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Legislação Aplicada à Segurança no Trabalho Professor: Milton Bezerra de Oliveira Faculdades das Américas - FAM Acidente do Trabalho Acidente do Trabalho: é o que ocorre pelo exercício do trabalho a serviço da empresa ou de empregador doméstico pelo exercício do trabalho (...) Provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte ou a perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho. Conceito legal TRABALHO ________________ ACIDENTE ACIDENTE ________________ LESÃO LESÃO ________________ INCAPACIDADE Acidente do Trabalho Acidente do Trabalho: a ocorrência ou evento não programado e não desejado, que cause ou tenha por consequência a interrupção do trabalho, resultando em danos físicos, morte do trabalhador ou somente danos materiais e econômicos ao patrimônio das partes relacionadas por um contrato de trabalho ou emprego. Conceito Prevencionista Incidente (quase acidente) do trabalho, aquele evento que embora contivesse em si um risco ou potencial para ocasionar um acidente, não viesse a acarretar perda de cunho material, lesão ou morte de trabalhadores. Acidente do Trabalho INCIDENTE Por exemplo: uma situação em que um determinado trabalhador, transportando materiais, escorrega em virtude da existência de piso molhado no local, equilibrando-se, porém, imediatamente, não vindo a cair ao solo, lesionar-se ou danificar o material carregado. Acidente do Trabalho VERIFICAR A LEI 8.213/91 Artigos: 20 a 23 CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho A empresa deverá comunicar o acidente do trabalho – e todas as equiparações legais, inclusive doenças ocupacionais – à previdência Social. O documento padronizado pelo qual a empresa comunica o acidente do trabalho é a CAT: Comunicação de Acidente do Trabalho. CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho Prazo para emissão da CAT Acidente Acidente fatal 1º dia útil seguinte Imediatamente CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho Trabalhador temporário Trabalhador avulso Empresa de trabalho temporário Órgão Gestor de Mão de Obra OGMO A CAT será emitida por cada empresa/Órgão Gestor de Mão de Obra CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho Acidente do Trabalho Empresa deve emitir a CAT Se a Empresa não emitir Podem emitir a CAT O próprio acidentado Seus dependentes Médico que o assistiu sindicato Qualquer autoridade pública CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho Da comunicação de acidente do trabalho receberão cópia fiel o acidentado ou seus dependentes, bem como o sindicato a que corresponde a categoria profissional. Caso a empresa não comunique o acidente do trabalho dentro do prazo legal, ela fica sujeita à incidência de multa variável entre o limite mínimo e o limite máximo do salário de contribuição, sucessivamente aumentada nas reincidências, aplicada e cobrada pela Previdência Social. CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho Como o trabalhador ou seus dependentes não poderiam ficar a mercê da empresa, sobretudo pela evidente subnotificação de acidentes de trabalho, a legislação previdenciária previu a possibilidade de outras pessoas comunicarem o evento. A comunicação substitutiva não exime a empresa da responsabilidade pela falta do cumprimento do dever legal de emitir a CAT. CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho Há interesse social na comunicação do acidente do trabalho. Os sindicatos e entidades representativas de classe poderão acompanhar a cobrança, pela previdência social, das multas aplicadas. CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho Caso o acidente laboral seja detectado tardiamente, quando o trabalhador estiver desempregado, o que é comum ocorrer nas hipóteses das doenças ocupacionais ou nos exames médicos para admissão em novo emprego – PCMSO – NR-07, a CAT deverá ser emitida pela ex-empregadora ou pessoas designada alhures. Não cabe à empresa que está promovendo a admissão emitir a CAT porque ainda não é a empregadora do candidato; além disso não detém informações dos fatos ocorridos no emprego anterior para afirmar que aquelas perturbações funcionais guardam nexo etiológico com o trabalho. CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho É dever da empresa remeter as cópias para os destinatários: INSS, segurado ou dependente, sindicato dos trabalhadores e empresa. Hoje: CAT “on line”. e-social A emissão da CAT não significa automaticamente que houve confissão da empresa quanto a ocorrência de acidente do trabalho, porquanto a caracterização oficial do infortúnio é feita pela Previdência Social; depois de comprovar o liame causal entre o acidente e o trabalho exercido. CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho Considera-se como dia do acidente, no caso de doença profissional ou do trabalho, a data do início da incapacidade laborativa para o exercício da atividade habitual, ou o dia da segregação compulsória, ou o dia em que for realizado o diagnóstico, valendo para este efeito o que ocorrer primeiro. Art. 23 da lei 8.213/91 Benefícios Decorrentes dos Acidentes de Trabalho AUXÍLIO DOENÇA ACIDENTÁRIO: concedido a partir do 16º dia de afastamento por acidente ou doença ocupacional. O benefício cessa com a alta médica, reabilitação, recusa ou abandono do tratamento e concessão da aposentadoria. O benefício equivale a 91% do salário do benefício. B-91 Benefícios Decorrentes dos Acidentes de Trabalho APOSENTADORIA POR INVALIDEZ ACIDENTÁRIA: benefício mensal de pagamento continuado devido àquele segurado que se torna incapaz ou cuja reabilitação for impossível em razão de acidente ou doença ocupacional. O valor é sempre 100% do salário de benefício e, em caso de invalidez que necessita que o segurado seja assistido por terceiros, o valor é acrescido de 25% a mais. ( Vide decisão do STJ, estendendo este acréscimo para todos os tipos de aposentadoria) Matéria está no STF para decisão. B-92 Benefícios Decorrentes dos Acidentes de Trabalho PENSÃO POR MORTE POR ACIDENTE DO TRABALHO: é benefício concedido aos dependentes do segurado em razão do óbito em razão do infortúnio laboral. O valor é sempre 100% do salário do benefício. (vide: reforma no congresso) B-93 Benefícios Decorrentes dos Acidentes de Trabalho AUXÍLIO -ACIDENTE DO TRABALHO: é a renda mensal devida ao segurado que sofre acidente e fica com sequela, apresentando incapacidade parcial e permanente decorrida de acidente de trabalho ou doença ocupacional, após alta médica e consolidações das lesões. Valor do benefício: 50% do salário de contribuição. B-94 NTEP: Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário A perícia médica do INSS considerará a natureza acidentária da incapacidade quando constatar ocorrência de nexo técnico epidemiológico entre o trabalho e o agravo, decorrente da relação entre a atividade da empresa e a entidade mórbida motivadora da incapacidade elencada na Classificação Internacional de Doenças (CID). TRABALHO AGRAVO NTEP: Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário O Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário, conhecido como NTEP, foi instituído pelo INSS diante da constatação de subnotificação de acidentes de trabalho por parte dos empregadores. 1. O sistema acidentário tem na CAT, a sua fonte primária de conhecimento de acidentes dentro da empresa; 2. Subnotificações das empresas; 3. Dificuldade de fiscalização MTE; 4. Trabalhadores prejudicados em seus direitos; 5. Incorreta informação de seu benefício previdenciário. NTEP: Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário Por intermédio dessa metodologia, cruzam-se as informações da Classificação Nacional de Atividade Econômica (CNAE) com a relação da Classificação Internacional de Doenças (CID-10), caracterizando a enfermidade como ocupacional. Diante, este cruzamento de dados, HÁ UMA PRESUNÇÃO RELATIVA de que a enfermidade tenha nexo de causalidade com o exercício da atividade laboral; equiparando a acidente do trabalho. NTEP: Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário A metodologia do NTEP,reconhece a natureza acidentária da enfermidade sem a necessidade da emissão da CAT. NTEP: Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário Atividade Econômica - CNAE Patologia do Segurado - CID Trabalho Agravo NTEP Aplicado pela perícia médica do INSS. Concede-se um benefício acidentário. Ainda que a empresa não tenha emitido a CAT. NTEP: Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário Por outro lado, a perícia médica do INSS deixará de aplicar o NTEP, quando demonstrada a inexistência do Nexo da doença com a atividade laboral. PRESUNÇÃO RELATIVA NTEP: Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário A empresa poderá requerer a não aplicação do Nexo Técnico Epidemiológico, de cuja decisão caberá recurso com efeito suspensivo, da empresa ou do segurado, ao Conselho de Recursos da previdência Social. NTEP: Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário SÃO RAZÕES PARA A SONEGAÇÃO DA EMISSÃO DA CAT, PELO EMPREGADOR, entre outros: a) Como o acidente do trabalho e as doenças ocupacionais são considerados socialmente negativos, evita-se que o dado apareça nas estatísticas oficiais; b) Para que a empresa não reconheça a estabilidade ao trabalhador acidentado, conforme art. 118 da lei 8.213/91; c) Para não se configurar o dever legal de depositar a contribuição do FGTS, correspondente ao período de afastamento; NTEP: Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário SÃO RAZÕES PARA A SONEGAÇÃO DA EMISSÃO DA CAT, PELO EMPREGADOR, entre outros: d) Para não se reconhecer a presença de agente nocivo causador de doença do trabalho ou profissional, e para não se reconhecer a contribuição específica da aposentadoria especial; e) Para não majorar a contribuição para o SAT; o Fator Acidentário de Prevenção (FAP), com o consequente aumento da contribuição previdenciária adicional; f) Para não sofrer ações trabalhistas - indenizatórias; CAT: Comunicação de Acidentes de Trabalho Bibliografia: LEITÃO, André Studart; in, MEIRINHO, Augusto Grieco Sant’Anna. Manual de Direito Previdenciário. Ed. Saraiva: 2013. OLIVEIRA, Sebastião Geraldo de. Indenização por Acidente do Trabalho ou doença Ocupacional, 8ª ed., São Paulo: Ltr,2014. Lei: 8.213, de 24 de julho de 19991. Decreto: 3.048 de 06 de maio de 1999.
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