Medições nos casos de rescisão Aula 3

Prévia do material em texto

26/05/2023, 16:12 Revisando os conhecimentos: Revisão da tentativa
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=10469228&cmid=205427 1/2
Painel / Meus cursos / Contratos administrativos - Pagamento pelo fato gerador / Bloco 5: Medições nos casos de rescisão
/ Revisando os conhecimentos
Questão 1
Completo
Não avaliada
Questão 2
Completo
Não avaliada
Iniciado em sexta, 26 mai 2023, 16:12
Estado Finalizada
Concluída em sexta, 26 mai 2023, 16:12
Tempo
empregado 8 segundos
Quais as vantagens e quem decide sobre o aviso prévio trabalhado com a redução de duas horas diárias ao
invés dos 7 dias corridos ?
Escolha uma opção:
a. Não há diferença, as duas opções são iguais;
b. Para o empregador a opção dos 7 dias corridos é mais barata, a opção é dele;
c. Por ter a possibilidade de não ter substituição, é a mais barata e quem decide é a administração pública;
d. A opção entre as duas possibilidades de liberação é do empregado.
Sua resposta está correta.
De quem é a opção pela necessidade ou não de substituição ainda que no caso da redução das duas horas
durante o aviso prévio trabalhado?
Escolha uma opção:
a. A opção é do empregado;
b. A opção é do empregador;
c. A opção é da administração pública, exceto previsão estipulada em edital;
d. Nenhuma das alternativas está correta.
Sua resposta está correta.
◄ Demissão com ocorrência de aviso 
prévio trabalhado Seguir para...
Demissão com ocorrência de aviso 
prévio indenizado ►
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/my/
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/course/view.php?id=10862
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/course/view.php?id=10862#section-5
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/view.php?id=205427
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/mod/url/view.php?id=205426&forceview=1
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/mod/url/view.php?id=205429&forceview=1
26/05/2023, 16:12 Revisando os conhecimentos: Revisão da tentativa
https://mooc38.escolavirtual.gov.br/mod/quiz/review.php?attempt=10469228&cmid=205427 2/2