Atividade Contextualizada ética e cidadania unama

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DISCIPLINA: ÉTICA E CIDADANIA
CURSO:PEDAGOGIA
ALUNA: NICOLLY PINTO SALUSTIANO BARROS
MATRÍCULA:04087493
A profissão de Coach surgiu no Brasil na década de 1990, 2000. Este
profissional ajuda uma pessoa por meio de orientação, conselho e treinamento para
atingir um objetivo pessoal ou profissional, o coach está direcionado para ajudar
todo executivo a construir um caminho individual para a consecução das aspirações
pessoais ou organizacionais, essa é uma carreira moderna.
O coach precisa ter um código ético, o qual não pode tornar público qualquer
informação obtida em seus encontros ou informações pertinentes à empresa e ou a
vida particular do seu cliente. Para se tornar um profissional de sucesso segundo o
escritor Bloch o coach precisa ter competências primordiais da profissão que é:
entender o contexto e construir relacionamentos, ele deve ter sensibilidade para
perceber os fatores que estão interferindo na situação, como entender a estratégia
da organização, em qual momento a empresa está vivendo, as relações e
influências internas, a linguagem e a característica do negócio. Se tratando da
construção de relacionamentos, para a eficácia do coaching é necessário haver
confiança entre o coach e o coachee, tendo em vista que o coach deve ter
credibilidade e ser capaz de criar um ambiente favorável a essa parceria.
O autor Downey identificou as habilidades que tornam um coach eficaz, são
elas: Geração de entendimento/ aumento de consciência, Proposições,
Gerenciamento de si, Estruturação, Construção de relacionamento, Entendimento
do contexto organizacional, Geração de entendimento entre as partes, Seguir o
interesse do coachee, Usar os modelos GROW, Estabelecer objetivos, Consciência
de si, Consciência dos limites, Transparência, Esclarecimento de intenções.
O coach poderá atuar em algumas categorias: Life Coaching que trabalha
com a potencialização das habilidades de uma pessoa com ênfase no
desenvolvimento pessoal. Business Coaching que atua com propostas voltadas
para profissionais e ou empresas. No Brasil essa não é uma profissão
regulamentada, para atuar como um coach, o profissional não precisa ter uma
formação específica ou diploma de algum curso superior, porém existem instituições
de ensino que oferecem cursos na área.
Portanto podemos concluir que a profissão de coach no Brasil é um profissão
que ainda precisa de regulamentação pois muitos profissionais usam de má fé com
seus clientes causando danos patrimoniais e emocionais, precisa ser discutido
democraticamente a prática desta profissão.
Referências Bibliográficas
BLOCH, Victória. Coaching executivo [recurso eletrônico]: uma questão de atitude/
Vichy Bloch, João Mendes, Luiz Visconte. – Rio de Janeiro: Elsevier, 2012. Recurso
digital.
Matta, V. (2008). Coaching: excelência em performance humana. São Paulo,
Sociedade Brasileira de Coaching.
McAnally, K. (2010). Coaching executive: para o desenvolvimento de líderes
organizacionais. São Paulo: Novo Século