ÉTICA E LEGISLAÇÃO EM INFORMÁTICA-convertido

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ÉTICA E LEGISLAÇÃO EM INFORMÁTICA – Professor Jader 
 
Atividade complementar 
 
Creio que é extremamente importante que a empresa estruture o seu 
crescimento pensando também na conduta que seus funcionários devem 
seguir, com o código de conduta será possível refletir os princípios da empresa, 
que de fato os funcionários deveram aderir esses princípios, dessa forma os 
profissionais que já estão em posição de liderança devem ser exemplos para 
os demais integrantes, de fato por que seria tão necessário esse código de 
conduta?! Então acredito que o bom senso e algumas regras básicas de 
convivência não são o suficiente, logo ter uma política corporativa para o 
comportamento profissional apresentará com clareza para os colaboradores 
como lidar com situações especificas sem dar margem para erros ou atitudes 
consideradas inadequadas que vão contra os princípios da empresa. 
 
CODIGO DE CONDUTA 
 Relação com os funcionários – Agir com humildade, sabendo ouvir e estar 
próximo dos seus colaboradores, não aceitamos qualquer tipo de discriminação, 
conluios para fraudes e assédio, respeitar a confidencialidade das informações 
estratégicas sobre os nossos clientes, parceiros comerciais, fornecedores e 
prestadores de serviço. 
Relação com os clientes – Os clientes devem ser tratados com o máximo de 
atenção, porém de forma profissional por todos. Descontos indevidos para 
clientes são condenáveis, não aceitamos práticas ilícitas. 
Relação com fornecedores – Os contratos devem ser honrados plenamente e 
não permitimos desvios de objeto ou práticas ilícitas, para um fornecedor ser 
contratado ele precisa se comprometer com o compliance da empresa dessa 
forma tanto em aspectos contratuais como trabalhistas, ambientais e 
regulatórios o fornecedor deve seguir o modelo de conduta da nossa empresa. 
Relação com concorrentes e proteção da propriedade intelectual – 
Práticas de difamação devem ser terminantemente proibidas, o uso de 
propriedades legais de terceiros devem seguir as regras e o contrato.