Caráter e Ética nas Empresas

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1. 
 
 
O fato de que nas Empresas a construção do Caráter da mesma estar ligado as pessoas que fazem 
parte da mesma, Quem terá influencia decisiva na formação desse caráter? 
 
 
O sindicado dos colaboradores. 
 
 
O CEO; 
 
 
O representante dos colaboradores; 
 
 
O sindicato dos empresários 
 
 
O Conselho de Classe dos profissionais da Empresa; 
 
 
 
Explicação: 
Caráter é um sinal, uma marca, uma qualidade, um atributo, que serve para distinguir, reconhecer e 
identificar uma pessoa, em Ética caráter tem um sentido laudativo, quando significa personalidade 
completa que revela autodomínio, sendo que O caráter de uma empresa é formado pela somatória de 
atributos(qualidades) dos gestores e colaboradores. 
 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
2. 
 
 
É o conjunto de predicados que incidem sobre cada indivíduo, tornando-o único 
dentro da própria espécie. Na empresa influencia diretamente suas decisões e seu 
jeito de ser, fazer e resolver as diferentes questões presentes em seu dia à dia. 
Este conceito se refere à: 
 
 
Ética. 
 
 
Valor. 
 
 
Caráter. 
 
 
Moral. 
 
 
Código de conduta. 
 
 
 
Explicação: 
 Caráter é um sinal, uma marca, uma qualidade, um atributo, que serve para distinguir, reconhecer e 
identificar uma pessoa, o caráter de uma empresa é formado pela somatória de atributos(qualidades) 
dos gestores e colaboradores, Em Ética caráter tem um sentido laudativo, quando significa personalidade 
completa que revela autodominio 
 
 
 
 
 
 
 
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3. 
 
 
O conjunto de normas regulamentadoras e disciplinadoras do comportamento dos 
colaboradores nas empresas, bem como na forma de condução da Empresa pelos 
dos Gestores, encontram-se em um documento regimental, é a forma .......dessa 
Organização se relacionar no Mercado. 
 
 
Negocial; 
 
 
Econômica 
 
 
Ética; 
 
 
Social 
 
 
Moral; 
 
 
 
Explicação: 
A ética de uma Empresa envolve todos os 
valores contemplados pela sociedade 
contemporânea onde ela empresa mantem suas 
relações profissionais, fato esse que solicita 
que as normas do Código de Ética dessa 
Empresa sejam estabelecidas em conformidade 
com esses valores contemplados, juntamente 
com os princípios morais presentes na sociedade. 
Esse conceito é essencial para uma Empresa que 
pretende construir uma boa imagem perante 
seus clientes internos e externos, parceiros e 
concorrentes. Nesse sentido, uma empresa ética 
é aquela que pratica os preceitos coletivos e se 
preocupa com as demandas da população, tendo 
sua conduta orientada pela Responsabilidade 
Social 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
4. 
 
 
Qual é o tipo de caráter que apresenta modificação no organismo como 
conseqüência da própria atividade ou da influência do meio.? 
 
 
Caráter Inato; 
 
 
Caráter corporativo 
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Caráter hereditário 
 
 
Caráter Adquirido, 
 
 
Caráter congênito; 
 
 
 
Explicação: 
Caráter é cada sinal distintivo que serve para reconhecer e 
identificar um objeto ou uma pessoa. Caracteres são todas as 
propriedades e traços particulares que distinguem uma coisa. 
resumindo é a soma dos atributos (qualidades) de uma 
pessoa, Caráter Adquirido é a Modificação que se apresenta no 
organismo como consequência da própria atividade ou da 
influência do meio. 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
5. 
 
 
Em qual área do conhecimento o caráter é conhecido como cada marco 
estrutural ou funcional, que distingue um individuo de outro, sejam elês 
caracteres congênitos ou adquiiridos.? 
 
 
Metafísica 
 
 
Epistemologia 
 
 
Axiologia 
 
 
Ética 
 
 
 
Biologia 
 
 
 
Explicação: 
Caráter é um sinal, uma marca, uma qualidade, um 
atributo, que serve para distinguir, reconhecer e 
identificar uma pessoa, em Ética caráter tem um sentido 
laudativo, quando significa personalidade completa que 
revela autodomínio. 
 
 
 
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6. 
 
 
Quando os gestores convocam os colaboradores para refletirem em conjunto 
sobre como deve ser a conduta da Empresa no Mercado, estamos diante de um 
compromisso com a formação do que podemos chamar de ... 
 
 
Qualificação dos colaboradores 
 
 
Treinamento específico; 
 
 
Entendimento mutuo 
 
 
Caráter da Empresa; 
 
 
Busca de Identidade; 
 
 
 
Explicação: 
Caráter é um sinal, uma marca, uma qualidade, um atributo, que serve para distinguir, reconhecer e 
identificar uma pessoa, em Ética caráter tem um sentido laudativo, quando significa personalidade 
completa que revela autodomínio, sendo que O caráter de uma empresa é formado pela somatória de 
atributos(qualidades) dos gestores e colaboradores. 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
7. 
 
 
Leia com atenção as afirmações abaixo sobre marketing e caráter. Escolha a 
alternativa correta: 
 
 
O marketing é a base da formação do caráter 
 
 
O caráter não tem influência na imagem que a organização terá no mercado 
 
 
A formação do caráter de uma empresa é o resultado do somatório do caráter daqueles que 
fazem parte dela 
 
 
Onde existe um bom trabalho de marketing não precisa preocupar-se com o caráter das 
organizações 
 
 
Tanto marketing quanto caráter são fundamentalmente a mesma coisa 
 
 
 
Explicação: 
Caráter é cada sinal distintivo que serve para 
reconhecer e identificar um objeto ou uma pessoa. 
Caracteres são todas as propriedades e traços 
particulares que distinguem uma coisa. resumindo é a 
soma dos atributos (qualidades) de uma 
pessoa, Caráter Adquirido é a Modificação que se 
apresenta no organismo como consequência da própria 
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atividade ou da influência do meio. Segundo 
Kotler, Marketing é a ciência e a arte de explorar, 
criar e entregar valor para satisfazer as 
necessidades de um mercado-alvo com lucro. 
Marketing identifica necessidades e desejos não 
realizados. Ele define, mede e quantifica o 
tamanho do mercado identificado e o potencial 
de lucro. 
 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
8. 
 
 
Marque a alternativa INCORRETA. Podemos entender que a integridade de uma 
empresa está intimamente ligada ao seu caráter. O caráter de uma organização é 
formado a partir de um processo: 
 
 
social 
 
 
hereditário 
 
 
histórico 
 
 
organizacional 
 
 
cultural 
 
 
 
Explicação: 
Caráter é um sinal, uma marca, uma qualidade, um atributo, que serve para distinguir, reconhecer e 
identificar uma pessoa, em Ética caráter tem um sentido laudativo, quando significa personalidade 
completa que revela autodomínio O caráterde uma empresa é formado pela somatória de 
atributos(qualidades) dos gestores e colaboradores. 
 
 
 
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