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Prova Eletrônica_ Fundamentos de Administração pdf 0002

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20/04/2023, 12:17 Prova Eletrônica: Fundamentos de Administração
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580 1/10
Seu Progresso: 100 %
Prova Eletrônica
Entrega 22 abr em 23:59 Pontos 30 Perguntas 10
Disponível 10 abr em 0:00 - 22 abr em 23:59 Limite de tempo 60 Minutos
Tentativas permitidas 3
Instruções
Histórico de tentativas
Tentativa Tempo Pontuação
MANTIDO Tentativa 2 12 minutos 27 de 30
MAIS RECENTE Tentativa 2 12 minutos 27 de 30
Tentativa 1 40 minutos 24 de 30
Pontuação desta tentativa: 27 de 30
Enviado 20 abr em 12:15
Esta tentativa levou 12 minutos.
A Prova Eletrônica tem peso 30 e é composta por:
10 (dez) questões objetivas (cada uma com o valor de 3 pontos);
Você terá 60 (sessenta) minutos para finalizar esta atividade
avaliativa e as respostas corretas serão apresentadas um dia após
a data encerramento da Prova Eletrônica.
Fazer o teste novamente
3 / 3 ptsPergunta 1
Qual das frases abaixo, diz respeito a um dos objetivos centrais da
Administração de Recursos Humanos?
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580/history?version=2
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580/history?version=2
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580/history?version=1
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580/take?user_id=4215
20/04/2023, 12:17 Prova Eletrônica: Fundamentos de Administração
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580 2/10
 
Manter os colaboradores comprometidos e satisfeitos com a
organização.
Correto!Correto!
O objetivo central leva a ideia de ser algo positivo sobre o
assunto. Assim, a resposta que tem essa característica é: “Manter
os colaboradores comprometidos e satisfeitos com a
organização”.
 
Manter os colaboradores comprometidos e insatisfeitos com a
organização.
 
Adaptar os colaboradores à organização e não desenvolver seu
potencial.
 Identificar e atrair recursos humanos qualificados e incompetentes. 
 
Identificar e atrair recursos humanos desqualificados e competentes. 
3 / 3 ptsPergunta 2
Os indivíduos adquirem conhecimento teórico e experiência prática ao
mesmo tempo, por meio do quê?
 e) Pela experiência do presidente da companhia. 
 Pela falta de estudos anteriores. 
 Por programas de trabalho-estudo ou treinamentos. Correto!Correto!
20/04/2023, 12:17 Prova Eletrônica: Fundamentos de Administração
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580 3/10
 Integração sistemática da teoria e prática nos meios significativos
e úteis da administração, ou seja, pela organização fornecendo
inclusive capacitações e estudos complementares a função
exercida pelo colaborador.
 Pela experiência da chefia imediata. 
 Da falta de programas de trabalho-estudo ou treinamentos. 
3 / 3 ptsPergunta 3
Pensando na “organização, nos insumos, no processo de
transformação e na saída” obedecendo respectivamente essa ordem –
de forma completa, qual o exemplo abaixo, que preenche
corretamente todas essas etapas?
 
Clínica médica. Médicos, equipamentos médicos, enfermeiras,
pacientes. Exames e tratamentos diversos, orientação preventiva,
curativa. Pacientes tratados/orientados em busca da melhora desejada,
em relação a saúde.
Correto!Correto!
Conforme a questão pediu, de forma completa, ou seja, precisava
ser elencado as 4 etapas e respeitando a ordem respectiva,
sendo: “organização, nos insumos, no processo de transformação
e na saída”. A única questão completa e na ordem, com exemplo,
é essa alternativa: “Clínica médica. Médicos, equipamentos
médicos, enfermeiras, pacientes. Exames e tratamentos diversos,
orientação preventiva, curativa. Pacientes tratados/orientados em
busca da melhora desejada, em relação a saúde.”
 
Empresa de contabilidade. Demonstrativos da empresa. Contadores,
informações e softwares.
20/04/2023, 12:17 Prova Eletrônica: Fundamentos de Administração
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580 4/10
 
Companhia aérea. Passageiros e cargas transportados. Aeronave,
pilotos e equipe de terra.
 
Empresa de contabilidade. Demonstrativos da empresa. Escrituração
de contas e orientação contábil.
 
Companhia aérea. Passageiros e cargas transportados. Movimentação
de passageiros e cargas.
3 / 3 ptsPergunta 4
Uma organização sem a ____________, para Drucker, é apenas um
amontoado de pessoas. A administração é uma disciplina de estudo e
também é ___________, pois são pessoas que administram, não
“forças” nem “fatos”. Assinale a alternativa abaixo, que completa os
campos da frase em questão.
 administração, gente. Correto!Correto!
A organização e administração estão intrinsicamente ligadas, e
uma não vive sem a outra. Uma organização sem a
administração, para Drucker, é apenas um amontoado de
pessoas. A administração é uma disciplina de estudo e também é
gente, pois são pessoas que administram, não “forças” nem
“fatos”.
 desordem, mercadológica. 
 disciplina, gente. 
 burocracia, gente. 
 administração, mercadológica. 
20/04/2023, 12:17 Prova Eletrônica: Fundamentos de Administração
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580 5/10
3 / 3 ptsPergunta 5
Mintzberg é tido no mundo como um dos maiores especialistas em
estratégia empresarial, desenvolvendo um amplo trabalho na área de
gerência corporativa. Nessa perspectiva, assinale a alternativa correta,
que caracteriza alguns dos papéis gerenciais que o mesmo definiu,
após seus estudos.
 
Líder, monitor, interlocutor, conservador, solucionador de conflitos,
desalocador de recursos.
 
Líder, monitor, interlocutor, conservador, solucionador de conflitos,
negociador.
 
Operacional, monitor, interlocutor, empreendedor, promotor de conflitos,
negociador.
 
Líder, monitor, interlocutor, empreendedor, solucionador de conflitos,
negociador.
Correto!Correto!
Pensando que as características envolvem situações positivas e
de alta comando na organização, pois se trata de “gerência
corporativa”, várias das alternativas por si só já seriam excluídas,
por não se enquadrarem nesse perfil, ou seja, a que se adapta
aos estudos dele, são essas: Líder, monitor, interlocutor,
empreendedor, solucionador de conflitos, negociador. E as
demais: chefe, de ligação, disseminador, e, alocador de recursos,
fechando os 10 papéis gerenciais.
 
Líder, monitor, interlocutor, empreendedor, promotor de conflitos,
negociador.
20/04/2023, 12:17 Prova Eletrônica: Fundamentos de Administração
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580 6/10
3 / 3 ptsPergunta 6
Como a organização é um grupo estruturado de pessoas que se
juntam para alcançar ___________ em comum, inerente a seu
____________ está a necessidade de gerir os esforços e as atividades
das pessoas que a compõem. Essa é a função da _______________,
ou seja, de um _________________. Assinale a alternativa abaixo,
que completa os campos da frase em questão.
 
objetivos, funcionamento, administração de recursos humanos,
administrador.
Correto!Correto!
É uma frase que está mencionando o funcionamento na área de
recursos humanos, ou seja, a resposta completa, é: “Como a
organização é um grupo estruturado de pessoas que se juntam
para alcançar objetivos em comum, inerente a seu funcionamento
está a necessidade de gerir os esforços e as atividades das
pessoas que a compõem. Essa é a função da ARH, ou seja, de
um administrador”.
 objetivos, funcionamento, administração financeira, administrador. 
 
objetivos, funcionamento, administração de recursos humanos,
advogado.
 
objetivos, fluxo de caixa, administração de recursos humanos,
administrador.
 
objetivos, funcionamento, administração de operações, administrador. 
3 / 3 ptsPergunta 7
20/04/2023, 12:17 Prova Eletrônica: Fundamentos de Administração
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580 7/10
Quem é o pai da “Administração Moderna”?
 Philip Kotler. 
 Henry Mintzberg. 
 Frederick Winslow Taylor. 
 Idalberto Chiavenato. 
 Peter Ferdinando Drucker. Correto!Correto!
Peter FerdinandoDrucker nasceu em Viena, Áustria, no dia 19 de
novembro de 1909. Formou-se em Direito na Universidade de
Hamburgo, na Alemanha. Obteve o doutorado em Direito
Internacional na Universidade de Frankfurt. Nessa época,
trabalhava para um jornal alemão. Em 1933, fugindo da Alemanha
de Hitler, foi para Londres, onde trabalhou como economista para
um banco internacional. Em 1937, casou-se com Doris Schmitz e
partiu para os Estados Unidos.
0 / 3 ptsPergunta 8
Você já pode ter ouvido sobre a quarta
revolução industrial, mas o que é isso
exatamente? Este é definitivamente um
tema que tem sido falado ao longo dos
últimos anos e que ganhou ainda mais
destaque recentemente depois de ter
se tornado um importante ponto de
discussão no Fórum Econômico
20/04/2023, 12:17 Prova Eletrônica: Fundamentos de Administração
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580 8/10
Mundial. A realidade virtual já está
presente em diversas áreas e isso é só
o começo! As revoluções anteriores
permitiram grandes avanços, mas até
que ponto a união entre tecnologia e
vida real pode impactar e mudar
nossas vidas? A quarta revolução é o
conceito de misturar o mundo real com
o mundo tecnológico. A realidade
virtual permite que a gente consuma e
interaja com informações de novas
maneiras, robôs e softwares lado a
lado com os seres humanos, nano-
robôs que podem um dia representar a
cura de algumas doenças, ferramentas
de impressão 3D, controles de voz e
mais uma lista interminável de coisas.
Disponível em: http://forbes.uol.com.br/fotos/2016/02/o-que-e-a-
quarta-revolucao-industrial/#foto4
(http://forbes.uol.com.br/fotos/2016/02/o-que-e-a-quarta-revolucao-
industrial/#foto4)
 
Considerando o texto apresentado, avalie as frases a seguir,
correlacionando com o que estudamos “na administração da
sociedade moderna”, no quesito “megatendências”:
I- Hoje temos uma maior eficiência no indicador tecnologia.
http://forbes.uol.com.br/fotos/2016/02/o-que-e-a-quarta-revolucao-industrial/#foto4
20/04/2023, 12:17 Prova Eletrônica: Fundamentos de Administração
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580 9/10
II- Hoje as organizações são adeptas ao empowerment, ou seja, a
“descentralização da liderança” cujo modelo de gestão é mais aberto e
participativo.
III- Hoje há a necessidade da visão do negócio e do futuro, com uma
visão sistêmica e contingencial.
IV- A democratização é o que se privilegia hoje e que anteriormente
era a hierarquia.
É correto o que se afirma em:
 I, II e III. ocê respondeuocê respondeu
 I e III. 
 I e II. 
 I e IV. 
 Todas as alternativas. esposta corretaesposta correta
3 / 3 ptsPergunta 9
Qual é a recompensa mais comum do trabalho dos colaboradores?
 O salário. Correto!Correto!
O salário. Basicamente todos os empregados numa organização
recebem o salário, como recompensa por seus serviços.
 O incentivo. 
 A promoção. 
 O benefício. 
 A efetivação. 
20/04/2023, 12:17 Prova Eletrônica: Fundamentos de Administração
https://dombosco.instructure.com/courses/12576/quizzes/31580 10/10
(https://portal.rybena.com.br)
3 / 3 ptsPergunta 10
As funções da Administração, são aquelas atividades básicas que
devem ser desempenhadas por administradores para alcançar os
resultados esperados pelas organizações. Essas funções são:
 Planejamento, Execução, Triagem e Produção. 
 Organização, Processo, Triagem e Produção. 
 Planejamento, Financeiro, Marketing e Recursos Humanos. 
 Planejamento, Processo, Produto e Transformação 
 Planejamento, Organização, Direção e Controle. Correto!Correto!
Conforme estudamos nessa aula, o ciclo completo das funções da
Administração são o PODC, ou seja, Planejamento, Organização,
Direção e Controle
Pontuação do teste: 27 de 30
https://portal.rybena.com.br/

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