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T IBADE - INSTITUTO BRASILEIRO DE APOIO E DESENVOLVIMENTO EXECUTIVO EDITAL N° 001/2016 FUNDAÇÃO DE PREVIDÊNCIA COMPLEMENTAR DO ESTADO DO EspíRITO SANTO - PREVES Concurso Público para Analista Administrativo r-- CÓDIGO DA PROVA ---...... AOl Ve rifique se o código da Prova é o m esmo do seu cartão de respostas. De acordo com o edital,o candidato q ue fi zer prova com código dife re nte será e liminado. TRANSCREVA, EM ESPAÇO DETERMINADO NO SEU CARTÃO DE RESPOSTAS, A FRASE DE FERNANDO PESSOA PARA EXAME GRAFOTÉCNICO " A renúncia é a libertação. Não que re r é poder." ATENÇÃO: Este caderno contem 120 questões de múltipla escolha, cada uma com 5 alternativas de resposta - A. B, C, D e E - conforme disposição abaixo e redação . Dlsdplinn QUimlllioX Vilorde ~i de questiIH quesito CON HECIMENTOS BÁSICOS LI"II~a Port~l~esa " , Inform~ic" " , ~(i.odnio lógico " , Ética e Noc;r..-s d~ leKi.I;oç~c Apncad.1 ~ " , AdminiSl.r.~~ Públic" CONHECIMENTOS {SPECffICOS Adml nlstr.ç~ Geral " , Contabilidad~ da, Entidade. FKhida. de " , Ptt lli o:*nCiiI Comelemtntar Economli e Finn;oçi . " , Regimes Geral e PtÓllrio de Previdêncl" Social " , Relime de PrevidênCia Complementar Fechado " , Verifique se este material está em ordem, caso contrnrio, notifique imediatamente o fiscal. Reserve os 30 minutos finais para marcar seu cartão de respostas. lEIA AS INSTRUÇOESABAIXO: Siga, atentamente, a forma correta de preenchimento do Cartão de Respostas, conforme estabelecido no próprio. Não haverá substituição do Cartão de Respostas erou da Folha da Redação porerro do candidato. Por motivo de segurança: o candidato só poderá retirar-se definitivamente da sala após 1 (uma) hora do inicio efetivo da prova ; Somente faltando 1 (uma) hora para o términoda prova, o candidato poderá retirar-se levandoo seu Caderno de Questões; O candidato que optar por se retirar sem levar o seu Caderno de Questões não poderá copiar suas respostas por qualquer meio. O descumprimento dessa determinação será registrado em ata e acarretará a eliminação do candidato; e Ao terminar a prova, o candidato deverá se retirar imediatamente do local, não sendo posslvel nem mesmo a utilização dos banheiros erou bebedouros. Ao terminar a prova, é de sua responsabilidade entregar ao fisca l o Cartão de Respostas assinado e a Folha da Redação. Não se esqueça dos seus pertences. A Redação deverá ser desenvolvida na Folha de Resposta . personalizada e desidenllficada pelo candidato, que deverá destacar o canhoto que contém seus dados cadastrais. A Folha da Redação é o único documento válido para a correção. O preenchimento da Folha da Redação será de sua inteira responsabilidade. Os três últimos candidatos deverão permanecer na sala até que o último candidato entregue o Cartão de Respostas e a Folha da Redação. O fiscal de sala não esta autorizado a alterar quaisquer dessas instruções. Em caso de dúvida , solicite a presença do coordenadorlocal. BOA PROVA! 02 CONHECIMENTOS BÁSICOS Língua Portuguesa ( ) ( ) Texto para responder às questões de 01 a 20. NÃO Pelo cumprimento do estatuto Os crimes cometidos por quatro adultos e um adolescente contra o casal de estudantes do Colégio São Luís chocaram a todos. Ador dos pais é mais que justa e de igual forma o anseio pe la responsabilização. Da comoção provocada emerge, novamente, a discussão sobre a redução da maioridade penal. O primeiro equívoco por trás desse debate é supor que o Estatuto da Criança e do Adolescente não pune aqueles que infringem a lei. Isso não é verdade. O ECA prevê seis tipos de medidas socioeducativas para os adolescentes infratores, que vão da advertência à internação, com privação de liberdade por um período máximo de três anos. Isso é pouco? Para alguém de 15 anos que fique preso até os 18, significou um sexto de sua vida. Não se pode dar a isso o nome de impunidade. E o ECA, além de trazer uma concepção de reeducação em vez da repressão, possui instrumento de ação rápida , que permite que um adolescente possa ser sentenciado a uma medida de prestação de serviços à comunidade no dia seguinte ao ato. Tampouco aqui temos impunidade. O adolescente é uma pessoa em formação. Esse é o conceito adotado pela ON U e pela sociedade brasileira. Analisando a legislação sobre idade penal de 57 países, a pesquisa "Crime Trends", realizada pela ONU, constatou que apenas 17% adotam idade menor do que 18 anos como definição legal de adulto. E, excetuando os EUA e a Inglaterra, todos os demais são países de médio ou baixo índice de desenvolvimento humano. O movimento nos países desenvolvidos é justamente o contrário: a Alemanha fez retornar a idade penal para 18 anos e criou, inclusive, uma sistemática diferenciada para o tratamento de infratores entre 18 e 21 anos. O Japão, ao se surpreender com um súbi to aumento da criminal idade entre seus jovens , ampliou a maioridade penal para 20 anos, por entender que é com educação que se previne a violência. Itália, Bélgica, França, Austria , Suécia, Dinamarca e Chile, dentre outros , seguem igualmente as recomendações dos especialistas mundiais e as principais convenções internacionais. Diminuir a idade penal implica estar na contracorrente da maioria dos países desenvolvidos. Mais, significa lançar adolescentes em prisões abarrotadas, dominadas por dentro pelo crime organizado. A verdade é que o ECA jamais foi de fato implementado, e onde isso aconteceu os índices de reincidência caíram, como prova a experiência da cidade de São Carlos (SP). Nos três anos de existência do Núcleo de Atendimento Integrado, uma parceria de governo estadual, prefeitura, Ministério Público, sociedade civil e Juizado da Infância e Juventude, houve queda de 70% nas ocorrências de roubo. [ ... 1 O que há de diferente ali? Trabalha-se principalmente com prevenção e reeducação. O adolescente que cometeu um delito menos grave, como furto, é atendido para que não venha a praticar um ato mais violento depois. É mais inteligente, mais humano e mais econômico. Outro equívoco é o de que nossa juventude está cada vez mais violenta. Dos crimes violentos cometidos no país, apenas 1,09% foram praticados por adolescentes. [ .. ·1 As organizações da sociedade civil trabalham pela efetiva implementação do ECA, uma legislação que existe há 13 anos, para que possamos sair do pensamento repressivo e vingativo para uma perspectiva educacional de responsabi lização. Reduzir a idade penal é a falsa solução de um problema real. Nossos jovens precisam de segurança para eles, não contra eles. Se o lar não oferece essa segurança ao jovem, dizia o pediatra inglês Winnicott, este busca fora de casa as quatro paredes de que necessita. E essas quatro paredes não são as de uma prisão, mas as da escola , da família , do clube, da associação de bairro, do cinema, da igreja e da comunidade. É importante envidarmos esforços para a construção do futuro da juventude brasileira, com propostas que transformem essa sociedade geradora de tantos infratores. NAVES, Rubens. Pelo cumprimento do estatuto. Folha de S. Paulo. São Paulo, 15 novo 2003. Brasi l. Opinião,p. A3. ---------0--------- 03 Questão 01 A) B) C) D) E) Questão 02 A) B) C) D) E) Questão 03 A) B) C) D) E) Questão 04 A) B) C) D) E) Questão 05 A) B) C) D) E) Questão 06 A) B) C) D) E) 04 Questão 07 A) B) C) D) E) Questão 08 A) B) C) D) E) Questão 09 A) B) C) D) E) Questão 10 A) B) C) D) E) Questão 11 A) B) C) D) E) Questão 12 A) B) C) D) E) 05 Questão 13 A) B) C) D) E) Questão 14 A) B) C) D) E) Questão 15 A) B) C) D) E) Questão 16 A) B) C) D) E) 06 Questão 17 A) B) C) D) E) Questão 18 A) B) C) D) E) Questão 19 A) B) C) D) E) Questão 20 A) B) C) D) E) 07 Informática Questão 21 A) B) C) D) E) Questão 22 A) B) C) D) E) Questão23 A) B) C) D) E) Questão 24 A) B) C) D) E) Questão 25 A) B) C) D) E) 08 Questão 26 A) B) C) D) E) Questão 27 A) B) C) D) E) Questão 28 A) B) C) D) E) Questão 29 A) B) C) D) E) Questão 30 A) B) C) D) E) 09 Raciocínio Lógico Questão 31 A) B) C) D) E) Questão 32 A) B) C) D) E) Questão 33 A) B) C) D) E) 10 Questão 34 A) B) C) D) E) Questão 35 A) B) C) D) E) Questão 36 A) B) C) D) E) Questão 37 A) B) C) D) E) Questão 38 A) B) C) D) E) 11 Questão 39 A) B) C) D) E) Questão 40 A) B) C) D) E) Ética e Noções de Legistação Aplicada à Administração Pública Questão 41 A) B) C) D) E) Questão 42 A) B) C) D) E) 12 Questão 43 A) B) C) D) E) Questão 44 A) B) C) D) E) Questão 45 A) B) C) D) E) Questão 46 A) B) C) D) E) 13 Questão 47 A) B) C) D) E) Questão 48 A) B) C) D) E) Questão 49 A) B) C) D) E) 14 Questão 50 A) B) C) D) E) Questão 51 A) B) C) D) E) Questão 52 A) B) C) D) E) Questão 53 A) B) C) D) E) 15 Questão 54 A) B) C) D) E) Questão 55 A) B) C) D) E) CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS Administração Geral Questão 56 A) B) C) D) E) Questão 57 A) B) C) D) E) 16 Questão 58 A) B) C) D) E) Questão 59 A) B) C) D) E) Questão 60 A) B) C) D) E) Questão 61 A) B) C) D) E) 17 Questão 62 A) B) C) D) E) Questão 63 A) B) C) D) E) Questão 64 A) B) C) D) E) Questão 65 A) B) C) D) E) 18 Questão 66 A) B) C) D) E) Questão 67 A) B) C) D) E) Questão 68 A) B) C) D) E) Questão 69 A) B) C) D) E) 19 Questão 70 A) B) C) D) E) Questão 71 A) B) C) D) E) Questão 72 A) B) C) D) E) (===~t)--------------- Um projeto pode ser definido como uma atividade multifuncional, pois o papel de um gerente de projetos consiste em ser mais o de um integrador do que o de um especialista técnico. Analise as afirmativas a seguir, relativas à visão atual sobre os beneficios da gestão de projetos. I. A gestão de projetos reduz as disputas por fatias de poder. 11. Agestão de projetos aumentará as mudanças de escopo. 111. A gestão de projetos cria instabilidade na organização e aumenta os conflitos. Está correto o que se afirma em: I, apenas. I e 11 , apenas. 111 , apenas. lI e lll , apenas. 1, lIell l. (===~t)--------------- Como tendência verificada ao longo do tempo, à medida que a gestão de projetos se tornou um processo reconhecido, passou a produzir uma documentação protocolar, em especial para os clientes. Como o custo de documentar é elevado, houve o incentivo no sentido das equipes de projetos se comunicarem sem recorrer a um excesso de documentação. Não é possível eliminar toda a documentação e o que se faz é reduzir a necessidade de documentação para níveis aceitáveis. Exíste uma nova abordagem de gerenciamento de projetos que pressupõe ênfase nos seguintes elementos da cultura organizacional: confiança, comunicação, cooperação e trabalho em equipe. Faz-se referência à seguinte abordagem de gerenciamento de projetos: Técnica de Avaliação e Análise de Programas (PERT). Método do Diagrama de Flexas (ADM). Sistema de Gerência de Projetos e Programas. Gestão Informal de Projetos. Método do Diagrama de Precedência (PDM). ( ) As decisões táticas verificam-se nos escalões intermediários e geram ações cujos efeitos se dão a prazos mais curtos. Estas decisões emanam do planejamento e controle gerencial ou planejamento tático. Para dar suporte a este tipo de decisão existem os Sistemas de Informações Gerenciais (SIG). Analise as afirmativas a seguir, relativas aos Sistemas de Informações Gerenciais. I. Estes sistemas contemplam o processamento de grupos de dados das operações e transações operacionais, transformando-os em informações agrupadas para a gestão. 11. Os SIGs trabalham com os dados agrupados das operações das funções empresariais da organização, auxiliando a tomada de decisão do corpo gestor, em sinerg ia com as demais unidades. 11 1. São sistemas que trabalham com os dados no nível macro, filtrados das operações das funções empresariais da organização, considerando ainda, os ambientes interno e externos à empresa. Está correto o que se afirma em: 111 , apenas. lI e lll , apenas. I e 11 , apenas. I, 11 e 11 1. 11 , apenas. --------------------()-------------------- 20 Questão 73 A) B) C) D) E) Questão 74 A) B) C) D) E) Questão 75 A) B) C) D) E) (===~t)--------------- o recrutamento e a seleção são processos que fazem parte da rotina de preenchimento de uma vaga em aberto, nos procedimentos de admissão de pessoal . Analise as afirmativas a seguir, relativas aos procedimentos de recrutamento e seleção. I. Apromoção para um cargo superior constitui uma forma de recrutamento interno. 11. O recrutamento externo é um procedimento de menor custo direto, em termos de tempo e investimento. 11 1. A seleção de pessoal é um processo pelo qual são escolhidas pessoas adaptadas à determinada ocupação, e não necessariamente aquelas que revelam aptidões ou capacidades nos seus níveis mais elevados. Está correto o que se afirma em: I e 111 , apenas. 11 , apenas. I, apenas. 1, lIell l. Il elll , apenas. (===~t)--------------- Um dos primeiros procedimentos de treinamento consiste em identificar quais são as competências que cada cargo abrangido pelo plano exige, independentemente de quem atualmente ocupa o cargo ou venha a ocupá-lo. Analise as afirmativas a seguir, relativas aos tipos de qualificação das competências dos cargos, para fins de treinamento. I. As habilidades de delegar, sintetizar a negociar são aquelas voltadas para a interação pessoal. 11. As habilidades de raciocínio holístico e analítico e a otimização de resultados são aquelas voltadas à obtenção de resultados. 111. Muitas organizações iniciam seu processo de treinamento levantando as necessidades de conhecimento de cada colaborador, sejam estes técnicos, científicos ou de uso de ferramentas de interatividade. Está correto o que se afirma em: 11 1, apenas. 1, lIell l. I e 11, apenas. 11 , apenas. lIelll , apenas. ( ) Cada sis tema de ava l iação tem as suas peculiaridades com pontos fortes e fracos , pois cada um deles adapta-se melhor a um dado objetivo em particular. Analise as afirmativas a seguir, relativas aos sistemas de avaliação de desempenho. I. O sistema que pede ao avaliador que descreva em um ou mais parágrafos as características principais do avaliado, suas qualidades e limitações, potencialidades e dimensões de comportamento, é conhecido como "avaliação da experiência~. 11. Há um sistema conhecido por "escolha forçada" que pretende reduzir a tendência do avaliador ao apreciar os desempenhos e fixar padrões mais objetivos de comparação entre os avaliados. 111 . O método dos "incidentes críticos" está baseado no fato de que, no comportamento humano, existem certas características extremas capazes de levar a resultados positivos ou negativos. Está correto o que se afirma em: I, 11 e 11 1. lI elll , apenas. I e 111 , apenas. 11 1, apenas. I e 11, apenas. --------------------()-------------------- 21 Contabilidade das Entidades Fechadas de Previdência Complementar Questão 76 A) B) C) D) E) Questão 77 A) B) C) D) E) [~----~) (~--) Aplicam-se às entidades fechadas de previdência complementar (EFPC) os Princípios de Contabilidade, bem como as Normas Brasileiras de Contabilidade e suas Interpretações Técnicas e Comunicados Técnicos editados pelo Conselho Federal de Contabilidade e, no que for pertinente, a legislação especifica. Com relação aos aspectos contábeis pertinentes às EFPC, analise as assertivas apresentadas. I. A estrutura da planificação contábil padrão das EFPC reflete o ciclo operacional de longo prazo dasua atividade, de forma que a apresentação de ativos e passivos, observadas as gestões previdencial , assistencial e administrativa e observados os investimentos , proporcione informações mais adequadas, confiáveis e relevantes do que apenas a apresentação em circulante e não circulante. 11. Plano de Gestão Administrativa é a atividade de registro e de controle das contribuições, dos benefícios e dos institutos de benefício proporcional diferido, portabilidade, resgate e autopatrocínio, bem como do resultado do plano de benefícios de natureza previdenciária. 111. A Gestão Previdencial é constituída pelo ente contábil com a finalidade de registrar as atividades referentes à gestão administrativa da EFPC, na forma do seu regulamento. Está(ão) correta(s) a(s) assertiva(s): 1, lIell l. 111 , apenas. I, apenas. I e 11 , apenas. I e 111 , apenas. ( ) A EFPC deve elaborar a escrituração contábil respeitando a autonomia patrimonial de forma a identificar, separadamente, os planos de benefícios de natureza previdencial e assistencial por ela administrados, bem como o plano de gestão administrativa, para assegurar um conjunto de informações consistentes e transparentes. Com relação aos aspectos da gestão contábil e patrimonial dos EFPC, analise as afirmativas apresentadas. I. O resultado superavitário ou deficitário de plano de benefícios de natureza previdencial , no exercicio, é formado pelas adições, subtraídas das deduções, acrescidas ou deduzidas da cobertura e da reversão de despesas administrativas, do fluxo de investimentos, da constituição e da reversão das contingências, das provisões matemáticas e dos fundos, contabilizados no grupo de contas de gestão administrativa. 11. O fundo administrativo do plano de gestão administrativa é formado pelas receitas, deduzidas das despesas , acrescidas ou deduzidas do fluxo de investimentos, da constituição e reversão das contingências, contabilizadas no grupo de contas de gestão previdencial. 111 . O resultado dos investimentos, a ser transferido para as gestões previdencial e administrativa, é formado pelas rendas e variações positivas, subtraídas das deduções e variações negativas, acrescidas ou deduzidas da cobertura e reversão de despesas administrativas, da constituição e reversão das contingências e dos fundos, contabilizadas no grupo de contas fluxo de investimentos. Está correto o que se afirma em: lI elll , apenas. I, apenas. 111 , apenas. I e 11 , apenas. I, 11 e 11 1. --------------------()-------------------- 22 Questão 78 A) B) C) D) E) Questão 79 A) B) C) D) E) Questão 80 A) B) C) D) E) Questão 81 A) B) C) D) E) Questão 82 A) B) C) D) E) 23 Questão 83 A) B) C) D) E) Questão 84 A) B) C) D) E) (===~t)--------------- Um plano de benefícios dispõe sobre a forma de financiamento e pagamento de diferentes benefícios previdenciários. E elaborado pelas entidades, havendo três modalidades. Analise as afirmações a seguir, relativas às modalidades de planos de benefícios previdenciários. I. Benefício Definido - BD: nesse tipo de plano o valor da contribuição será fixo ao longo dos anos para garantir o valor do benefício. Quando o participante reunir as condições para se aposentar, o benefício será calculado de acordo com as regras estabelecidas no contrato previdenciário (regulamento do plano). 11. Contribuição Variável - CV: nessa modalidade de plano, os benefícios programados apresentam a junção das características das modalidades de contribuição definida e beneficio definido. Suas características estão descritas nos regulamentos de cada plano, contidos nos estatutos das entidades. 111. Contribuição Definida - CD: são planos de poupança individual formados por contribuições definidas previamente e depositadas pela empresa (patrocinador) e pelo participante. O valor que o participante irá receber na época de sua aposentadoria dependerá indiretamente dos montantes depositados à conta individual , do período nos quais os depósitos são efetuados e da rentabilidade obtida nas provisões financeiras. Está correto o que se afirma em: 1, lIelll. I, apenas. Ilelll , apenas. 11 , apenas. I e 11 , apenas. ( ) As Ent id ades Fe c hadas de Previdência Complementar atuam sob a forma de fundações de direito privado ou de sociedade civil e não possuem fins lucrativos, logo, todos os recursos aplicados são revertidos para o próprio fundo. São acessiveis exclusivamente a empregados vinculados a algum empregador (patrocinado r ) ou a associadoslmembros de pessoas jurídicas de caráter profissional, classista ou setorial (institu idor). Com relação aos recursos para a cobertura das despesas administrativas da entidade, analise as afirmativas apresentadas a seguir. I. Os recursos para cobertura das despesas admin istrat ivas da entidade advêm da arrecadação de taxas cobradas sobre os recursos garantidores dos planos de benefícios (taxa de administração). 11. Os recursos para cobertura das despesas administrativas da ent id ade advêm da arrecadação de contribuições mensais (taxa de carregamento). 111. Nos fundos de pensão, a taxa de administração é limitada a 1%. Está correto o que se afirma em: I, 11 e 111. 11 , apenas. lI el ll , apenas. I e 11 , apenas. I, apenas. --------------------()-------------------- 24 Questão 85 A) B) C) D) E) Economia e Finanças Questão 86 A) B) C) D) E) Questão 87 A) B) C) D) E) Questão 88 A) B) C) D) E) 25 Questão 89 A) B) C) D) E) Questão 90 A) B) C) D) E) Questão 91 A) B) C) D) E) Questão 92 A) B) C) D) E) Questão 93 A) B) C) D) E) 26 Questão 94 A) B) C) D) E) Questão 95 A) B) C) D) E) Regime Geral e Próprio de Previdência Privada Questão 96 A) B) C) D) E) Questão 97 A) B) C) D) E) 27 Questão 98 A) B) C) D) E) Questão 99 A) B) C) D) E) Questão 100 A) B) C) D) E) Questão 101 A) B) C) D) E) 28 Questão 102 A) B) C) D) E) Questão 103 A) B) C) D) E) Questão 104 A) B) C) D) E) Questão 105 A) B) C) D) E) 29 Regime de Previdência Complementar Fechado Questão 106 A) B) C) D) E) Questão 107 A) B) C) D) E) Questão 108 A) B) C) D) E) Questão 109 A) B) C) D) E) Questão 110 A) B) C) D) E) 30 Questão 111 A) B) C) D) E) Questão 112 A) B) C) D) E) Questão 113 A) B) C) D) E) Questão 114 A) B) C) D) E) (===~t)--------------- Segundo a Lei Complementar Estadual n° 711/2013 (ES), podem aderir à PREVES, atendidas às exigências legais: policiais militares estaduais, bombeiros e médicos servidores do posto de saúde de Colatina/ES. vereador, médicos e juízes classistas. prefeito, governador, presidente da república e servidores em exercício exclusivo de cargo em comissão. policiais civis, policiais legislativos da Câmara e do Senado. policiais legislativos do Senado. (===~t)--------------- Conforme a Lei Complementar Estadual nO 711 /2013 (ES), sobre a composição dos Conselhos Deliberativo e Fiscal , é correto afirmar quanto ao seu número de integrantes que o: primeiro comporta até seis e o segundo também. primeiro comporta seis e o segundo quatro. primeiro comporta até quatro e o segundo também. segundo comporta seis e o primeiro quatro. primeiro comporta até seis e o segundo até quatro. ( ) Os órgãos internos das Entidades Fechadas de Previdência Complementar (EFPC) têm como ápice o Conselho Deliberativo e o Conselho Fiscal. Dentre as atribuições a seguir, aponte qual é atinente ao segundo Conselho. Definição da política geral de administração da entidade e de seus planos de benefícios. Nomeação e exoneração dos membros da diretoria-executiva. Contratação de auditor independente atuário e avaliador de gestão, observadas as disposições regulamentares aplicáveis. Alteração de estatuto e regulamentosdos planos de benefícios, bem como a implantação e a extinção deles e a retirada de patrocinador. Controle interno da entidade. ( ) Identifique, dentre as proposições a seguir, qual a informação compatível com a origem histórica adequada do sistema previdenciário complementar fechado: remonta à previsão constitucional de mais de vinte e sete anos de idade de vigência no ordenamento pátrio, fruto da redação original do texto da Carta de 1988. ve io ao mundo jurídico com a Emenda Constitucional nO 41 /2003, que trouxe também o princípio do equilíbrio financeiro-atuarial . remonta à previsão constitucional de mais de dezessete anos de idade de vigência no ordenamento pátrio, fruto da redação original do texto da Carta de 1988. veio ao ordenamento com a Emenda Constitucional nO 20/1998, que também tratou da questão da aposentadoria de professores. apesar de constar da redação original do artigo 40 da Carta Maior de 1988, sofreu modificações de natureza estrutural pela Emenda Constitucional nO 47/2005. --------------------()-------------------- 31 Questão 115 A) B) C) D) E) Questão 116 A) B) C) D) E) Questão 117 A) B) C) D) E) 32 Questão 118 A) B) C) D) E) Questão 119 A) B) C) D) E) Questão 120 A) B) C) D) E) (===~t)--------------- Podem, nos termos da Lei Complementar Federal nO 10812001, fazer parte da Diretoria Executiva de uma entidade fechada de previdência complementar (EFPC): aquele que integrar concomitantemente o conselho deliberativo ou fiscal da entidade antes de suas contas aprovadas. no máximo seis membros, definidos em função do patrimônio da entidade e do seu número de participantes, inclusive assistidos. quem preste serviços a instituições integrantes do sistema financeiro. servidor que sofreu penalidade administrativa, salvo aquela de exoneração. servidor que exerce simultaneamente atividade no patrocinador. (===~t)--------------- Sobre os conceitos básicos do regime de previdência complementar fechado e regras constantes das leis complementares federais , é correto afirmar que: a condição de patrocinador de um plano de benefício dar-se-á mediante lei , independente de convênio de adesão a ser celebrado entre o patrocinador e a entidade fechada . participante é a pessoa jurídica que aderir aos planos de benefícios. assistido é o participante, excluído seu beneficiário, em gozo de benefício de prestação continuada. participante é a pessoa física que aderir aos planos de benefícios. os planos de benefícios estão dispensados da previsão de portabilidade do direito acumulado pelo participante para outro plano. ( ) o custeio dos benefícios previdenciários é tema da maioria das discussões envolvendo a chamada ~reforma da previdência". No ramo da previdência complementar fechada é correto dizer que: o custeio dos planos de benefícios será responsabilidade única do patrocinador. o custeio dos planos de benefícios será responsabilidade do patrocinador e dos participantes, salvo os assistidos. é vedada aos patrocinadores a cessão de pessoal às entidades de previdência complementar que patrocinam, mesmo que ressarcidos os custos correspondentes. além das contribuições normais, os planos poderão prever o aporte de recursos pelos participantes, a título de contribuição facultativa , com a devida contrapartida do patrocinador. o custeio dos planos de benefícios será responsabilidade do patrocinador e dos participantes, inclusive assistidos. --------------------()-------------------- Cargo: A01 - ANALISTA ADMINISTRATIVO Prova: T (Data da Prova: 5/2/2017) LÍNGUA PORTUGUESA 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 D D B A B D A A E A E C C D B A A B B C INFORMÁTICA BÁSICA 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 C E D D D D C E D B RACIOCÍNIO LÓGICO 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 D C D E E A C C A A ÉTICA E NOÇÕES DE LEG APLIC À ADM PÚB 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 A E B E D C A A C B E E A B E ADMINISTRAÇÃO GERAL 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 D A D B A C D A E C A D A B A D C A A A CONTABILIDADE ENT FEC 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 C C C E B E D D A C ECONOMIA E FINANÇAS 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 D D C D D E A C A C REGIME GERAL E PRÓPRIO DE PREV SOC 96 97 98 99 100 10 1 10 2 10 3 10 4 10 5 B E A C A D E E A B REGIME DE PREV COMPL FEC 10 6 10 7 10 8 10 9 11 0 11 1 11 2 11 3 11 4 11 5 11 6 11 7 11 8 11 9 12 0 B D A E C A E E D E B C B D E Legenda: Questão Anulada - Questão Alterada FUNDAÇÃO PREVES / ES Gabarito Final da Prova Objetiva Página 1 de 2
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