3 EMPRESA E ÉTICA O CARÁTER DAS ORGANIZAÇÕES AULA 3 - 3o TESTE DE CONHECIMENTO

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Disc.: ETICA.RESP.SOCIAL 2020.2 (G) / EX 
 
 
Prezado (a) Aluno(a), 
 
Você fará agora seu TESTE DE CONHECIMENTO! Lembre-se que este exercício é opcional, mas não 
valerá ponto para sua avaliação. O mesmo será composto de questões de múltipla escolha. 
Após responde cada questão, você terá acesso ao gabarito comentado e/ou à explicação da mesma. 
Aproveite para se familiarizar com este modelo de questões que será usado na sua AV e AVS. 
 
 
 
 
 
 
1. 
 
 
Cada empresa tem a sua forma de tomar decisões, a sua maneira de fazer os seus negócios. Tem os 
seus hábitos, os seus costumes, que normalmente são identificados pelo mercado. Podemos entender 
que a integridade de uma empresa está intimamente ligada ao seu caráter, isto é, à sua forma de 
conduta, pensamento e ação que farão com que ela tenha uma imagem no mercado (identidade). Nesse 
sentido, a ideia de caráter de uma organização está intimamente ligada às pessoas que fazem parte 
dela. Contudo, do ponto de vista lógico quem imprime o caráter de uma empresa é o seguinte agente: 
 Alta Direção da Empresa ¿ CEO; 
 
 
 
Explicação: 
 Caráter é um sinal, uma marca, uma qualidade, um atributo, que serve para distinguir, reconhecer e 
identificar uma pessoa, o caráter de uma empresa é formado pela somatória de atributos(qualidades) 
dos gestores e colaboradores, Em Ética caráter tem um sentido laudativo, quando significa personalidade 
completa que revela autodominio 
 
 
 
 
 
 
 
2. 
 
 
Podemos dizer que a formação do caráter de uma organização está relacionada: 
I. I. às pessoas que fazem parte da empresa 
II. II. à alta direção da empresa 
III. III. ao somatório de cada componente da empresa 
IV. IV. aos iniciadores da empresa 
 Escolha abaixo a alternativa correta: 
 todas estão corretas 
 
 
 
Explicação: 
 Caráter é um sinal, uma marca, uma qualidade, um 
atributo, que serve para distinguir, reconhecer e 
identificar uma pessoa, o caráter de uma empresa é 
formado pela somatória de atributos(qualidades) dos 
https://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp
https://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp
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gestores e colaboradores, Em Ética caráter tem um 
sentido laudativo, quando significa personalidade 
completa que revela autodominio 
 
 
Gabarito 
Comentado 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
3. 
 
 
Os sinais que distinguem uma espécie de outra e todas as 
outras do mesmo gênero. Chamamos de... 
 
 
 
Caráter; 
 
 
 
Explicação: 
Caráter é um sinal, uma marca, uma qualidade, um 
atributo, que serve para distinguir, reconhecer e 
identificar uma pessoa, em Ética caráter tem um sentido 
laudativo, quando significa personalidade completa que 
revela autodomínio. 
 
 
 
 
 
 
 
4. 
 
 
Em que área do conhecimento o caráter é conhecido como sendo o marco estrutural ou 
funcional, que distingue um individuo de outro, sejam elês caracteres congênitos ou 
adquiiridos.? 
 Biologia 
 
 
 
Explicação: 
Caráter é um sinal, uma marca, uma qualidade, um 
atributo, que serve para distinguir, reconhecer e 
identificar uma pessoa, em Ética caráter tem um sentido 
laudativo, quando significa personalidade completa que 
revela autodomínio. 
 
https://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp
https://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp
https://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp
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5. 
 
 
Em qual área do conhecimento o caráter é conhecido como cada marco estrutural ou 
funcional, que distingue um individuo de outro, sejam elês caracteres congênitos ou 
adquiiridos.? 
 
 Biologia 
 
 
 
Explicação: 
Caráter é um sinal, uma marca, uma qualidade, um 
atributo, que serve para distinguir, reconhecer e 
identificar uma pessoa, em Ética caráter tem um sentido 
laudativo, quando significa personalidade completa que 
revela autodomínio. 
 
 
 
 
 
 
 
6. 
 
 
Qual foi o filósofo que definiu o caráter em conformidade com a sua definição de causa? 
 
 Kant; 
 
 
 
Explicação: 
Kant define o caráter em conformidade com a sua definição de 
causa. É necessário que cada causa, quando age, tenha um 
caráter, quer dizer 
 
 
 
 
 
 
 
7. 
 
 
Podemos dizer que "cada empresa tem sua forma de tomar decisões, sua maneira de fazer seus negócios 
e tem seus hábitos e seus costumes, geralmente identificados pelo mercado". Isto quer dizer que 
estamosm tratando do conceito de 
 ética empresarial 
 
https://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp
https://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp
https://simulado.estacio.br/bdq_simulados_exercicio.asp
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Explicação: 
A ética empresarial pode ser entendida como um valor da organização que assegura sua sobrevivência, sua 
reputação e, consequentemente, seus bons resultados. É o comportamento da empresa quando ela age de 
conformidade com os princípios morais e as regras do bem proceder aceitas pela coletividade 
(regras éticas). https://www.google.com/search?q=%C3%A9tica+emopresarial&oq=%C3%A9tica+emopresar
ial&aqs=chrome..69i57j0l5.3343j1j7&sourceid=chrome&ie=UTF-8 
 
 
 
 
 
 
 
8. 
 
 
Qual é o filósofo que define o caráter de conformidade com a sua definição de causa.? 
 
 Kant 
 
 
 
Explicação: 
Para Kant= É necessário que cada causa, quando age, tenha um caráter, quer dizer 
uma lei da sua causalidade, sem a qual ela nem chegaria a ser causa. 
 
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