resumo prova - introdução a segurança no trabalho

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A Portaria no 3.214, de 08 junho de 1978, aprovou as Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Está de acordo com essa portaria a seguinte NR:
Escolha uma opção:
a. NR 15 - Segurança e Saúde no Trabalho Portuário
b. NR 17 - Segurança e Saúde no Trabalho Aquaviário 
c. NR 29 - Segurança e Saúde no Trabalho Portuário
d. NR 31 – Ergonomia
A convenção da OIT, no 174, em seu artigo 11, estabelece que os empregadores deverão rever, atualizar e modificar o Relatório de Segurança. EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Quando o desenvolvimento em conhecimentos técnicos ou em avaliação dos perigos os tornem necessários.
b. A pedido de qualquer trabalhador. 
c. Nos intervalos prescritos pela legislação nacional.
d. Quando solicitado pela autoridade competente.
A convenção da OIT, que trata da proteção contra radiações, é:
Escolha uma opção:
a. Convenção no 115, 1960. 
b. Convenção no 110, 1947.
c. Convenção no 155, 1965.
d. Convenção no 110, 1970.
A Portaria no 3.214, de 08 junho de 1978, aprovou as Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Está de acordo com essa portaria a seguinte NR:
Escolha uma opção:
a. NR 14 - Ergonomia
b. NR 12 - Transporte, Movimentação, Armazenagem e Manuseio de Materiais
c. NR 11 - Segurança no Trabalho em Máquinas e Equipamentos
d. NR 13 - Caldeiras e Vasos de Pressão
A convenção da OIT, no 174, tem por objetivo:
Escolha uma opção:
a. A prevenção de acidentes industriais maiores que envolvam radiações ionizantes e não ionizantes.
b. A prevenção de acidentes industriais maiores que envolvam substâncias perigosas e a limitação das consequências desses acidentes. 
c. A prevenção de acidentes industriais maiores que envolvam acidentes na construção civil.
d. A prevenção de acidentes industriais maiores em espaços confinados.
A respeito da cultura organizacional de uma empresa, podemos afirmar, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. A cultura organizacional de uma empresa exerce forte influência na implantação da política de segurança do trabalho de qualquer empresa. 
b. É um complexo de padrões comportamentais: crenças, usos, costumes, atitudes, valores espirituais e materiais de um grupo transmitidos coletivamente.
c. Pode atuar tanto de maneira positiva quanto negativa nos assuntos relacionados com a segurança do trabalho.
d. Não merece atenção dos profissionais da segurança do trabalho, tendo em vista que a cultura organizacional só diz respeito à área de Recursos Humanos (RH).
A convenção da OIT, no 174, em seu artigo 21, estabelece que os trabalhadores empregados no local de uma instalação de risco deverão, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Todas as alternativas estão corretas.
b. Observar todas as práticas e procedimentos relativos à prevenção de acidentes maiores e ao controle de eventos susceptíveis de dar origem a um acidente maior nas instalações de risco.
c. Observar todos os procedimentos de emergência caso ocorra um acidente maior.
A Portaria no 3.214, de 08 junho de 1978, aprovou as Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Está de acordo com essa portaria a seguinte NR:
Escolha uma opção:
a. NR 4 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes - CIPA
b. NR 6 - Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho – SESMT
c. NR 5 - Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO
d. NR 3 - Embargo e Interdição
São objetivos do mapa de risco, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Possibilitar, durante a sua elaboração, a troca e divulgação de informações entre os trabalhadores.
b. Reduzir o absenteísmo nas empresas. 
c. Estimular a participação dos funcionários nas atividades de prevenção.
d. Reunir as informações necessárias para estabelecer o diagnóstico da situação da segurança e saúde no trabalho na empresa.
Os círculos pintados na cor marrom, no mapa de riscos de uma empresa, indicam os riscos:
Escolha uma opção:
a. Físicos
b. Ergonômicos
c. Químicos
d. De acidentes
e. Biológicos
Atividades envolvendo movimentos repetitivos, de acordo com o mapa de riscos, de- vem ser representadas pela cor:
Escolha uma opção:
a. Verde
b. Vermelho
c. Amarelo 
d. Azul
Atividades envolvendo baixas temperaturas, de acordo com o mapa de riscos, devem ser representadas pela cor:
Escolha uma opção:
a. Amarelo
b. Vermelho
c. Azul
d. Verde
Assinale a alternativa que apresenta o risco que se caracteriza por qualquer fator que possa interferir nas características psicofisiológicas do trabalhador, causando desconforto ou afetando sua saúde:
Escolha uma opção:
a. De acidente
b. Ergonômico 
c. Químico
d. Biológico
e. Físico
Na elaboração do mapa de riscos, a classificação dos principais riscos ocupacionais em grupos, de acordo com sua natureza, e a padronização das cores correspondentes permitem afirmar que:
Escolha uma opção:
a. A umidade é um risco químico e é representada pela cor azul.
b. As radiações não ionizantes são riscos físicos e são representadas pela cor verde. 
c. A eletricidade é um risco biológico e é representada pela cor amarela.
d. O armazenamento inadequado é um risco ergonômico e é representado pela cor vermelha.
e. Os fumos metálicos são riscos físicos e são representados pela cor marrom.
Sobre os riscos ambientais, leia as proposições:
I. Ruído, vibração localizada, umidade e calor são riscos físicos.
II. Névoas, fungos e neblina são riscos químicos.
III. Vírus, bactérias e parasitas são riscos biológicos. 
Está(ão) correta(s):
Escolha uma opção:
a. I e II, apenas.
b. III, apenas.
c. II, apenas.
d. I e III, apenas. 
e. I, II e III.
O auxílio-doença será devido ao segurado que ficar incapacitado para o seu trabalho ou para a sua atividade habitual por mais de:
Escolha uma opção:
a. 15 (quinze) dias consecutivos. 
b. 30 (trinta) dias consecutivos.
c. 15 (quinze) dias.
d. 20 (quinze) dias consecutivos.
Mateus, técnico em Segurança do Trabalho, trabalha numa empresa com 300 funcionários. Conforme a Lei 8.213 de 24/07/1991, que dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência Social, qual a porcentagem mínima de vagas que a empresa de Mateus deve observar na contratação de Portadores de Necessidades Especiais (PNE)?
Escolha uma opção:
a. 2%
b. 3% 
c. 5%
d. 4%
São fatores de acidente de trabalho:
Escolha uma opção:
a. Ato inseguro, agente físico, condição insegura, ato inseguro e fator pessoal inseguro.
b. Agente físico, condição insegura, agente da lesão, tipo de acidente e fator pessoal inseguro.
c. Agente da lesão, condição insegura, tipo de acidente, ato inseguro e fator pessoal inseguro. 
d. Agentes mecânicos, agentes da lesão, condição insegura, tipo de acidente, fator pessoal inseguro.
Na falta de comunicação da CAT por parte da empresa, podem formalizá-la:
I. O próprio acidentado.
II. Seus dependentes.
III. A entidade sindical competente.
IV. O médico que o assistiu.
V. Qualquer autoridade pública.
Estão corretas:
Escolha uma opção:
a. Todas as afirmações.
b. Somente II, III, IV, V.
c. Somente I, II, III, IV.
O segurado da Previdência Social que sofreu acidente do trabalho tem garantida, por determinado período de tempo, a manutenção do seu contrato de trabalho após a cessação do benefício previdenciário, independente da percepção de outro benefício. Esse período de tempo e os benefícios previdenciários, na ordem aqui apresentada, são:
Escolha uma opção:
a. 12 meses, auxílio-doença acidentário e auxílio acidente. 
b. 10 meses, auxílio-doença acidentário e auxílio acidente.
c. 10 meses, auxílio acidente e auxílio-doença acidentário.
d. 12 meses, auxílio acidente, auxílio-doença acidentário.
Ao segurado da Previdência Social que ficar incapacitado para o trabalho por um determinado período de tempo, em consequência de um acidentede trabalho, é devido um benefício previdenciário denominado Auxílio:
Escolha uma opção:
a. Acidente.
b. Complementar.
c. de Inatividade.
d. Doença.
Numa empresa com 900 funcionários, conforme a Lei 8.213, de 24/07/1991, que dispõe sobre os Planos de Benefícios da Previdência Social, qual a porcentagem mínima de vagas que ela deve observar na contratação de Portadores de Necessidades Especiais (PNE)?
Escolha uma opção:
a. 4% 
b. 2%
c. 3%
d. 5%
Após a cessação do benefício da Previdência Social, o segurado que sofreu acidente de trabalho tem garantida a manutenção do seu contrato de trabalho na empresa por um período mínimo de:
Escolha uma opção:
a. 6 (seis) meses.
b. 9 (nove) meses.
c. 18 (dezoito) meses.
d. 12 (doze) meses.
A reabilitação profissional compreende, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. A reparação ou a substituição dos aparelhos mencionados anteriormente, desgastados pelo uso normal ou por ocorrência estranha à vontade do beneficiário.
b. Uma alimentação balanceada.
c. O transporte do acidentado, quando necessário.
d. O fornecimento de aparelho de prótese, órtese e instrumentos de auxílio para locomoção quando a perda ou redução da capacidade funcional puder ser atenua- da por seu uso e dos equipamentos necessários à habilitação e reabilitação social e profissional.
Os acidentes do trabalho têm origem complexa, porém existem fatores que favorecem, direta ou indiretamente, sua ocorrência, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Fatores pessoais de insegurança.
b. Atos inseguros.
c. Condições inseguras.
d. Fatores tecnológicos.
São considerados riscos físicos, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Poeiras minerais 
b. Pressões anormais
c. Ruídos
d. Calor e frio
São exemplos de agentes do risco biológico, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Protozoários
b. Bactérias
c. Animais domésticos 
d. Fungos
A respeito das vibrações podemos afirmar:
Escolha uma opção:
a. Como medida de controle para minimizar as consequências das vibrações é recomendado o uso de adornos pessoais, como chapéus e cinto de couro.
b. As vibrações generalizadas são provocadas por ferramentas manuais, elétricas e pneumáticas. Têm como consequências: alterações neurovasculares nas mãos e braços, osteoporose (perda da substância óssea).
c. As vibrações localizadas são provocadas por ferramentas manuais, elétricas e pneumáticas. Têm como consequências: alterações neurovasculares nas mãos e braços, osteoporose (perda da substância óssea). 
d. As vibrações localizadas ocorrem com os operadores de grandes máquinas, como os motoristas de caminhões, ônibus e tratores. Têm como consequências: lesões na coluna vertebral, dores lombares etc.
São práticas seguras durante o manuseio de agentes biológicos, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Deve ser adotado um manual de segurança e/ou procedimentos nos locais de trabalho.
b. Evitar o uso de lentes de contato no ambiente de trabalho.
c. Deve-se utilizar calçados de segurança com bico de aço. 
d. O responsável do laboratório deve garantir e assegurar que todos tomem conhecimento dos riscos e saibam aplicar as práticas e os procedimentos descritos no manual de segurança.
É um exemplo de radiação ionizante:
Escolha uma opção:
a. Radiação ultravioleta (UV)
b. Radiação infravermelha (IV)
c. Radiação alfa (α) 
d. Radiações provenientes da luz solar
São exemplos de radiações não ionizantes, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Radiação gama (γ) 
b. Radiação infravermelha (IV)
c. Radiações provenientes da luz solar
d. Radiação ultravioleta (UV)
___________________ visa à promoção e manutenção, no mais alto grau do bem-estar físico, mental e social dos trabalhadores em todas as ocupações; à prevenção, entre os trabalhadores, de doenças ocupacionais causadas por suas condições de trabalho; à proteção dos trabalhadores em seus labores, dos riscos resultantes de fatores adversos à saúde; à colocação e conservação dos trabalhadores nos ambientes ocupacionais adaptados às suas aptidões fisiológicas e psicológicas; em resumo: à adaptação do trabalho ao homem e de cada homem ao seu próprio trabalho.
Preenche corretamente a lacuna a seguinte alternativa:
Escolha uma opção:
a. A medicina do trabalho
b. A saúde ocupacional 
c. A bissinose
d. A silicose
São doenças ocupacionais, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Sífilis 
b. Silicose
c. Saturnismo
d. Asbestose
Pela sua dedicação aos estudos, às doenças ocupacionais e por ter descoberto diversas doenças relacionadas ao trabalho, ficou conhecido como o pai da medicina do trabalho. Estamos falando de:
Escolha uma opção:
a. Bernardino Ramazzini
b. Dr. Ubirajara Mattos
c. Bernardo Ramazzum 
d. Péricles, o magnífico
A doença ocupacional denominada siderose, que é uma pneumoconiose, é provocada pelo agente:
Escolha uma opção:
a. Óxido de ferro
b. Sílica livre 
c. Asbestos
d. Óxido de estanho
Identifique a única alternativa correta quanto à doença e sua respectiva definição:
Escolha uma opção:
a. Bagaçose: doença ocupacional que acomete os trabalhadores expostos, durante alguns anos, sem nenhuma proteção adequada, às fibras do algodão.
b. Hidrargirismo: doença ocupacional que acomete os trabalhadores expostos, sem nenhuma proteção adequada, durante muitos anos, ao mercúrio. 
c. Saturnismo: doença ocupacional que acomete os trabalhadores expostos, sem nenhuma proteção adequada, durante muitos anos, ao mercúrio.
d. Siderose: doença ocupacional que acomete os trabalhadores expostos, durante alguns anos, sem nenhuma proteção adequada, ao alumínio (Al).
Cabe ao empregado quanto ao EPI, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Utilizar apenas para a finalidade a que se destina.
b. Cumprir as determinações do empregador sobre o uso adequado.
c. Comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne impróprio para uso.
d. Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica.
São exemplos de EPI para proteção respiratória, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Respirador de adução de ar
b. Respirador de fumo 
c. Respirador de fuga
d. Respirador purificador de ar
A empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento, nas seguintes circunstâncias, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Sempre que as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais e do trabalho.
b. Enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas.
c. Para atender a situações de emergência.
d. Enquanto as medidas de proteção individual estiverem sendo implantadas.
São exemplos de EPI para proteção do tronco:
Escolha uma opção:
a. Manga de segurança para proteção do braço e do antebraço contra choques elétricos.
b. Colete à prova de balas de uso permitido para vigilantes que trabalhem portando arma de fogo, para proteção do tronco contra riscos de origem mecânica. 
c. Manga de segurança para proteção do braço e do antebraço contra agentes cortantes e perfurantes.
d. Manga de segurança para proteção do braço e do antebraço contra agentes abrasivos e escoriantes.
Nas empresas desobrigadas a constituir SESMT, cabe ao empregador selecionar o EPI adequado ao risco, mediante orientação de profissional tecnicamente habilitado, ouvida a CIPA ou, na falta desta, o _______________ e trabalhadores usuários. Preenche corretamente a lacuna:
Escolha uma opção:
a. Técnico em Segurança do Trabalho
b. Designado 
c. Presidente da CIPA
d. Engenheiro de Segurança do Trabalho
Cabe ao empregador quanto ao EPI:
Escolha uma opção:
a. Cumprir as determinações do empregador sobre o uso adequado.
b. Comunicar ao empregador qualquer alteração que o torne impróprio para uso.
c. Utilizar apenas para a finalidade a que se destina.
d. Responsabilizar-se pela higienização e manutenção periódica.
São exemplos de EPI para proteçãodos membros inferiores:
Escolha uma opção:
a. Braçadeira de segurança para proteção do antebraço contra agentes cortantes.
b. Manga de segurança para proteção do braço e do antebraço contra agentes cortantes e perfurantes.
c. Creme protetor de segurança para proteção dos membros superiores contra agentes químicos.
d. Meia de segurança para proteção dos pés contra baixas temperaturas.
Segundo a NR 15, para uma dose de exposição de 95%, conclui-se que:
Escolha uma opção:
a. Existe uma situação de risco grave e iminente. 
b. Existe uma situação normal sem risco de doença ocupacional.
c. A exposição encontra-se dentro do nível de ação.
d. Está caracterizada uma atividade ou operação insalubre.
Segundo a NR 15, em limites de tolerância para ruído contínuo ou intermitente, o trabalhador pode ficar exposto a um nível de ruído de 87 dB por um período de:
Escolha uma opção:
a. Seis horas. 
b. Oito horas.
c. Quatro horas.
d. Cinco horas.
exercício de trabalho em condições de insalubridade assegura ao trabalhador a percepção de adicional incidente sobre o salário mínimo da região. Para insalubridade de grau mínimo a percepção será equivalente a:
Escolha uma opção:
a. 20%
b. 10% 
c. 30%
d. 40%
De acordo com a NR 16, da Portaria 3.214/78 do Ministério do Trabalho e Emprego, são consideradas atividades perigosas aquelas que se enquadram em um dos seus dois anexos, além do quadro anexo acrescentado pela Portaria 3.393, de 17/12/1987 - Radiações Ionizantes. Considerando as disposições da mencionada NR 16, assinale a alternativa CORRETA:
Escolha uma opção:
a. Considera-se líquido inflamável todo aquele que possua ponto de fulgor igual ou superior a 70° (graus centígrados) e inferior a 93,3° (noventa e três graus e três décimos de graus centígrados).
b. Fica ao critério do trabalhador a opção pelo adicional de insalubridade, caso existente.
c. A realização de perícia pelo Ministério do Trabalho e Emprego, por meio das Delegacias Regionais do Trabalho, requerida por empresa ou por sindicato de categorias profissionais interessadas, para classificar ou determinar atividade perigosa, dispensa futuras ações fiscalizadoras do Ministério do Trabalho e Emprego.
d. As operações de transporte de inflamáveis líquidos ou gasosos liquefeitos, em quaisquer vasilhames e a granel, são consideradas em condições de periculosidade, inclusive em quantidades inferiores a duzentos litros, para os combustíveis líquidos, e cento e trinta e cinco quilogramas, para os inflamáveis gasosos liquefeitos
	Nas atividades consideradas perigosas pela legislação trabalhista, o trabalhador tem direito, nestas condições, ao adicional de periculosidade estabelecido em:
Escolha uma opção:
a. 30% sob o salário mínimo regional, nas atividades envolvendo explosivos.
b. 20% sob o salário base, em qualquer atividade.
c. 30% sob o salário base, nas atividades envolvendo explosivos. 
d. 30% sob o salário mínimo regional, nas atividades envolvendo inflamáveis
Nas atividades consideradas periculosas pela legislação trabalhista, o empregado tem direito, nestas condições, ao adicional de 30% sob o salário base, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Nas atividades com explosivos.
b. Em trabalho nas atividades do Sistema Elétrico de Potência (SEP).
c. Em trabalho sob pressões hiperbáricas.
d. Nas atividades em que há risco de radiações ionizantes.
O exercício de trabalho em condições de insalubridade assegura ao trabalhador a percepção de adicional, incidente sobre o salário mínimo da região, equivalente a ___________ para insalubridade de grau máximo e de ___________ para insalubridade de grau mínimo. 
As lacunas são respectivamente preenchidas com:
Escolha uma opção:
a. 30% e 15%
b. 35% e 10%
c. 40% e 10% 
d. 25% e 15%
Sobre a necessidade de instalação da Comissão Interna de Prevenção de Acidente (CIPA), prevista na Norma Regulamentadora no 5 (NR 5), em órgão público, ou empresa pública, onde haja trabalhadores admitidos com vínculos de emprego regidos pela CLT e outros com vínculos estabelecidos conforme o estatuto do servidor público, é correto afirmar:
Escolha uma opção:
a. A CIPA deve ser constituída levando-se em consideração o número de emprega- dos efetivamente vinculados ao regime celetista, sendo que somente esses devem ser candidatos e somente esses devem votar. 
b. O dimensionamento da CIPA, no caso, deverá considerar todos os trabalhadores naquele estabelecimento, celetistas e estatutários. Não deve englobar, entretanto, os prestadores de serviços que estejam em atividades no estabelecimento e que sejam contratados por outra empresa.
c. A decisão de instalação da CIPA ficaria a cargo de uma comissão eleita pelos tra- balhadores de ambos os regimes instalados, que se encarregaria de definir quais empregados poderiam participar da votação para definição das melhorias que poderiam ser implementadas na organização.
d. A CIPA deve ser constituída para a melhoria das condições de trabalho, considerando o total de trabalhadores, porém estabelecendo condições para aqueles regidos pelo regime da CLT, a fim de que sejam os únicos a receber determinados tipos de equipamentos.
e. A instalação da CIPA é desnecessária, visto que dois sistemas regem o processo admissional e a relação de emprego neste órgão, situação que por si só caracterizaria condições discriminatórias frente à Constituição Federal, sujeitando o organismo às penas previstas na legislação.
Segundo a NR 5, a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) visa a prevenir acidentes e doenças decorrentes do trabalho a fim de que o trabalho, a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador sejam permanentemente compatíveis. Nessa perspectiva, é da competência da CIPA:
Escolha uma opção:
a. Realizar avaliações ambientais dos riscos físicos, químicos e biológicos presentes no ambiente de trabalho.
b. Ser responsável tecnicamente pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas Normas Regulamentadoras.
c. Elaborar plano de atividades que possibilite a ação preventiva na solução de problemas de segurança e saúde no trabalho. 
d. Participar, quando solicitada, de projetos e da implantação de novas instalações físicas e tecnológicas da empresa quanto aos aspectos de segurança e saúde no trabalho.
e. Registrar mensalmente os dados atualizados de acidentes do trabalho e doenças ocupacionais.
O treinamento para a CIPA deverá contemplar, no mínimo, os seguintes itens:
I. Estudo do ambiente, das condições de trabalho, bem como dos riscos originados do processo produtivo.
II. Metodologia de investigação e análise de acidentes e doenças do trabalho.
III. Noções sobre acidentes e doenças do trabalho decorrentes de exposição aos riscos existentes na empresa.
IV. Noções sobre a Síndrome da Imunodeficiência Adquirida (AIDS) e medidas de prevenção.
V. Noções sobre as legislações trabalhista e previdenciária relativas à segurança e saúde no trabalho.
Estão corretos:
Escolha uma opção:
a. Somente os itens I, II, III, IV. 
b. Somente os itens I, II, IV, V.
c. Somente os itens I, II, IV.
d. Todos os itens.
e. Somente os itens II, III, IV, V.
Entre as atribuições da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, conforme previsto na legislação específica, consta:
Escolha uma opção:
a. A paralisação de atividades, equipamentos ou setores do estabelecimento sempre que as condições operacionais ou ambientais de trabalho impliquem risco grave ou iminente aos trabalhadores.
b. Manter o sindicato representativo da categoria informado acerca dos resultados das inspeções periódicas nos ambientes de trabalho, visando à identificação de riscos para a segurança e saúde dos trabalhadores.
c. Divulgar e promover o cumprimento das Normas Regulamentadoras, bem como das Cláusulas de Acordos e ConvençõesColetivas de Trabalho, relativas à segu- rança e saúde no trabalho. 
d. Responsabilizar-se, tecnicamente, pela orientação quanto ao cumprimento do disposto nas Normas Regulamentadoras aplicáveis às atividades executadas pela organização.
e. A elaboração de plano de trabalho que priorize a ação corretiva na solução de problemas identificados pelos trabalhadores em relação às suas condições de trabalho.
O mandato dos membros eleitos da CIPA:
Escolha uma opção:
a. Terá a duração de 03 (três) anos, permitida uma reeleição.
b. Terá a duração de 01 (um) ano, permitidas duas reeleições.
c. Terá a duração de 02 (dois) anos, permitida uma reeleição. 
d. Terá a duração de acordo com o calendário preestabelecido em ata.
e. Terá a duração de 01 (um) ano, permitida uma reeleição.
A Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho (SIPAT):
Escolha uma opção:
a. Consta na Norma Regulamentadora de número 5 como tendo periodicidade anual e sendo atribuição conjunta da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes com o SESMT, onde este houver. 
b. Atualmente é atribuição do Serviço Especializado em Segurança e Saúde no Trabalho, pois deixou de ser atribuição da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes com a revisão da NR 5 ocorrida em 1999, por meio da Portaria no 8 do MTE.
c. É atividade facultativa da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes do estabelecimento, podendo ser organizada em conjunto com a Secretaria de Saúde do sindicato de trabalhadores.
d. Pode ser substituída por um Encontro de Membros de CIPA de várias unidades da empresa quando nelas forem executadas atividades laborativas semelhantes, que acarretem riscos semelhantes aos trabalhadores.
e. Tem, conforme previsto em Norma Regulamentadora específica, sua realização condicionada à existência de CIPA e Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho no estabelecimento.
São atribuições da CIPA, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Divulgar e promover o cumprimento das Normas Regulamentadoras, bem como cláusulas de acordos e convenções coletivas de trabalho, relativas à segurança e saúde no trabalho.
b. Aplicar penalidades ao empregador, quando este não observar os preceitos de segurança do trabalho. 
c. Divulgar aos trabalhadores informações relativas à segurança e saúde no trabalho.
d. Colaborar no desenvolvimento e na implementação do PCMSO e PPRA e de outros programas relacionados à segurança e saúde no trabalho.
e. Participar, com o SESMT, onde houver, das discussões promovidas pelo empregador, para avaliar os impactos de alterações no ambiente e processo de trabalho relacionados à segurança e saúde dos trabalhadores.
Em conformidade com a NR 4, Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho:
Escolha uma opção:
a. São considerados profissionais integrantes do SESMT o Cirurgião-Dentista do Trabalho e o Psicólogo do Trabalho.
b. Compete aos profissionais do SESMT esclarecer e orientar os trabalhadores sobre acidentes e doenças ocupacionais e, em casos de acidentes com afastamento, emitir a CAT.
c. O dimensionamento do SESMT está vinculado ao grau de risco da atividade principal da empresa e ao número total de empregados do estabelecimento. 
d. É vedado o exercício de outras atividades durante o horário de atuação no SESMT, salvo na condição de instrutor.
e. O Técnico de Segurança deverá dedicar no mínimo 4 (quatro) horas, em tempo parcial, ou 8 (oito) horas em tempo integral, para as atividades no SESMT.
Compete ao Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Tra- balho (SESMT), EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Esclarecer e conscientizar os empregadores sobre acidentes do trabalho e doenças ocupacionais, estimulando-os em favor da prevenção.
b. Avaliar as condições ambientais de trabalho e emitir parecer técnico que subsidie o planejamento e a organização do trabalho de forma segura para o trabalhador.
c. Elaborar o mapa de risco. 
d. Aplicar os conhecimentos de engenharia de segurança e de medicina do traba- lho ao ambiente de trabalho e a todos os seus componentes, inclusive máquinas e equipamentos, de modo a reduzir até eliminar os riscos ali existentes à saúde do trabalhador.
De acordo com a Portaria no 3.275, de 21 de setembro de 1989, que define as funções do Técnico de Segurança do Trabalho (TST), as atividades desse profissional são as seguintes:
I. Informar os trabalhadores sobre os riscos da sua atividade, bem como medidas de eliminação e neutralização.
II. Analisar os métodos e os processos de trabalho e identificar os fatores de risco de acidentes do trabalho, doenças profissionais e do trabalho e a presença de agentes ambientais agressivos ao trabalhador, propondo sua eliminação ou seu controle.
III. Elaborar o mapa de risco.
IV. Cooperar com as atividades do meio ambiente, orientando quanto ao tratamento e destinação dos resíduos industriais, incentivando e conscientizando o trabalha- dor da sua importância para a vida.
V. Orientar as atividades desenvolvidas por empresas contratadas, quanto aos pro- cedimentos de segurança e higiene do trabalho previstos na legislação ou cons- tantes em contratos de prestação de serviço.
Estão corretos:
Escolha uma opção:
a. Somente os itens II, III, IV e V.
b. Somente os itens I, II, IV, V. 
c. Todos os itens.
d. Somente os itens I, II, III e V.
É vedado ao Técnico de Segurança do Trabalho:
I. Anunciar, em qualquer modalidade ou veículo de comunicação, conteúdo que resulte na diminuição do colega, da Organização ou da classe.
II. Assumir, direta ou indiretamente, serviços de qualquer natureza, com prejuízo moral ou desprestígio para classe.
III. Auferir qualquer provento em função do exercício profissional que não decorra exclusivamente de sua prática lícita ou serviços não prestados.
IV. Assinar documentos ou peças elaborados por outrem, alheios à sua orientação, supervisão e fiscalização.
V. Comunicar ao Conselho Regional dos Técnicos de Segurança do Trabalho fatos que envolvam recusa ou demissão de cargo, função ou emprego, motivados pela necessidade do profissional em preservar os postulados éticos e legais da profissão.
Estão corretos:
Escolha uma opção:
a. Somente os itens II, III, IV e V.
b. Somente os itens I, II, III e IV. 
c. Somente os itens I, II, III e V.
d. Todos os itens.
Qual a Norma Regulamentadora do MTE que regulamenta o SESMT?
Escolha uma opção:
a. NR 6
b. NR 5
c. NR 4 
d. NR 7
De acordo com a NR 4 do MTE:
Escolha uma opção:
a. Os Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho devem manter entrosamento permanente com a CIPA, dela valendo-se como agente multiplicador, e devem estudar suas observações e solicitações, propondo soluções corretivas e preventivas. 
b. Para ser Engenheiro de Segurança do Trabalho, é necessário possuir qualquer graduação de nível superior, mais uma pós-graduação lato sensu em Segurança do Trabalho.
c. O Técnico de Segurança do Trabalho e o Engenheiro de Segurança do Trabalho devem dedicar 8 (oito) horas por dia para as atividades de Serviços Especializa- dos em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT).
d. O Técnico de Segurança do Trabalho e o Auxiliar de Enfermagem do Trabalho devem dedicar 6 (oito) horas por dia para as atividades de Serviços Especializa- dos em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT).
Compete ao Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT), EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Exigir do empregador, quando esgotados todos os meios conhecidos para a eliminação do risco e este persistir, mesmo reduzido, a compra de Equipamento de Proteção Individual (EPI), de acordo com o que determina a NR 6. 
b. Responsabilizar-se tecnicamente pela orientaçãoquanto ao cumprimento do dis- posto nas NRs aplicáveis às atividades executadas pela empresa e/ou seus estabelecimentos.
c. Manter permanente relacionamento com a CIPA, valendo-se ao máximo de suas observações, além de apoiá-la, treiná-la e atendê-la, conforme dispõe a NR 5.
d. Colaborar, quando solicitado, nos projetos e na implantação de novas instalações físicas e tecnológicas da empresa, exercendo a competência disposta na alínea “a”.
São profissionais que compõem o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, de acordo com a NR 4 do Ministério do Trabalho e Em- prego (MTE), EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Enfermeiro do Trabalho
b. Tecnólogo em Segurança do Trabalho 
c. Técnico de Segurança do Trabalho
d. Médico do Trabalho
De acordo com a NR 24 do MTE, é correto afirmar, EXCETO:
Escolha uma opção:
a.
Os estabelecimentos construídos até 23/09/2019 devem possuir mictórios dimensionados de acordo com o previsto na NR-24, com redação dada pela Portaria MTb no 3.214/1978.
b.
Poderá ser disponibilizado mictório tipo individual ou calha coletiva, com anteparo.
c.
 Esta norma estabelece as condições mínimas de higiene e de conforto a serem observadas pelas organizações, devendo o dimensionamento de todas as instalações regulamentadas por esta NR ter como base o número de trabalhadores usuários do turno com maior contingente.
d. Será exigido um lavatório para cada 5 (cinco) trabalhadores nas atividades com exposição e manuseio de material infectante, substâncias tóxicas, irritantes, aerodispersóides ou que provoquem a deposição de poeiras, que impregnem a pele e roupas do trabalhador.
Nos locais de trabalho onde são executadas atividades que exijam solicitação intelectual e atenção constantes, como em laboratórios, são recomendadas as seguintes condições de conforto, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Níveis de ruído de acordo com o estabelecido na NBR 10152, norma brasileira registrada no INMETRO.
b. Velocidade do ar não superior a 0,75 m/s.
c. Umidade relativa do ar não inferior a 60 (sessenta) por cento.
d. Índice de temperatura efetiva entre 20°C (vinte) e 23°C (vinte e três graus centígrado
Com relação às condições ergonômicas de trabalho, analise as afirmações a seguir:
I. Os empregados terão à sua disposição assentos para serem utilizados nas pausas que o serviço permitir, quando o trabalho deva ser executado de pé.
II. A iluminação geral ou suplementar deve ser projetada e instalada de forma a evitar ofuscamento, reflexos incômodos, sombras e contrastes excessivos.
III. O peso máximo que o homem pode transportar é de 50 kg, e a mulher, de 40 kg, no transporte manual de cargas. IV. O empregador poderá promover um sistema específico de avaliação dos trabalhadores envolvidos nas atividades de digitação, tendo como base o número de toques de cada um deles sobre o teclado.
V. A organização do trabalho deve ser adequada às características psicofisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado.
Está correto APENAS o que se afirma em:
Escolha uma opção:
a. I, II e V 
b. I, II e IV
c. II, III e V
d. III, IV e V
e. I, IV e V
De acordo com a NR 24 do MTE, é correto afirmar:
Escolha uma opção:
a. O lavatório deve ser provido de material ou dispositivo para a limpeza, enxugo ou secagem das mãos, proibindo-se o uso de toalhas coletivas.
b. Em câmaras frigoríficas devem ser instalados dispositivos para abertura da porta pelo lado interno, garantida a possibilidade de abertura mesmo que trancada pelo exterior.
c. Em todos os locais de trabalho deverá ser fornecida aos trabalhadores água potável, sendo proibido o uso de copos coletivos.
d. Todas as alternativas estão corretas.
Com relação à ergonomia relativa a atividades que envolvam leitura de documentos para digitação, datilografia ou mecanografia, deve:
I. Ser fornecido suporte adequado para documentos, que possa ser ajustado, proporcionando boa postura, visualização e operação, evitando movimentação frequente do pescoço e fadiga visual.
II. Ser utilizado documento de fácil legibilidade sempre que possível, sendo indicada a utilização do papel brilhante.
Essas afirmações estão:
Escolha uma opção:
a. Todas incorretas.
b. Todas corretas.
c. Somente a I está incorreta. 
d. Somente a II está incorreta.
As condições de conforto de que trata a NR 24 (Condições Sanitárias e de Conforto nos Locais de Trabalho) devem preencher os seguintes requisitos mínimos:
I. Local adequado, fora da área de trabalho.
II. Piso lavável.
III. Limpeza, arejamento e boa iluminação.
IV. Mesas e assentos em número correspondente ao de usuários.
V. Fornecimento de água potável aos empregados. 
De acordo com essa NR, estão corretos:
Escolha uma opção:
a. Somente I, III, IV e V.
b. I, II, III, IV e V.
c. Somente I, IV e V.
d. Somente II, III, IV.
Nos locais de trabalho onde são executadas atividades que exijam solicitação intelectual e atenção constantes, tais como salas de controle, laboratórios, escritórios, salas de desenvolvimento ou análise de projetos, dentre outros, são recomendadas as seguintes condições de conforto:
Escolha uma opção:
a. Velocidade do ar superior a 0,75 m/s.
b. Níveis de ruído de acordo com o estabelecido na NR 33, norma brasileira registrada no MTE. 
c. Índice de temperatura efetiva entre 20° C (vinte graus Celsius) e 23° C (vinte e três graus Celsius);
d. Umidade relativa do ar inferior a 40 (quarenta) por cento.
Uma análise global do PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais), para avaliação do seu desenvolvimento e realização dos ajustes necessários e estabelecimento de novas metas e prioridades, deverá ser efetuada:
Escolha uma opção:
a. Sempre que necessário e pelo menos uma vez a cada semestre.
b. Semestralmente.
c. Somente se necessário.
d. Sempre que necessário e pelo menos uma vez ao ano.
No PPRA existe uma estrutura mínima exigida. Não é uma delas:
Escolha uma opção:
a. Planejamento anual com estabelecimento de metas, prioridades e cronograma.
b. Estratégia e metodologia de ação.
c. Acompanhamento diário das disposições internas focadas apenas a um setor. 
d. Forma de registro, manutenção e divulgação dos dados.
A NR que estabeleceu o PCMSO (Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional) foi:
Escolha uma opção:
a. NR 24
b. NR 7 
c. NR 14
d. NR 9
Cabe ao empregador informar aos trabalhadores, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Os meios para prevenir e limitar tais riscos e as medidas adotadas pela empresa.
b. Os valores cobrados dos exames médicos e de exames complementares de diagnóstico aos quais os próprios trabalhadores forem submetidos. 
c. Os resultados das avaliações ambientais realizadas nos locais de trabalho.
d. Os riscos profissionais que possam originar-se nos locais de trabalho.
O Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA) deverá conter, no mínimo, a seguinte estrutura, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Planejamento semestral com estabelecimento de metas, prioridades e cronograma. 
b. Estratégia e metodologia de ação.
c. Periodicidade e forma de avaliação do desenvolvimento do PPRA.
d. Forma do registro, manutenção e divulgação dos dados.
De acordo com a Norma Regulamentadora 7 - Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional:
Escolha uma opção:
a. Cabe ao empregado, mediante requerimento justificado, exigir, ao médico coordenador do programa, a realização de exames complementares em laboratório por ele indicado.
b. O Atestado de Saúde Ocupacional deverá conter, entre outras informações, a definição de apto ou inapto para a função específica que o trabalhador vai exercer, exerce ou exerceu. 
c. O empregador poderá repassar parte dos custos envolvidos ao empregado desde que haja previsão desse repasse em contrato coletivo detrabalho firmado com o sindicato representativo dos trabalhadores.
d. O desenvolvimento do programa contempla os exames demissional, de mudança de função, de retorno ao trabalho, periódico e admissional, que inclui o teste de gravidez para as mulheres.
e. Para cada exame realizado, o médico emitirá Atestado de Sanidade Funcional em três vias, sendo uma delas destinada à unidade descentralizada do Ministério do Trabalho e Emprego.
O Programa de Prevenção de Riscos Ambientais está formulado na legislação específica de Segurança e Saúde no Trabalho. Considerando esse programa, assinale a alternativa correta:
Escolha uma opção:
a. Na impossibilidade da adoção das medidas de proteção coletiva, a adequada prescrição dos equipamentos de proteção individual tem precedência em relação às medidas de caráter administrativo ou de organização do trabalho.
b. No estudo, desenvolvimento e implantação de medidas de proteção coletiva, aquelas de maior hierarquia eliminam ou reduzem a utilização ou a formação de agentes prejudiciais à saúde.
c. As atividades de antecipação, reconhecimento, avaliação e consequente controle da existência de riscos ambientais são independentes de atividades previstas em outras normas regulamentadoras. 
d. Deverá ser mantido pelo empregador, por 25 anos, um registro de dados estruturado de forma a constituir um histórico técnico e administrativo do desenvolvi- mento do Programa.
e. São considerados riscos ambientais aqueles presentes nas cinco classes de riscos usualmente utilizadas no mapeamento de riscos feito pela CIPA.
Em relação aos agentes extintores e aos extintores portáteis utilizados no combate ao fogo, afirma-se que a(o):
Escolha uma opção:
a. espuma mecânica deve ser aplicada contra um anteparo para ir cobrindo lentamente a superfície da área em chamas. 
b. espuma mecânica age apenas por abafamento, devido à ação da própria espuma.
c. gás carbônico é mantido no cilindro no estado gasoso, sob pressão de 50 a 60 bar à temperatura ambiente.
d. gás carbônico é indicado para a cobertura de riscos em equipamentos elétricos devido à sua capacidade condutora.
O fogo é classificado em quatro classes. Quais são os materiais enquadrados na Classe B?
Escolha uma opção:
a. São considerados inflamáveis os produtos que queimem somente em sua superfície, não deixando resíduos, como óleo, graxas, vernizes, tintas, gasolina. 
b. São materiais de fácil combustão aqueles com a propriedade de queimarem em sua superfície e profundidade, e que deixem resíduos, como tecidos, madeira, papel, fibra.
c. Equipamentos elétricos energizados como motores, transformadores, quadros de distribuição, fios.
d. Elementos pirofóricos como magnésio, zircônio e titânio.
Segundo as normas do Ministério do Trabalho, todas as empresas deverão possuir, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Saídas suficientes para a rápida retirada do pessoal em serviço, em caso de incêndio.
b. Pessoas adestradas no uso correto desses equipamentos.
c. Equipamento suficiente e específico para combater fogos de Classe B. 
d. Proteção contra incêndio.
O extintor de incêndio cujo procedimento de uso consiste em retirar o pino de segurança, empunhar e apertar o gatilho, e dirigir o difusor por toda a extensão do fogo, é o de:
Escolha uma opção:
a. Água pressurizada.
b. PQS com pressão injetável.
c. Água com pressão injetada.
d. Gás carbônico. 
e. Espuma mecânica pressurizada.
O fogo é classificado em quatro classes. Quais são os materiais enquadrados na Classe A?
Escolha uma opção:
a. Equipamentos elétricos energizados como motores, transformadores, quadros de distribuição, fios.
b. São materiais de fácil combustão aqueles com a propriedade de queimarem em sua superfície e profundidade, e que deixem resíduos, como tecidos, madeira, papel, fibra. 
c. Elementos pirofóricos como magnésio, zircônio e titânio.
d. São considerados inflamáveis os produtos que queimem somente em sua superfície, não deixando resíduos, como óleo, graxas, vernizes, tintas, gasolina.
Assinale a alternativa incorreta quanto à propagação do fogo:
Escolha uma opção:
a. Convecção: é a transferência de calor através de camadas de ar quente (gases) de forma ascendente (subida). 
b. Irradiação: é a transferência de calor através de ondas caloríficas, irradiando em todas as direções, possibilitando o surgimento de focos no que estiver ao redor.
c. Ascensão: é a transferência de calor, de molécula a molécula, multiplicando-se em um mesmo corpo sólido, aquecendo-o em toda a sua extensão.
d. Condução: é a transferência de calor, de molécula a molécula, multiplicando-se em um mesmo corpo sólido, aquecendo-o em toda a sua extensão.
Para combater o fogo em equipamentos elétricos energizados, devemos fazer uso de que tipo de extintor?
Escolha uma opção:
a. Espuma
b. Água pressurizada e/ou espuma
c. Água pressurizada
d. Químico seco
Quando o fogo ocorre em equipamentos elétricos energizados como motores, eles receberão a denominação de:
Escolha uma opção:
a. Classe A
b. Classe B
c. Classe D
d. Classe C
Diante de vítimas com queimaduras procede-se da seguinte forma, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Utilizar artifícios caseiros e outros de origem popular para tratamento de queimaduras, como creme dental, borra de café, manteiga, vaselina etc. 
b. Dar atenção preferencial a vítimas com queimaduras na face ou com mais de 20% da superfície total queimada, pois há risco iminente de parada respiratória, podendo progredir para cardiorrespiratória, portanto deve haver remoção rápida para o hospital.
c. Não retirar as peles e os tecidos colados ou pendurados ao corpo da vítima para melhor cicatrização.
d. Não abraçar ou deixar correr uma vítima em chamas.
A conduta para o atendimento em casos de convulsão é parecida com a de vítimas de epilepsia, por isso devemos, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Despir a vítima. 
b. Não tentar impedir a contração dos membros, para não aumentar o desconforto físico da vítima.
c. Protegê-la para que não se machuque e aguardar até o final da crise.
d. Procurar lateralizar a vítima e conversar com ela para acalmá-la.
Objetos aquecidos, chamas, vapores quentes, entre outros, são agentes causadores de queimaduras, as quais, segundo sua gravidade, podem ser de primeiro, segundo ou terceiro graus. Assinale a alternativa que apresenta uma alternativa correta com relação às queimaduras:
Escolha uma opção:
a. Queimadura de primeiro grau é aquela em que os tecidos queimam em profundidade, podendo alcançar até os ossos.
b. Queimadura de terceiro grau é aquela que atinge a terceira camada da pele (hipoderme), destruindo de forma acentuada os tecidos e podendo atingir até o osso, 
c. Queimadura de terceiro grau é aquela que apresenta somente vermelhidão superficial.
d. Queimadura de segundo grau é aquela em que os tecidos queimam em profundidade, podendo alcançar até os ossos.
Considere os seguintes sintomas:
I. Pupila dilatada e sem reação.
II. Pulsação forte e lenta.
III. Suor excessivo.
São sintomas de vítimas de hemorragia interna:
Escolha uma opção:
a. Somente II, III. 
b. Somente I, III.
c. Todas as afirmações.
d. Somente I, II.
Nos casos de asfixia, principalmente em meio líquido (afogamento), a falta do O2 provoca a liberação de adrenalina na corrente sanguínea, causando um sensível aumento da frequência cardíaca. A adrenalina provoca ainda uma constrição dos vasos sanguíneos, que podem se tornar frios e de cor azulada, especialmente nas extremidades. Que nome se dá a essa constrição?
Escolha uma opção:
a. Epiderme
b. Arritmia
c. Cianose 
d. Esclerose
e. Adrenalina
Qual é a principal via de penetração no organismo no caso de intoxicação profissional de uma substância?
Escolha uma opção:
a. Cutânea
b. Respiratória 
c. Parenteral
d. Digestiva
As lesões por queimaduraspodem ser de:
Escolha uma opção:
a. 1°, 2° e 3° graus. 
b. 1°, 2°, 3° e 4° graus.
c. 2° e 3° graus.
d. 1° e 2° graus.
A colocação de cestos de lixo para a coleta seletiva com cores específicas, diferenciando cada tipo de resíduo acondicionado, além de eficiente, é regulamentada pela Resolução CONAMA 275/2001, que estabelece as cores padronizadas para esse fim. Assinale a alternativa que apresenta a correta correlação:
Escolha uma opção:
a. Branco: plástico
b. Laranja: resíduos perigosos 
c. Roxo: resíduos ambulatoriais
d. Amarelo: resíduos orgânicos
A Resolução CONAMA no 05/1989 dispõe sobre:
Escolha uma opção:
a. A criação do Programa de Controle de Poluição do Ar por Veículos Automotores (PRONCOVE).
b. Níveis de emissão de hidrocarbonetos por veículos com motor a álcool.
c. O Programa Nacional de Controle da Poluição do Ar (PRONAR). 
d. Prazos para controle de emissão de gases do cárter de veículos do ciclo diesel.
A Resolução CONAMA no 18/1986 dispõe sobre:
Escolha uma opção:
a. Prazos para controle de emissão de gases do cárter de veículos do ciclo diesel.
b. Níveis de emissão de hidrocarbonetos por veículos com motor a álcool.
c. A criação do Programa de Controle de Poluição do Ar por Veículos Automotores (PRONCOVE). 
d. O Programa Nacional de Controle da Poluição do Ar (PRONAR).
A colocação de cestos de lixo para a coleta seletiva com cores específicas, diferenciando cada tipo de resíduo acondicionado, além de eficiente, é regulamentada pela Resolução CONAMA 275/2001, que estabelece as cores padronizadas para esse fim. Assinale a alternativa que apresenta a correta correlação:
Escolha uma opção:
a. Branco: madeira
b. Verde: papel e papelão
c. Vermelho: plástico 
d. Amarelo: vidro
Diante do quadro preocupante que se oferecia ao planeta e a todos os seres vivos, países de todo o mundo reuniram-se para discutir o ____________________, no Japão, em 1997, para firmar o compromisso de redução da emissão de gases na atmosfera, principalmente pelos países mais industrializados do mundo, com atenção especial aos Estados Unidos, considerados um dos maiores poluidores, e que não assinaram o tratado em defesa de seus interesses econômicos. Preenche corretamente a lacuna a alternativa:
Escolha uma opção:
a. Protocolo de APH
b. Protocolo de Haia
c. Protocolo de Quioto 
d. Tratado de Versalhes
A gestão ambiental nas empresas propicia ganhos ambientais e econômicos quando implantada com seriedade e por profissionais competentes e especializados em meio ambiente, beneficiando a imagem da empresa por meio da aquisição de certificados de excelência _______________ ou selos de qualidade __________ que atestam o comprometimento de estabelecimentos com responsabilidade ambiental. Preenche corretamente as lacunas a alternativa:
Escolha uma opção:
a. ISO 9001, Selo Vermelho
b. SA 14000, Selo Branco
c. ISO 14000, Selo Verde 
d. ISO 9000, Selo Verde
São dicas para uma alimentação saudável, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. É bom consumir, pelo menos, de dois a três litros de água por dia (mesmo no frio).
b. Tomar líquidos somente uma hora antes e/ou uma hora após as refeições.
c. Alimentar-se bem no jantar. 
d. Evitar alimentar-se em demasia após as 20 h.
A prática de ginástica laboral nas empresas deve ser conduzida por:
Escolha uma opção:
a. Enfermeiro do trabalho com registro no respectivo conselho de classe.
b. Um professor de educação física.
c. Um professor de educação física com registro no respectivo conselho de classe. 
d. Técnico de segurança do trabalho com registro no respectivo conselho de classe.
Quanto à prática de ginástica laboral, podemos afirmar, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. O programa de atividades deve ser desenvolvido após uma avaliação simples do ambiente de trabalho e de cada empregador em particular, respeitando a realidade da organização e as condições disponíveis. 
b. Sua meta é proporcionar ao funcionário melhor utilização de sua capacidade funcional por meio de exercícios de alongamento, de prevenção de lesões ocupacionais e dinâmicas de recreação.
c. Além de despertar um significado de qualidade de vida em quem a pratica, a ginástica laboral também é responsável pela redução de despesas por afastamento médico, acidentes e lesões (LER e DORT), melhorando a imagem da instituição perante os funcionários e a sociedade, além de aumentar a produtividade e a qualidade dos serviços prestados.
d. O programa de atividades deve ser desenvolvido após uma avaliação criteriosa do ambiente de trabalho e de cada colaborador em particular, respeitando a realidade da organização e as condições disponíveis.
A lei no 13.541, de 7 de maio de 2009, proíbe o consumo de cigarros, cigarrilhas, charutos, cachimbos ou qualquer outro produto fumígeno, derivado ou não do tabaco, em todo o Estado de São Paulo. Essa lei também se aplica:
Escolha uma opção:
a. Aos locais de culto religioso em que o uso de produto fumígeno faça parte do ritual.
b. Às padarias. 
c. Às instituições de tratamento da saúde que tenham pacientes autorizados a fumar pelo médico que os assista.
d. Às residências.
São recomendações de primeiros socorros a vítimas, quando alcoolizadas, EXCETO:
Escolha uma opção:
a. Encaminhar a vítima ao pronto-socorro mais próximo.
b. Colocar o paciente em lugar calmo e protegido e monitorar frequentemente os sinais vitais.
c. Observar o paciente cuidadosamente e garantir a via aérea adequada.
d. Provocar vômito.