1 Para compreendermos melhor o que são as organizações e em qual setor as empresas estão inseridas, precisamos entender que a sociedade civil é dividida nos chamados Setores. A descrição a seguir representa qual setor? Chamamos de iniciativa pública, caracterizada pelos governos municipais, estaduais e federais. Este setor é responsável por proporcionar às pessoas os serviços básicos e elementares para a vida em sociedade, como: saúde, educação, transporte, segurança, habitação etc. A função primordial do Estado é promover o Welfare State – Estado do Bem-Estar Social. a. Primeiro Setor. b. Segundo Setor. c. Setor Governamental. d. Terceiro Setor. e. Quarto Setor. Pergunta 2 Em se tratando de níveis de atuação nas organizações, veja onde se encaixa a descrição a seguir: Está relacionado à atuação de cada área funcional e à definição das contribuições de cada uma para a consecução dos objetivos estratégicos estabelecidos: a. Nível tático. b. Nível operacional. c. Nível de operações funcionais. d. Nível estratégico. e. Nível superior. Pergunta 3 Aponte a alternativa correta. Organizar é coordenar diferentes atividades de pessoas com a finalidade de executar as tarefas planejadas. Essa organização consiste em uma rede de relacionamentos específicos entre os indivíduos, as posições e as tarefas. Não há uma forma correta ou errada, e depende das características e das necessidades da empresa, porém, alguns conceitos devem ser observados: a. Autoridade, responsabilidade, amplitude de comando e unidade de comando. b. Autoridade, responsabilidade, amplitude de comando e unidade de controle. c. Autoridade, amplitude de controle e unidade de comando. d. Responsabilidade, amplitude de controle e unidade de comando. e. Autoridade, responsabilidade, amplitude de controle e unidade de comando. Pergunta 4 Aponte a alternativa incorreta. Pode-se dizer que se as empresas não buscarem as responsabilidades como a base da sustentabilidade, em uma maneira operativa, poderá, como consequência, comprometer o negócio, afetando a sua capacidade para: a. Manter a sua reputação. b. Atrair e reter os colaboradores e os clientes. c. Manter alinhada a margem de lucro. d. Manter o trabalhador e a produtividade dos recursos. e. Atrair os investimentos e outros recursos para melhorar a vantagem competitiva.
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