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Meus Simulados Teste seu conhecimento acumulado Quest.: 1 Uma notícia publicada no portal FGV pelo professor da Escola Brasileira de Educação Pública e de Empresas, professor Joaquim Rubens Fontes Filho, sobre economia no tempo de COVID-19, destaca: "Governança corporativa tem papel fundamental em tempos de crise". "É importante que controladores, conselheiros e administradores tenham um bom canal de relacionamento explicando claramente a sociedade e seus pequenos acionistas o que está ocorrendo e o que está sendo feito para melhorar a situação da empresa pelo menos no médio prazo", Lupa Calc. Aluno: JAQUELIANE ROSA DA SILVA Matr.: 202109037791 Disciplina: DGT0156 - GOVERNANÇA CORPORATIVA, RISCO E COMPLIANCE Período: 2023.1 EAD (GT) / SM 1. javascript:voltar(); javascript:alert('Quest%C3%A3o com o c%C3%B3digo de refer%C3%AAncia 202116734810.') javascript:diminui(); javascript:aumenta(); javascript:calculadora_on(); Joaquim Rubens destaca que, nesse momento a governança corporativa assume um papel fundamental, pois trata da relação entre os sócios e com a própria sociedade. Ele lembra de dois grupos importantes nessa estrutura. O primeiro deles são os pequenos investidores, que, com menos possibilidade de diversi�carem suas aplicações, serão severamente impactados pela crise. Ele destaca que a saída desses agentes pode trazer problemas de liquidez para as empresas, que terão muito mais di�culdades de captar recursos. Outro grupo importante são os empregados, que fazem parte do conjunto fundamental de stakeholders de uma empresa. "Governança corporativa signi�ca equidade de tratamento dos sócios e transparência nas relações. É importante então que controladores, conselheiros e administradores tenham um bom canal de relacionamento explicando claramente a sociedade e seus pequenos acionistas o que está ocorrendo e o que está sendo feito para melhorar a situação da empresa pelo menos no médio prazo", destaca. Disponível em https://portal.fgv.br/noticias/governanca-corporativa- tem-papel-fundamental-tempos-crise-destaca-especialista. acesso em 13/09/20 (adaptado) Sobre Governança Corporativa, analise os itens abaixo e assinale a única alternativa correta. I - Sistema que, usando principalmente o conselho de administração, a auditoria externa e o conselho �scal, estabelece regras e poderes para conselhos, comitês, diretoria e outros gestores, procurando prevenir abusos de poder e criando instrumentos de �scalização, princípios e regras que possibilitem uma gestão e�ciente e e�caz. II - As boas práticas de Governança Corporativa têm a �nalidade de aumentar o valor da sociedade, facilitar seu acesso ao capital e contribuir para sua perenidade. III - Sistema para recuperar e garantir a con�abilidade em uma determinada empresa para os seus acionistas, criando um conjunto e�ciente de mecanismos, tanto de incentivos como de monitoramento, a �m de assegurar que o comportamento dos executivos esteja sempre alinhado com o interesse dos acionistas, cujas ações serão executadas pelo Conselho de Administração. IV - Contribui para um desenvolvimento econômico sustentável, proporcionando melhorias no desempenho das empresas. Por estes motivos, torna-se tão importante ter conselheiros indicados pelo fundador, por questão de con�ança, independente da quali�cação, e sistemas de Governança Corporativa de qualidade, evitando-se assim diversos fracassos empresariais como abusos de poder, erros e fraudes. Os itens I, II e IV estão corretos. Os itens I e II estão corretos. Apenas o item I está correto. Os itens III e IV estão corretos. Quest.: 2 O sistema pelo qual as empresas e demais organizações são dirigidas, monitoradas e incentivadas, envolvendo os relacionamentos entre sócios, conselho de administração, diretoria, órgãos de �scalização e controle e demais partes interessadas, descreve o conceito de: Quest.: 3 Ética empresarial e governança corporativa são conceitos distintos, mas relacionados. Sobre eles podemos a�rmar que: Apenas o item II está correto. 2. Relatório da Administração. Governança Corporativa. Compliance. Controladoria. Sistema Gerencial. 3. Visam o planejamento de longo prazo e abordam a responsabilidade dos níveis mais altos da administração em formular e reformular suas estratégias empresariais. Têm como objetivos demarcar os princípios que guiarão as ações a serem realizadas e em quanto tempo o resultado será alcançado. Determinam os padrões de desempenho operacional, gestão centralizadora e consideram as prioridades organizacionais acima das demandas da sociedade. É uma ferramenta de gestão fundamental para a realização da análise ambiental, constituindo a base do planejamento estratégico das organizações. Embora a ética empresarial não seja um princípio da governança corporativa, representa a base que sustenta sua prática nas organizações. javascript:alert('Quest%C3%A3o com o c%C3%B3digo de refer%C3%AAncia 202116734749.') javascript:alert('Quest%C3%A3o com o c%C3%B3digo de refer%C3%AAncia 202116734674.') Quest.: 4 (FCC/2012 - adaptado) Todas as atividades desenvolvidas por uma organização detêm certo grau de risco. Sobre o gerenciamento de riscos é correto a�rmar: Quest.: 5 O conceito de risco é bastante amplo e possui pequenas variações de acordo com o contexto em que é empregado. Em relação ao conceito de risco no campo da gestão, marque a alternativa correta para a sua de�nição. 4. Convém que a análise/avaliação de riscos considere apenas os recursos de processamento das informações, e inclua os resultados especí�cos da segurança da informação. Os processos de negócio não são relevantes nesse contexto. Os resultados da análise/avaliação de riscos ajudarão a direcionar e a determinar as ações gerenciais apropriadas e as prioridades para o gerenciamento dos riscos da segurança da informação, e para a implementação dos controles selecionados para a proteção contra estes riscos. A seleção de controles de segurança da informação depende exclusivamente das decisões da organização, baseadas nos critérios para aceitação de risco. Nesse contexto, as legislações e regulamentações nacionais são irrelevantes. A análise/avaliação de riscos deve contemplar todos os riscos internos e externos que podem afetar a continuidade do negócio, porém, não deve ser repetida periodicamente. Uma vez que os riscos tenham sido identi�cados e as decisões para o tratamento dos riscos tenham sido tomadas, é necessário que controles sejam implementados para assegurar que todos os riscos sejam eliminados, ou seja, reduzidos zero. 5. Não é possível mapear os riscos que podem afetar o cumprimento da missão organizacional. Risco pode ser de�nido como a volatilidade de resultados inesperados, normalmente relacionada ao valor dos ativos ou passivos de interesse. Risco é a de�nição de quais serão as operações que não acontecerão conforme o previsto. Risco é uma das causas que a incerteza tem sobre os objetivos da organização. O risco é representado pelo resultado da ocorrência de um evento que afeta negativamente a realização dos objetivos. javascript:alert('Quest%C3%A3o com o c%C3%B3digo de refer%C3%AAncia 202116734756.') javascript:alert('Quest%C3%A3o com o c%C3%B3digo de refer%C3%AAncia 202116734819.') Quest.: 6 O gerenciamento dos riscos possui uma normatização dada por meio da organização internacional International Organization for Standardization, mais conhecida como ISSO. São princípios que devem ser atendidos para que a gestão de riscos seja e�caz: I. Integrar todos os processos organizacionais II. Criar e proteger valor III. Abordagem explícita das incertezas IV. Devem ser considerados fatores culturais e humanos Assinale a alternativa que indica os itens corretos. Quest.: 7 O termo compliance deriva da expressão em inglês to comply, que pode ser traduzido como cumprir. Sobre o assunto, julgue as assertivas a seguir: I. Nos negócios, ele se refere ao alinhamento às diversas normas existentes, como leis e regulamentos complementares; II. Tem umarelação direta com o cumprimento das obrigações e o funcionamento dos processos internos; III. A compliance colabora com a criação de um ambiente de trabalho saudável. Isso porque as leis trazem diversos pontos que buscam o bem-estar dos colaboradores. 6. II, III e IV, apenas. II e IV, apenas. II e III, apenas. I e II, apenas. I, II, III e IV. 7. javascript:alert('Quest%C3%A3o com o c%C3%B3digo de refer%C3%AAncia 202116734688.') javascript:alert('Quest%C3%A3o com o c%C3%B3digo de refer%C3%AAncia 202116826862.') A�rma-se a verdade em: Quest.: 8 A governança pública é a forma de interação horizontal entre atores estatais e não estatais no processo de construção de políticas públicas. Já a governança corporativa almeja que a organização alcance os resultados: lucro e retorno para os acionistas. No que se refere as diferenças entre esses dois tipos de governança, podemos a�rmar que: Quest.: 9 O sistema GRC tem como objetivo obter informações de qualidade e operacionalidade necessárias e su�cientes para a realização da gestão dos negócios e da governança. Disciplina do GRC que preocupa-se com os caminhos e estratégias Apenas em II. II e III. I, II e III. Apenas em I. I e II. 8. A governança pública se difere da governança corporativa basicamente porque não gera emprego e nem tampouco renda para a população. A governança pública se difere da governança corporativa, em boa parte, porque gera emprego e renda para a população. Não existem diferenças entre a governança pública e a governança corporativa, pois ambas visam a obter maiores ganhos econômicos. A governança pública se difere da governança corporativa, em boa parte, por ter o objetivo de gerar valor público para a sociedade. Não existem diferenças entre a governança pública e a governança corporativa, pois ambas visam a exercer funções típicas de Estado. 9. javascript:alert('Quest%C3%A3o com o c%C3%B3digo de refer%C3%AAncia 202116734767.') javascript:alert('Quest%C3%A3o com o c%C3%B3digo de refer%C3%AAncia 202116734773.') que a organização deve seguir: Quest.: 10 Práticas de compliance contribuem para gerenciar riscos internos e externos que podem comprometer os resultados organizacionais. Entre os riscos externos que podem afetar a instituição e que são passíveis de gerenciamento por práticas de compliance, é correto destacar: Compliance Análise de risco Governança Auditoria Gestão 10. o aumento de con�itos interpessoais na equipe. os desperdícios operacionais na execução de serviços. o aumento dos custos de transação. a perda da reputação e os prejuízos à imagem institucional. a redução da produtividade. Não Respondida Não Gravada Gravada javascript:alert('Quest%C3%A3o com o c%C3%B3digo de refer%C3%AAncia 202116735012.')
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