Modelos de Gestão Aula 2 Questionário Avaliativo

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Modelos de Gestão – Aula 2 – Questionário Avaliativo
1. O que é necessário para gerenciar um negócio com eficiência e eficácia?
a. Tomar decisões rápidas, mesmo que sem informações, afinal, somente a agilidade é importante no mundo dinâmico e competitivo dos negócios.
b. Treinar e motivar as pessoas para que trabalhem mais e melhor.
c. Tomar conhecimento apenas das suas funções e delegar as demais funções e responsabilidades para os seus liderados.
d. Escolher somente um estilo de liderança, que se adapte ao seu contexto na empresa e a todos os seus liderados.
e. Fazer o melhor uso possível dos recursos disponíveis para atingir as metas organizacionais.
2. Uma equipe de trabalho executa um projeto inovador na empresa. No entanto, eles demoram mais do que o previsto, solicitando correção no prazo de conclusão sucessivas vezes, demandando inclusive mais pessoas na sua execução, uma vez que ainda não nham recursos suficientes para realizar algumas etapas do projeto. Apesar disso, ideia é bem aceita pelo mercado e traz bons resultados à empresa, até melhores do que o previsto. Podemos dizer que essa equipe:
a. Foi eficaz, mas não foi eficiente.
b. Foi eficiente e eficaz.
c. Não foi eficiente nem eficaz.
d. Foi eficiente, mas não foi eficaz.
e. Foi pouco eficiente e pouco eficaz.
3. Representa uma fonte de vantagem competitiva em uma empresa:
a. Um produto inovador que somente a empresa possui, mas que ainda não é conhecido e demandado no mercado.
b. O incentivo que a empresa ganha do governo para favorecer o setor da economia no qual a empresa atua.
c. A mão de obra altamente qualificada e disponível no polo regional onde a empresa atua junto aos seus concorrentes.
d. Um produto já bem aceito no mercado que a empresa consegue produzir de maneira mais eficiente e eficaz.
e. Uma abrupta queda na taxa de câmbio e, portanto, a diminuição no preço das matérias-primas que a empresa necessita para produzir.
4. Dadas as assertivas abaixo, escolha a(s) opção(ões) CORRETA(S):
I. De maneira geral, podemos dividir as capacidades competitivas em três níveis, ou conjunto de fatores: de natureza sistêmica, estrutural e interna.
II. Uma vantagem competitiva é sempre relativa, ou seja, se as concorrentes também possuem uma mesma vantagem, isso não será uma vantagem competitiva de uma empresa, será somente uma obrigação, já que as demais concorrentes também apresentam tal característica.
III. A taxa de câmbio nunca representará uma vantagem competitiva a uma empresa.
a. Apenas a assertiva III está correta.
b. Apenas as assertivas I e II estão corretas.
c. Apenas a assertiva I está correta.
d. Apenas as assertivas I e III estão corretas.
e. Todas as assertivas estão corretas.
5. Marque a alternativa que define corretamente o conceito dado.
a. Os fatores sistêmicos da competitividade são os externos ao ambiente de atuação da empresa e, portanto, não influenciam nos negócios empresariais
b. A atuação da concorrência pode ser considerada um fator de competitividade sistêmico
c. A competência em gestão representa um fator de competitividade interno da empresa, distinguindo-se dos concorrentes e gerando valor.
d. A carga tributária não pode ser controlada pela empresa, portanto, não representa um fator de competitividade.
e. Os recursos tecnológicos não representam uma fonte de vantagem competitiva às empresas, pois são de fácil acesso a todos.