Slides de Aula - Unidade II (1)

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Profa. Maria Teresa
UNIDADE II
Práticas do Processo Civil
e Processo do Trabalho
 Processo é “um conjunto de atos encadeados que se sucedem no tempo e têm por 
objetivo a obtenção da tutela jurisdicional” (GONÇALVES, 2016, Vol. I, p. 262 ). 
 Prazo é o “tempo no qual deve ser praticado um ato processual. A fixação de 
prazo é necessária como condição de desenvolvimento do processo” 
(NASCIMENTO, 2009, p. 469).
 Preclusão: “o desrespeito ao prazo implicará a perda da faculdade processual 
de praticar o ato (preclusão)” (GONÇALVES, 2016, Vol. I, p. 277).
 Contagem do prazo pode se dar por ano, mês, dia, hora e minutos.
 Em regra, a lei fixa o prazo.
 Na omissão, cabe ao juiz fixar o prazo.
 Na omissão de ambos, prazo de 5 dias (CPC, art. 218,§3º).
 Prazo pode ser fixado por convenção das partes (CPC, 
arts. 190 e 191).
Prazos processuais (1/2)
 No atual sistema, o CPC permite a negociação processual desde que o processo 
admita a autocomposição, podendo as partes convencionar procedimentos e 
prazos, bem como ônus, poderes, faculdades e deveres processuais, e ainda, de 
comum acordo com o juiz, convencionar a fixação de um calendário para a prática 
de atos processuais, quando for o caso (CPC, arts. 190 e 191). 
 CPC, art. 190, § único, dispõe sobre restrição ao poder de convenção das partes.
 Sem a convenção das partes, o juiz pode dilatar prazos processuais por até dois 
meses, de acordo com as necessidades do conflito, nas comarcas onde for difícil 
o transporte (CPC, arts. 139, VI, e 222).
 A negociação processual não se aplica ao processo 
do trabalho.
Prazos processuais (2/2)
 Contagem inicia em dias úteis, exclui o dia do começo e inclui o do vencimento.
 Dias não úteis são excluídos da contagem, seja no início, meio ou fim do prazo.
 Final do prazo em dia não útil ou sem expediente forense, há a prorrogação para 
o primeiro dia útil seguinte.
 Prorrogação do prazo: fechamento do fórum ou o expediente forense for iniciado 
depois ou encerrado antes da hora normal ou na falta de comunicação eletrônica.
 Prazos decadenciais não se suspendem nem se interrompem.
 Prazos em horas são contados minuto a minuto, a contar da intimação.
 Contagem regressiva de prazo: regra normal.
 Perda do prazo pela parte não incorrerá em preclusão 
se demonstrar que não praticou por justa causa, como 
evento imprevisto, alheio à vontade das partes; doença 
do advogado, moléstia imprevisível, etc.
Contagem do prazo:
 São eventos que provocam a paralisação do curso do prazo processual. 
 Fato suspensivo: prazo para de correr e retoma seu curso pelos dias 
restantes. Exemplos: 
 Férias e recesso forenses (CPC, art. 221; CLT, art. 775-A).
 Hipóteses de suspensão do curso do processo estão previstos no CPC, art. 313.
 Fato interruptivo: prazo é restituído na íntegra, reinicia. São raras as causas 
interruptivas. Exemplos:
 Quando o réu requer o desmembramento do processo, 
em virtude de litisconsórcio multitudinário (CPC, art. 113, 
§§ 1º e 2º).
 Oposição de embargos de declaração (CPC, art. 1.026; 
CLT, art. 897-A).
Suspensão e interrupção da contagem dos prazos
 Prazo em dobro:
 Ministério Público (CPC, art. 180, § 1º).
 Litisconsortes com diferentes procuradores, de escritórios diferentes e distintos 
(CPC, art. 191).
 Preclusão consiste na perda de uma faculdade processual para as partes, que 
pode ser atribuída:
 ao fato de ela não ter sido exercida no prazo apropriado;
 à incompatibilidade com um ato anteriormente praticado;
 ao fato de o direito à prática daquele ato já ter sido 
exercido anteriormente.
Privilégio de prazo e preclução
 O Poder Judiciário deve ser provocado pela parte, que formula um pedido contra 
outro sujeito em busca de um provimento judicial. 
 Entre o pedido da parte e o provimento judicial há uma série de atos que compõem 
o procedimento judicial.
 Procedimento “é o modo pelo qual os atos processuais encadeiam-se no tempo 
para atingir a sua finalidade. É preciso que os atos processuais sejam ordenados 
de uma maneira, e com uma lógica interna, que permita ao juiz emitir o provimento 
final. Todo procedimento começa com uma pretensão formulada por meio de uma 
petição inicial. É obrigatório que o réu seja chamado a integrar a relação 
processual, o que se faz por intermédio da citação, e que lhe 
seja dada oportunidade de oferecer resposta” 
(GONÇALVES, 2016, Vol. I, p. 397).
Processo e procedimento
 O CPC prevê para o processo de conhecimento dois tipos fundamentais 
de procedimentos:
 Procedimento comum (arts. 318 a 512) e 
 Procedimento especial (art. 539 a 718).
 Procedimento comum é “aquele que se aplica à tutela 
cognitiva em caráter geral” e o procedimento especial é 
aquele que visa “a uma sentença de definição de um 
conflito caracterizado pela incerteza de uma situação 
jurídica controvertida” (THEODORO JR., 2016, p. 765).
Processo de conhecimento civil – Procedimentos comum e especial
 Processo de conhecimento do trabalho se divide em três procedimentos: 
 procedimento ordinário, 
 procedimento sumário,
 procedimento sumaríssimo. 
 Procedimento ordinário mais usual, mais complexo e tramitação demorada, 
definido pelo valor da causa superior a 40 mínimos (CLT, art. 852-A).
 Procedimento sumário pretende ter tramitação mais célere, definido pelo valor da 
causa de até 2 salários mínimos (Lei nº 5.584/70, art. 2º, §§ 3º e 4º).
 Procedimento sumaríssimo mais simplificado e mais 
célere que o ordinário, definido pelo valor da causa 
de até 40 salários mínimos, pedido certo e determinado, 
e indicação do valor líquido correspondente (CLT, arts. 
852-A e 852-B).
Processo de conhecimento do trabalho – Procedimentos ordinário, 
sumário e sumaríssimo
 Fase postulatória: fase de requerimento das partes, o autor apresenta a petição 
inicial e o réu a sua contestação. Com a petição inicial e contestação são 
apresentados os documentos comprobatórios das alegações das partes.
 Fase ordinatória: juiz saneia o processo, aprecia os requerimentos de provas 
formuladas pelas partes e reconhece que o processo tem plenas condições para 
sua tramitação, visando a decisão final.
 Fase instrutória: produção de provas, de todos os meios de prova em direito 
admitidos, como: depoimento pessoal, oitiva de testemunha, perícia, documental 
e inspeção judicial.
 Fase decisória: sentença.
Processo civil e o processo do trabalho – Fases do procedimento
Considerando os procedimentos em que tramitam o processo do trabalho, qual 
procedimento é o mais simplificado e mais célere que o ordinário, definido pelo valor 
da causa de até 40 salários mínimos, com apresentação de pedido certo e 
determinado e indicação do valor líquido correspondente na petição inicial? 
a) Procedimento ordinário.
b) Procedimento sumário.
c) Procedimento comum.
d) Procedimento especial.
e) Procedimento sumaríssimo.
Interatividade
Considerando os procedimentos em que tramitam o processo do trabalho, qual 
procedimento é o mais simplificado e mais célere que o ordinário, definido pelo valor 
da causa de até 40 salários mínimos, com apresentação de pedido certo e 
determinado e indicação do valor líquido correspondente na petição inicial? 
a) Procedimento ordinário.
b) Procedimento sumário.
c) Procedimento comum.
d) Procedimento especial.
e) Procedimento sumaríssimo.
Resposta
 Petição inicial é ato processual que dá início ao processo, ato de propositura 
da ação, e que delimita a pretensão, quanto aos polos ativo e passivo, pedidos 
e fundamentos.
 Processo civil – Requisitos da petição inicial (CPC, art. 319):
 Petição escrita, em vernáculo português e assinada pelo advogado do autor 
ou pelo próprio advogado, se estiver advogando em causa própria.
 Registrada e autuada a petição, o juiz verificará o preenchimento dos requisitos 
que permitem a tramitação do processo, sob pena de indeferimento da inicial.
 Na ausênciade requisitos, o autor deve sanar o vício no 
prazo de 15 dias, sob pena de extinção do processo sem 
resolução de mérito (CPC, arts. 321 e 330).
Petição inicial
 Juízo a que é dirigida
 Qualificação completa das partes, autor e réu: nomes, prenomes, estado civil, 
profissão, CPF ou CNPJ, endereço eletrônico, domicílio e a residência.
 Fatos e fundamentos jurídicos do pedido: razões de fato que o levam a ajuizar 
a ação e as motivações jurídicas para sua pretensão jurisdicional, chamada de 
“causa de pedir” do pleito judicial.
 Pedido e suas especificações: pretensão do autor levada à apreciação do juiz 
por meio da sentença.
 Valor da causa: soma de todos os pedidos.
 Provas com que o autor pretende demonstrar a verdade 
dos fatos alegados.
 Opção do autor pela realização ou não de audiência 
de conciliação ou mediação.
Processo civil – Requisitos da petição inicial (CPC, art. 319)
 Endereço do advogado do autor: petição inicial acompanhada da procuração, com 
o endereço do advogado, eletrônico e não eletrônico (CPC, arts. 105, § 2º, e 287), 
sob pena de indeferimento da inicial (CPC, art. 106, § 1º).
 Documentos indispensáveis para provar as alegações do autor, procuração e guia 
de recolhimento de custas judiciais e despesas processuais.
Processo civil – Outras formalidades exigidas na petição inicial
 Petição verbal ou escrita, em vernáculo português e assinada pelo advogado do 
autor ou pela própria parte autora. 
 Distribuição por meio de petição inicial verbal, reduzida a termo, no prazo de cinco 
dias, em 2 vias datadas e assinadas pelo secretário, sob pena de perda, pelo 
prazo de 6 meses, do direito de reclamar na Justiça do Trabalho (CLT, art. 731).
 Petição escrita do inquérito para apuração de falta grave (CLT, art. 853) e do 
dissídio coletivo (CLT, art. 856 ).
 No processo do trabalho, o juiz toma contato com a 
petição inicial na audiência, razão pela qual a apreciação 
dos vícios da inicial será na sentença. 
 Inicial – apresentar causas de indeferimento da inicial, 
será extinto o processo sem resolução de mérito (CPC, 
art. 485, I), cabendo recurso ordinário (CLT, art. 895).
Petição inicial trabalhista (CLT, art. 840 e §§; CPC, art. 319):
 Designação do juízo.
 Qualificação das partes.
 Breve exposição dos fatos de que resulte o dissídio.
 Pedido certo e determinado: qualitativa e quantitativa do pedido.
 Valor da causa: soma do valor estimado de todos os pedidos.
 Data.
 Assinatura do reclamante ou de seu procurador.
Outras formalidades que não acarretam o indeferimento da petição inicial:
 Documentos.
 Custas pagas ao final, após a sentença, pelo vencido, 
de 2% sobre o valor da condenação ou sobre o valor 
do acordo.
Processo do trabalho – Requisitos da petição inicial (CLT, art. 840 e § 1º)
 Compete ao juiz a admissibilidade da petição inicial, verificando se esta preenche 
os requisitos intrínsecos e extrínsecos, que possibilita o exame de mérito, sob 
pena de indeferimento, total ou parcial.
 Se a inicial preenche os requisitos, o juiz a recebe e determina a citação do réu. 
 Citado o réu, o pedido e seus fundamentos não poderão ser modificados, senão 
com o consentimento do réu.
 Se a inicial não preencher os requisitos, o juiz concede prazo de 15 dias para o 
autor sanar o vício, por meio da emenda ou do aditamento da petição inicial.
 Se o vício não for solucionado, o juiz rejeita ou indefere a 
petição inicial.
 Indeferimento da petição inicial pode ocorrer se 
apresentar vícios insanáveis, extinguindo o processo sem 
resolução de mérito.
Indeferimento da petição inicial
 Inépcia da petição inicial (CPC, art. 330, § 1º):
 faltar pedido ou causa de pedir;
 pedido for indeterminado, ressalvadas as hipóteses legais em que se permite 
o pedido genérico;
 da narração dos fatos não decorrer logicamente a conclusão;
 contiver pedidos incompatíveis entre si.
 Falta de legitimidade e de interesse de agir, falta uma das condições da ação.
 Quando, postulando em causa própria, o advogado não 
cumprir as determinações do art. 106, e quando o autor 
não emendar a inicial, na forma do art. 321, ambos do 
CPC: faltar um dos pressupostos processuais.
 Da sentença de extinção do processo por indeferimento 
da inicial, sem resolução de mérito, cabe apelação.
Causas de indeferimento da petição inicial (CPC, art. 330)
 Juiz pode julgar liminarmente improcedente o pedido e proferir sentença. 
Casos em que o juiz julgará liminarmente improcedente o pedido que contrariar:
 Enunciado de súmula do STF ou do STJ.
 Acórdão proferido pelo STF ou pelo STJ em julgamento de recursos repetitivos.
 Entendimento firmado em incidente de resolução de demandas repetitivas ou de 
assunção de competência ou enunciado de súmula de tribunal de justiça sobre 
direito local.
 Prescrição e decadência.
 Requisitos para a improcedência liminar:
 que a causa dispense a fase instrutória.
 que esteja presente hipótese de total improcedência 
de plano e demonstrar julgamento repetitivo.
Improcedência liminar da petição inicial (CPC, no art. 332)
No processo civil, compete ao juiz a admissibilidade da petição inicial que, ao 
verificar o não preenchimento de um dos requisitos da inicial, qual providência 
deverá ser tomada? 
a) O juiz deve conceder prazo de 15 dias para que o autor venha sanar o vício, 
procedendo à emenda ou ao aditamento da petição inicial.
b) O juiz deve proferir a improcedência liminar.
c) O juiz deve decidir pelo indeferimento da inicial de plano.
d) O juiz deve conceder prazo de 10 dias para que o autor 
venha sanar o vício, procedendo à emenda ou ao 
aditamento da petição inicial.
e) O juiz deve proferir sentença de mérito.
Interatividade
No processo civil, compete ao juiz a admissibilidade da petição inicial que, ao 
verificar o não preenchimento de um dos requisitos da inicial, qual providência 
deverá ser tomada? 
a) O juiz deve conceder prazo de 15 dias para que o autor venha sanar o vício, 
procedendo à emenda ou ao aditamento da petição inicial.
b) O juiz deve proferir a improcedência liminar.
c) O juiz deve decidir pelo indeferimento da inicial de plano.
d) O juiz deve conceder prazo de 10 dias para que o autor 
venha sanar o vício, procedendo à emenda ou ao 
aditamento da petição inicial.
e) O juiz deve proferir sentença de mérito.
Resposta
 Processo civil: admitida a inicial e se não for caso de improcedência de plano, 
audiência de conciliação designada antes da contestação nos Cejuscs, com 
antecedência mínima de 30 dias da data de sua realização.
 Citação do réu pelo menos 20 dias antes da data da audiência.
 Dispensa da audiência: não for possível a autocomposição e se ambas as partes 
manifestarem expressamente sobre o desinteresse na composição. 
 Manifestação de desinteresse na conciliação: autor na petição inicial e réu por 
petição, após citado, no prazo de 10 dias antes da data da audiência.
 Comparecimento obrigatório das partes à audiência 
de conciliação.
 Ausência das partes é ato atentatório à dignidade da 
justiça, incorrendo em multa de até 2% da vantagem 
econômica pretendida, em favor da União ou Estado.
Audiência de conciliação ou mediação (1/2):
 As partes podem ser representadas por um preposto, por meio de procuração 
específica, com poderes para transigir, que não se confunda com o advogado.
 As partes devem comparecer à audiência acompanhadas de advogados ou 
defensor público.
 Ausência do advogado ou do defensor público à audiência não implica em ato 
atentatório nem impede que a realização da audiência de tentativa de conciliação 
ocorra com a presença das partes.
 Processo do trabalho – momentos obrigatórios: 1ª) 
tentativa conciliatória após a constatação da presença das 
partes e sua qualificação em ata de audiência, antes da 
apresentação da defesa pelo reclamado (CLT, art. 846). 
2ª) tentativa conciliatória ocorre após as razões finais(CLT, art. 850).
Audiência de conciliação ou mediação (2/2):
 Contestação é peça de defesa do réu para requerer o não acolhimento das 
pretensões do autor, devendo estar acompanhada por documentos.
 Citação válida, réu pode contestar e também contra-atacar por reconvenção, 
em que formula pretensões contra o autor, sob pena de revelia, que considera 
verdadeiros os fatos alegados na inicial pelo autor (CPC, art. 344). 
 Processo civil: contestação por petição escrita, no prazo de 15 dias (CPC, art. 
335), a contar da audiência de conciliação frustrada ou da petição de desinteresse 
da conciliação ou da citação no caso de impossibilidade de conciliação.
 Processo do trabalho: contestação pode ser verbal ou 
escrita, oferecida na audiência. Na verbal, o reclamado 
tem 20’ para aduzir sua defesa (contestação e 
reconvenção). No processo eletrônico, a contestação 
escrita apresentada no sistema até a audiência (CLT, arts. 
845 e 847 e § único).
Contestação
Preliminar – alegações sobre matéria processual, que pode implicar:
 Extinção do processo sem resolução de mérito, como: inépcia da inicial; perempção, 
litispendência e coisa julgada; convenção de arbitragem; carência da ação.
 Dilação do processo, se sanado o vício, como: inexistência ou nulidade de citação; 
incompetência absoluta ou relativa do juízo; incorreção do valor da causa; indevida 
concessão de gratuidade da justiça; conexão; incapacidade da parte; defeito de 
representação ou falta de autorização; falta de caução ou de outra prestação que a 
lei exige como preliminar; impedimento e suspeição do juiz; falta de recolhimento 
de custas.
 Mérito – alegação de direito material ou mérito, 
impugnação dos pedidos do autor.
 Ineficaz contestação por negação geral no processo 
civil e no processo do trabalho.
Conteúdo da contestação
Inexistência ou nulidade de citação
 Citação: ato formal de comunicação do processo, que chama o réu a juízo para 
integrar à relação jurídico-processual, cientificando-o sobre as alegações que 
contra si foram formuladas e da possibilidade de defesa, sob pena de revelia e da 
consideração da veracidade dos fatos pelo autor.
 Nulidade da citação: quando não cumprida validamente ou levada a efeito a outra 
pessoa que não o réu. 
 No processo do trabalho, a citação é denominada 
notificação, cumprida pelo correio, por aviso de 
recebimento, não necessitando ser pessoal, possibilitando 
o regular cumprimento pelo recebimento na portaria da 
empresa (CLT, art. 841,§ 1º).
Contestação – Preliminar – Dilação do processo, vícios processuais 
sanáveis (1/2):
Incompetência absoluta ou relativa
 Incompetência absoluta: matéria de ordem pública, pode ser alegada a qualquer 
tempo ou grau de jurisdição pela parte ou declarada de ofício pelo juiz (CPC, art. 
64, § 1º). A não arguição em contestação pelo réu não gera a preclusão.
 Incompetência relativa: alegada como preliminar em contestação pela parte e, 
no momento oportuno, sob pena de preclusão. 
 No processo do trabalho, incompetência relativa do lugar arguida pelo reclamado 
por exceção de incompetência territorial, no prazo de 5 dias da notificação.
 Ilegitimidade de parte e substituição do réu: alegação 
de parte ilegítima ou não ser responsável pelo dano, 
indicando o nome do legitimado, por nomeação à autoria, 
sob pena de arcar com as despesas judiciais e prejuízos 
(indenização) causados ao autor.
Contestação – Preliminar – Dilação do processo, vícios processuais 
sanáveis (2/2):
O CPC/2015 inovou ao dispor sobre a designação da audiência de conciliação ou 
mediação, no procedimento comum, antes da contestação. Quanto ao procedimento 
em que se dá a referida audiência, assinale a alternativa correta a seguir.
a) Audiência de conciliação ou mediação é obrigatória, independe de requerimento.
b) Audiência de conciliação ou mediação será cancelada se ambas as partes 
manifestarem o desinteresse na realização.
c) Audiência de conciliação ou mediação será cancelada se apenas uma das partes 
manifestar o desinteresse na realização.
d) Audiência de conciliação ou mediação deve ser 
requerida pelas partes.
e) As partes devem estar desacompanhadas de advogados 
ou defensor público na audiência de conciliação 
ou mediação.
Interatividade
O CPC/2015 inovou ao dispor sobre a designação da audiência de conciliação ou 
mediação, no procedimento comum, antes da contestação. Quanto ao procedimento 
em que se dá a referida audiência, assinale a alternativa correta a seguir.
a) Audiência de conciliação ou mediação é obrigatória, independe de requerimento.
b) Audiência de conciliação ou mediação será cancelada se ambas as partes 
manifestarem o desinteresse na realização.
c) Audiência de conciliação ou mediação será cancelada se apenas uma das partes 
manifestar o desinteresse na realização.
d) Audiência de conciliação ou mediação deve ser 
requerida pelas partes.
e) As partes devem estar desacompanhadas de advogados 
ou defensor público na audiência de conciliação 
ou mediação.
Resposta
 Defesa de mérito direta é “aquela em que o réu nega os fatos narrados na petição 
inicial ou o efeito que o autor pretende deles retirar. O réu tem o ônus da 
impugnação especificada de cada um dos fatos constitutivos do direito do autor 
apresentados na inicial. Os não impugnados presumem-se verdadeiros, nos 
termos do CPC, art. 341, caput” (GONÇALVES, 2016, Vol. I, p. 426-427).
 Exemplo: impugnação do(s) pedido(s) formulados pelo autor.
 Defesa de mérito indireta “é aquela em que o réu contrapõe aos fatos constitutivos 
do direito do autor fatos impeditivos, extintivos ou modificativos. Por exemplo, em 
caso de cobrança de dívida, o réu não nega que tenha contraído o débito, mas 
argui uma causa extintiva, como o pagamento, a novação ou 
a transação” (GONÇALVES, 2016, Vol. I, p. 427).
 Exemplo: arguição de preliminar de mérito de prescrição e 
de decadência.
Defesa sobre direito material ou substancial ou de mérito
 Direito ou fato superveniente. O CPC, art. 493, determina ao juiz levar em conta 
os fatos posteriores à propositura da ação que repercutam no julgamento.
 Matérias de defesa que devem ser conhecidas de ofício, aquelas de ordem 
pública, que não estão sujeitas à preclusão, que são todas as preliminares 
previstas no CPC, art. 337, com exceção do compromisso arbitral e da 
incompetência relativa que devem ser alegadas. Também está 
incluída decadência.
 Matéria que a lei autoriza ser formulada em qualquer 
tempo ou grau de jurisdição, que são aquelas não sujeitas 
à preclusão. Esse dispositivo aplica-se subsidiariamente 
ao processo do trabalho.
Matérias que podem ser alegadas depois da contestação, 
não geram preclusão
 Reconvenção é ação incidente de conhecimento apresentada pelo réu contra 
o autor, no bojo da contestação. 
 Para a formulação, devem ser observados os requisitos da petição inicial.
 Reconvenção e contestação são apresentadas em peça única e no prazo 
da contestação (CPC, art. 343).
 Partes: réu que a apresenta chama-se reconvinte, e o autor contra quem 
é formulada a reconvenção chama-se reconvindo.
 A ação e a reconvenção ocupam o mesmo processo, 
tendo como requisito a conexão entre as pretensões, e 
são julgadas conjuntamente na mesma sentença.
 A pretensão formulada na reconvenção pode ter natureza 
condenatória, constitutiva ou declaratória, que não 
necessita coincidir com a apresentada na inicial.
Reconvenção – Processo civil e processo do trabalho (1/2)
Não cabe a reconvenção:
 Nos procedimentos de jurisdição voluntária.
 No juizado especial cível (Lei nº 9.099/95, art. 31).
 No procedimento especial, em que há peculiaridades durante o seu curso,
há incompatibilidade com a reconvenção, exceto se se tornar comum, com 
a apresentação da contestação.
 Nos embargos à execução.
 No processo do trabalho admite-se a formulação da 
reconvenção na contestação, podendo ambas serem 
apresentadasna forma escrita ou verbal, na oportunidade 
da audiência (CLT, art.847).
Reconvenção – Processo civil e processo do trabalho (2/2)
 Preenchimento dos requisitos da petição inicial, admissibilidade e manda anotar 
no distribuidor.
 Intimação do reconvindo, na pessoa de seu procurador, para contestar, no prazo 
de 15 dias, sob pena de revelia e presunção de verdadeiros os fatos alegados 
pelo reconvinte.
 No processo do trabalho, apresentada reconvenção em audiência, esta é adiada, 
com a designação de outra audiência para que o reclamante (autor) possa 
apresentar resposta à reconvenção.
 Instrução da demanda originária e da reconvenção será 
conjunta e o juiz proferirá sentença única.
 Do indeferimento da reconvenção no processo civil cabe 
agravo de instrumento, e no processo do trabalho, por ser 
decisão interlocutória, não cabe recurso de imediato.
Reconvenção – Procedimento:
 Se ocorreu a revelia ou, no caso de cumulação de pedidos, se o réu deixou de 
contestar um deles, o juiz poderá proceder ao julgamento antecipado do mérito.
 Se o réu não apresentou contestação e não gerou os efeitos da revelia, o juiz 
determinará às partes que especifiquem as provas necessárias para comprovação 
dos fatos, para fins de julgamento do mérito. 
 Se alegado pelo réu em defesa fato impeditivo, modificativo ou extintivo do direito 
do autor, intimação deste para réplica à contestação no prazo de 15 dias. 
 Intimação do autor, para no prazo de 15 dias, manifestar 
sobre preliminares arguidas em contestação pelo réu.
 No processo do trabalho, a fase de saneamento ocorre na 
audiência, em obediência ao princípio da concentração 
dos atos processuais e da oralidade.
Fase ordinatória ou fase de saneamento – Cabe ao juiz verificar: (1/2)
 Se verificar a ocorrência de nulidade ou irregularidades sanáveis, o juiz 
determinará sua correção no prazo de até 30 dias (CPC, art. 352).
 Se verificar a ocorrência de nulidade ou irregularidades insanáveis, o juiz de ofício 
proferirá sentença de extinção do processo (CPC, art. 354).
 Se o réu apresentar contestação somente sobre questões de mérito e verificado 
que não há necessidade de produção de provas em audiência, o juiz promoverá o 
julgamento antecipado do mérito (CPC, art. 355, I).
 Se o réu apresentar contestação em ação com cumulação 
de pedidos, sendo que um (ou mais) mostra-se 
incontroverso, o juiz procederá ao julgamento antecipado 
parcial do mérito; eis que com relação aos pedidos que se 
apresentam controvertidos, o juiz determinará o 
prosseguimento do processo para fins de instrução 
(CPC, art. 356).
Fase ordinatória ou fase de saneamento – Cabe ao juiz verificar: (2/2)
Na fase ordinatória, o juiz determina às partes a especificação das provas que 
pretendem produzir, no prazo de 5 dias:
 quando o réu for revel, mas a revelia não produzir os seus efeitos;
 após a contestação do réu, se não for necessário ouvir o autor, em réplica;
 após a apresentação da réplica.
Verificada a existência de vício sanável, o juiz determinará sua correção em prazo de 
até 30 dias, quando: 
 falta de representação processual das partes;
 falta de recolhimento de custas; 
 eventual irregularidade na citação de um dos réus que não 
tenha comparecido aos autos, ausência de citação de um 
litisconsorte necessário etc.
Especificação das provas e regularização de vícios sanáveis
Julgamento conforme o estado do processo:
 Há vícios insuperáveis, extinção do processo sem resolução de mérito.
 Apreciar do mérito sem produção de provas, decisão de mérito.
 Impossível proceder ao julgamento sem produção de provas, cabe a abertura 
da fase de instrução.
Julgamento antecipado do mérito: 
 Quando não há necessidade de produção de outras provas.
 Alegações fundamentadas em lei estrangeira, estadual, 
municipal ou direito consuetudinário, o juiz poderá exigir 
a apresentação de prova da vigência da lei.
 Revelia com efeito da presunção da veracidade dos fatos 
alegados pelo autor na petição inicial se não houver 
requerimento de prova.
Julgamento conforme o estado do processo e julgamento antecipado 
do mérito
 Excluída a possibilidade de julgamento antecipado, total ou parcial do mérito, 
o juiz proferirá decisão de saneamento e organização do processo.
O saneamento e a organização do processo serão feitos por decisão interlocutória, 
na qual o juiz terá de providenciar o seguinte:
 Resolver questões processuais pendentes, se houver.
 Delimitar as questões de fato, especificando os meios de prova admitidos. Se 
autorizar prova testemunhal, já designará data para a audiência de instrução e 
julgamento, concedendo às partes o prazo de 15 dias para arrolar testemunhas.
 Definir a distribuição do ônus da prova e delimitar as 
questões de direito relevantes para a decisão de mérito.
 Designar audiência de instrução e julgamento, 
se necessário.
Saneamento e organização do processo
 No tocante à reconvenção, analisar as assertivas e assinalar a alternativa correta.
I. A reconvenção é ação incidente de conhecimento apresentada pelo réu contra 
o autor, no bojo da contestação.
II. O prazo para reconvir é de 15 dias, a contar da apresentação da contestação.
III. No processo civil e no processo do trabalho, a reconvenção pode ser verbal 
e escrita.
IV. Não cabe a reconvenção no juizado especial cível.
a) Estão corretas a II e a III.
b) Está correta apenas a IV.
c) Estão corretas a I e a IV.
d) Estão corretas a I e a II.
e) Estão corretas a III e a IV.
Interatividade
 No tocante à reconvenção, analisar as assertivas e assinalar a alternativa correta.
I. A reconvenção é ação incidente de conhecimento apresentada pelo réu contra 
o autor, no bojo da contestação.
II. O prazo para reconvir é de 15 dias, a contar da apresentação da contestação.
III. No processo civil e no processo do trabalho, a reconvenção pode ser verbal 
e escrita.
IV. Não cabe a reconvenção no juizado especial cível.
a) Estão corretas a II e a III.
b) Está correta apenas a IV.
c) Estão corretas a I e a IV.
d) Estão corretas a I e a II.
e) Estão corretas a III e a IV.
Resposta
ATÉ A PRÓXIMA!