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UESTIONÁRIO – MODELOS DE GESTÃO – AULA 06 – SERVIÇO SOCIAL · São etapas de um Processo de Planejamento, de acordo com Bateman e Snell (2012): Resposta Marcada : Análise Conjuntural, Metas e Planos alternativos, Avaliação de Metas e Planos, Seleção de Metas e Planos, Implementação e Monitoramento e Controle. PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 · O Planejamento Estratégico: Resposta Marcada : Um conjunto de procedimentos para a tomada de decisões quanto às metas e estratégias de longo prazo da empresa. PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 · A definição: um padrão de atos e alocações de recursos que tem por objetivo atingir as Metas Organizacionais, refere-se a (ao): Resposta Marcada : Estratégia. PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 · O planejamento em nível gerencial, que se refere ao médio prazo, com ações que afetam partes da empresa, como o Planejamento de Recursos Humanos e de produção, é o do tipo: Resposta Marcada : Tático. PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 · Com relação ao Planejamento Estratégico, assinale a alternativa incorreta: Resposta Marcada : A Visão e Missão organizacionais são os fins essenciais ligados à sobrevivência, ao valor e ao crescimento da empresa no longo prazo. PONTUAÇÃO TOTAL: 1PONTUAÇÃO OBTIDA 1 Total5 / 5
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