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APOL 1 – Gestão da Inovação e Tecnologia Questão 1/10 - A prefeitura de Curitiba relançou em 2018 o Tecnoparque, projeto que reduz impostos para empresas de base tecnológica. A expectativa da Agência Curitiba é de acelerar o crescimento de startups locais (e desencadear um ciclo virtuoso de crescimento e geração de empregos). O pacote de medidas para inovação encabeçado pela prefeitura através da Agência Curitiba tem oferecido como benefícios um desconto no Imposto Sobre Serviços (ISS), que vai de 5% para 2%, e conta com, aproximadamente, uma centena de empresas. Robson Privado, diretor de marketing de uma das empresas participantes, a MadeiraMadeira, vê Curitiba como um ambiente favorável para potencializar os investimentos em tecnologia — e acredita ser possível chegar a ter unicórnios — startups em que a avaliação de preço no mercado supera US$ 1 bilhão antes de abrir seu capital em bolsas de valores. Para aderir ao Tecnoparque, as empresas precisam apresentar um projeto de pesquisa e inovação com base no Manual de Oslo, documento elaborado pela OCDE (em parceria com outras instituições), que traz diretrizes para pesquisas em inovação. Após esta avaliação, caso queira ler o texto integralmente, ele está disponível em: <https://www.gazetadopovo.com.br/ economia/livre-iniciativa/empreender/curitiba-revive-projeto-que-reduz-imposto-para-startups-e-empresas-tecnologicas- f2hylszbgtm5waz107ayfaldq/> e <https://www.gazetadopovo.com.br/vozes/parana-sa/tecnoparque-chega-a-90-empresas- com-incentivo-para-inovacao/>Acesso em 23 ago.2019. O uso do Manual de Oslo para classificar as empresas com potencial para participar do Tecnoparque em Curitiba é importante, posto que há a necessidade de verificar o impacto da atuação dessas empresas em relação ao objetivo de difundir a cultura de conhecimento e inovação de setores estratégicos de alta tecnologia no Município de Curitiba. Nesse sentido avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: O Manual de Oslo apresenta recomendações de como coletar alguns dados gerais das empresas para identificar e mensurar os impactos da inovação no desempenho dessas empresas PORQUE O Manual de Oslo ajuda a criar uma visão de como a inovação afeta o desempenho geral da empresa. A respeito dessas asserções, assinale a opção correta: A As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I. B As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I. C A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa. D A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira. E As asserções I e II são proposições falsas. Questão 2/10 - De acordo com o relatório do Global Innovation Index de 2018 há alerta para sinais de declínio do apoio público à pesquisa e desenvolvimento em economias ricas, geralmente responsáveis por impulsionar a inovação. Em particular, o protecionismo, que afeta os setores intensivos em tecnologia e fluxos de conhecimento, traz riscos às redes globais de inovação e à difusão da inovação. Fonte: https://exame.abril.com.br/economia/suica-e-o-pais-mais-inovador-do-mundo-segundo-ranking/ Acesso em 07 ago. 2019. O protecionismo é uma política econômica que visa conter a competição internacional para favorecer os produtos nacionais. Esta proteção se dá, sobretudo, através das tarifas de importação, que tornam os produtos estrangeiros mais caros. Embora a política protecionista possa favorecer algumas indústrias no curto prazo, ela não é benéfica para a sociedade como um todo. Fonte: https://www.sunoresearch.com.br/artigos/protecionismo/ Acesso em 07 ago.2019 Conforme o conteúdo de estratégia de inovação, há duas formas distintas das empresas conseguirem sucesso em suas atividades de inovação: a fechada e a aberta. Ao detectar que a difusão de inovação sofre riscos, o relatório do Global Innovation Index trata de problemas em relação a uma das estratégias de inovação, a estratégia de inovação aberta. Observe as afirmações a seguir: I. Trata-se da inovação aberta pois a lógica dessa estratégia é buscar a construção de redes de relacionamento II. Há risco de perda da difusão de inovação pois as redes dependem das comunidades e dos ecossistemas para se manterem. Com o protecionismo as redes correm o risco de se desfazer. III. O protecionismo auxilia as empresas inovadoras pois assim elas podem se relacionar sem barreiras com outras empresas de qualquer país. Assinale a opção correta: A Somente a afirmação III é correta B Somente as afirmações I e II são corretas C Somente as afirmações I e III são corretas D Somente as afirmações II e III são corretas Questão 3/10 - Assinale a alternativa correta: Por meio da análise dos aspectos que compõe o sistema nacional de inovação, é possível verificar que a diversidade relativa às vivências culturais, sociais, históricas, políticas e econômicas implicam atributos particulares que, por sua vez, configuram a estrutura institucional geral de um país no que diz respeito à inovação. De acordo com Smith (1997, p. 19), os diversos aspectos relativos aos sistemas nacionais de inovação são estruturados em três bases conceituais fundamentais que são: A Capacitação da sua força de trabalho; Revisão e modernização dos modelos de gestão; Implementar parcerias com clientes. B Habilidade sistêmica para eliminar problemas; Habilidade para conhecer as ideias nas quais se deve investir; Habilidade para inovar. C Abordagem apreciativa; Relações conscientes; Melhor sinergia do grupo. D Vantagens competitivas; Conhecimento tecnológico; Comportamento econômico. Questão 4/10 - Assinale a alternativa correta: Segundo Tapscott (citado por Santos et al., 2001), o capital intelectual, que provém do conhecimento, existe sob três formas: a) conhecimento tácito; b) conhecimento adicional; c) conhecimento codificado. Além dos estudos de Tapscott como pode ser dividido o capital intelectual sugerido Brooking (1996, citado por Antunes e Martins, 2002, p. 48)? A Ativos de mercado; Ativos humanos; Ativos de propriedade intelectual; Ativos de infraestrutura. B Graduação do projeto para alguma incubadora do entorno; Graduação do projeto como empresa; Formação das competências empreendedoras. C Educação corporativa; Desenvolvimento gerencial; Treinamento dos recursos humanos; Capacitação. D Administração do marketing; Desenvolvimento de produtos; Mudança organizacional; Redefinição simbólica. Questão 5/10 - Inovação e mudanças em relação ao produto podem ocorrer em qualquer momento, sendo condicionadas a fatores externos ou internos. Diante disso, fatores externos seriam: inovações tecnológicas; concorrência; novas normas ou regulamentações – inclusive no que tange a política industrial e o comércio exterior; e o próprio mercado consumidor. Os fatores internos se referem às estratégias da empresa, em relação à competição, á tecnologia, á qualidade, ao mercado ou, até mesmo, ao produto. Toledo, 1994, continua afirmando, no texto, que o processo de mudança de um produto, que objetiva garantir a melhoria da qualidade, envolve quatro etapas. Assinale a alternativa correta que descreve estas etapas. A Identificação da necessidade ou oportunidade de mudança; Concepção da mudança a ser desenvolvida; Desenvolvimento da mudança; Implantação da mudança. B A utilização de tecnologias de comunicação e informações (TICs); A flexibilidade na aprendizagem (tempo de estudo, dedicação, estilo de aprendizagem, entre outros); Flexibilidade na apresentação de estratégias de ensino-aprendizagem; Comunicação apenas bi, deixando de lado a comunicação multidirecional. C Autoconsciência é a percepção precisa de si mesmo e do ambiente, garantia de estabilidade emocional e de eficácia; A pessoa autoconsciente é capaz de “ver” o mundo de modo não distorcido; A pessoa autoconsciente não é capaz de conhecer suas potencialidadese limites; A separação física entre os participantes. D Ajustar o comportamento e responder apropriadamente aos outros de acordo com as situações; reconhecer e solucionar problemas potenciais; Controle da elevação da informação tecnológica, fazendo com que os inovadores trabalhem somente com a informação tecnológica disponível; A promoção de ações educativas é apenas uma das formas de tornar essa valorização real e concreta nas organizações. Questão 6/10 - Aprendizagem organizacional pode ser entendida como o alcance de novos, múltiplos e contínuos conhecimentos sobre as dinâmicas e demandas corporativas, seja de maneira direta e/ou indireta, dentro e fora da empresa. Assinale a alternativa correta que indica o que é Gestão das Competências, segundo Brasil (2010, p. 14). A “estratégia de gestão de pessoas baseadas em competências requeridas para o exercício das atividades de determinado posto de trabalho e remuneração pelo conjunto de competências efetivamente exercidas”. B "é responsável por definir estratégias efetivas e assertivas para o crescimento e expansão dos resultados da organização". C "é responsável por avaliar o desempenho dos funcionários, além de promover melhorias, benefícios e desenvolvimento contínuo dos colaboradores para que estes sejam profissionais produtivos e com foco nos resultados". D "tem a finalidade de conquistar os resultados mais satisfatórios possíveis. Porém, eles só são alcançados quando as estratégias e os processos estão em sintonia". Questão 7/10 - As inovações também podem estar vinculadas a novas modelagens de negócios, a novos mercados, métodos, processos organizacionais e a novos tipos e fontes de suprimentos. Segundo Simantob (2003) a inovação é definida como dois grandes grupos: os radicais ou de ruptura e o das incrementais. Assinale a alternativa que define corretamente a inovação radical ou de ruptura. A Consiste na transformação de uma ideia em produto, serviço ou processo novo ou melhorado. B Consiste nos aspectos fisiológicos, temperamento, atitudes, hábitos e valores. Além de menor interferência na rotina de trabalho. C Categoria relacionada a teorias, invenções e manifestações artística como pintura, esculturas e poemas. D Caracteriza-se pela quebra de paradigmas e por ser ligada a custos mais altos de implementação e a um retorno a médio e longo prazo. Questão 8/10 - A consultoria McKinsey & Company listou oito elementos essenciais para as empresas inovarem. Segundo os pesquisadores, fatores estratégicos e organizacionais são o que separam os inovadores de sucesso do restante. De acordo com o artigo, a inovação é difícil para empresas bem estabelecidas. Geralmente, essas empresas são melhores executoras do que inovadoras, e a maioria se torna bem-sucedida mais pela otimização de seus negócios existentes do que pela mudança de criatividade. Como a inovação é um esforço complexo de toda a empresa, exige um conjunto de práticas e processos transversais de estruturação, organização e incentivo. Considerados em conjunto, os fundamentos descritos pela consultoria constituem um sistema operacional. Após esta avaliação, caso queira ler o texto integralmente, ele está disponível em: <http://ois.sebrae.com.br/publicacoes/os-oito-elementos-essenciais-de-inovacao/> Acesso em 07 ago. 2019. Para que a empresa possa utilizar os oito elementos como um sistema gerencial, a McKinsey & Company sugere a aplicação de um teste de inovação. Observe as afirmações a seguir sobre esse teste: I. a consultoria sugere que a empresa responda a oito questões, uma para cada elemento II. um dos elementos, mobilizar, está relacionado à gestão de pessoas, pois diz respeito aos incentivos para que os funcionários inovem III. a questão sobre o elemento evoluir, traz uma análise sistêmica, pois é necessário pensar na atuação da organização como um todo. Assinale a opção correta: A Somente a afirmação I é correta B Somente a afirmação II é correta C Somente a afirmação III é correta D As afirmações I, II e III são corretas Questão 9/10 - "Cientistas do Instituto de Tecnologia de Massachusetts estão realizando um dispositivo de leitura de áudio através do qual os deficientes visuais podem usá-lo como um anel sobre o índice de ouvir o texto que vão apontando. Este, por sua vez, implica que os beneficiários deste instrumento já não têm de esperar pelo texto está disponível em Braille. Fonte: http://marmembrive.blogspot.com.br/ Com o nome de Finger Reader - "dedo anelar leitor" e vem equipado com uma câmera que irá analisar o texto. Seja uma voz sintetizada que irá ler o texto em voz alta, a leitura de livros em facilitar os documentos impressos e eletrônicos, menus de restaurante ou cartas pessoais entre muitos outros". Como podemos ver o a inovação é um fenômeno complicado de ser mensurado. O Produto Assistivo (produto que gera assistência a alguém com certa deformidade física), como o que pode ser lido no texto são analisadas em diversas áreas de P&D, tanto em fábricas como em instituições de ensino como o MIT, UTFPR, USP, etc. O profissional da área tecnológica necessita entender que não é fácil aferir o impacto de invenções e atividades tecnológicas quando tratamos da incorporação disso em produtos e disponibilidade para o mercado. (PAVITT e STEINMULLER, 2002). Assinale a alternativa correta quanto aos motivos desta dificuldade: A As ideias descritas no enunciado desta questão necessitam de feedback e de passar pelo processo a que Guilford, citado por Kneller (1978), chama de sensibilidade a problemas, que permite avaliar o grau de viabilidade das ideias sugeridas. B Grau em que favorece a geração de novas ideias; extensão em que encoraja e dá suporte ao desenvolvimento de ideias criativas, possibilitando a geração de produtos tangíveis; avaliação que é feita do produto criativo. C O conhecimento é essencialmente uma característica humana; o seu portador é o ser humano, imbuído de valores e interesses. D Entradas do processo de inovação (input); os processos internos por meio dos quais a empresa realiza as entradas (throughput); as decorrências do processo de inovação (output); a relação do desempenho da empresa com essas dimensões do processo inovador. Questão 10/10 - “De modo genérico, característica de qualidade é definida como qualquer propriedade ou atributo de produtos, materiais ou processos, necessária para se conseguir a adequação ao uso”. (JURAN, 1974). Com base em Garvin (1984), Toledo (1994, p107), assinale a alternativa correta quanto aos parâmetros de qualidade. A Qualidade de características funcionais intrínsecas ao produto; Qualidade de características funcionais temporais; qualidade de conformação; qualidade dos serviços associados ao produto; qualidade da interface do produto com o meio; Qualidade de características subjetivas associadas ao produto; qualidade referente ao custo do ciclo de vida ao produto para o usuário. B Visão; Objetivos; Principais meios; Metas; Técnicas; Resultados como instrumento de gestão da inovação; Foco; Fontes de informação. C Mudança da padronização para a personalização; Mudança do controle centralizado para a autonomia com responsabilidade; Mudança da tomada de decisão autocrática para a tomada de decisão compartilhada; Mudança da conformidade para a compartimentalização; Mudança das comunicações unidirecionais para orientações às partes. D O ser humano e seus diversos papéis; A autogestão do nível individual – saber “gerenciar” a si mesmo; O desenvolvimento das inteligências emocional e espiritual; O desenvolvimento de valores e vontade; O desenvolvimento de problemas e barreiras inovadoras.
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