Avaliação II - Individual Tempos e Métodos Aplicados à Produç

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16/11/2023, 21:30 Avaliação II - Individual
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GABARITO | Avaliação II - Individual (Cod.:883582)
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Prova 68783384
Qtd. de Questões 10
Acertos/Erros 10/0
Nota 10,00
A análise do método é o apontamento sistemático e o exame crítico dos métodos vigentes e 
recomendados para realizar o trabalho como uma forma de desenvolver e aplicar metodologias mais 
simplificadas e mais eficazes, contribuindo, assim, para a redução dos custos envolvidos. Neste 
sentido, toda a análise do método de trabalho necessita de diversos cuidados. Sobre esses cuidados, 
analise as sentenças a seguir:
I- Não pensar em melhorar nada durante a observação.
II- Observar vários eventos ao mesmo tempo, sem seguir uma sequência coerente.
III- Examinar o que ocorre antes e depois da atividade.
IV- Analisar o material, o funcionário, o equipamento, o fluxo de operações e o transporte. 
Assinale a alternativa CORRETA:
A As sentenças I, II e III estão corretas.
B As sentenças I, III e IV estão corretas.
C As sentenças II e IV estão corretas.
D Somente a sentença III está correta.
O tema saúde na indústria não está relacionado exclusivamente com a preocupação com o bem-
estar do funcionário. Ela também tem relação com a ergonomia, pois impacta sobre os resultados do 
trabalho. Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e o funcionário submete-se a esforços 
repetitivos sem quaisquer cuidados, advêm decorrências trágicas. Entretanto, na maioria das vezes 
esse assunto é encoberto por meio de vários preconceitos. Com relação aos preconceitos que são 
praticados no trabalho relacionados com aspectos ergonômicos, classifique V para as sentenças 
verdadeiras e F para as falsas:
( ) O funcionário deve suportar a doença, pois isso é sinônimo de ser forte.
( ) Trabalhar em ambiente insalubre é sinal de virilidade exacerbada.
( ) Certas situações no trabalho são mutáveis e existe forma de melhorá-las.
( ) É preciso aguentar as dificuldades no trabalho para que os filhos ou filhas não passem por elas.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A F - V - V - F.
B F - F - V - F.
C F - F - F - V.
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D V - V - F - V.
Em se tratando do levantamento de peso e transporte de cargas pelos funcionários, são fatores 
ocasionadores de dor: a postura imprópria, a força exagerada, o estresse e a elevada carga de 
atividade. Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e o funcionário submete-se a esforços 
repetitivos sem quaisquer cuidados, advêm decorrências trágicas, uma delas é a fadiga. Com relação 
aos resultados da fadiga no trabalho, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) O funcionário apresenta um sentimento de desmotivação.
( ) O funcionário tem o aumento da capacidade de concentração.
( ) O funcionário se mostra desligado em todas as atividades do cotidiano.
( ) O funcionário apresenta entusiasmo e energia para a realização das atividades.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A F - V - V - F.
B V - F - V - F.
C V - V - F - V.
D F - F - F - V.
Quando aspectos ergonômicos são negligenciados e o funcionário se submete a esforços repetitivos e 
sem cuidados, há decorrências trágicas. Nesse sentido, sobre as características da fadiga, assinale a 
alternativa INCORRETA:
A Desligamento de tudo.
B Comprometimento da memória.
C Concentração aguçada.
D Falta de vontade.
As melhorias dos métodos de trabalho geralmente são concebidas por meio da engenharia de 
métodos, que têm como responsabilidade projetar as formas pelas quais os funcionários ou o conjunto 
de funcionários realizam as atividades de trabalho em um sistema de manufatura. De maneira geral, 
qualquer mudança na produtividade com relação ao produto ou serviço, na racionalização do trabalho, 
promove a interferência da área de melhoria de métodos do trabalho. Com relação às principais 
intervenções relacionadas a essas mudanças, assinale a alternativa INCORRETA:
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A Especificação e dimensionamento das atividades e dos períodos de trabalho.
B Conjunto dos fatores ambientais que abrangem a realização do trabalho, por exemplo, ações de
segurança.
C Especificação das políticas de contratação dos fornecedores de insumos administrativos.
D Movimentação física e transporte de funcionários, materiais e informações dentro de um sistema
de manufatura.
A determinação do tempo pode ser realizada por diversas técnicas ou métodos para definição do 
tempo-padrão. Sobre os objetivos que justificam o estudo do método de trabalho, classifique V para 
as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) Melhoria do posto de trabalho.
( ) Melhoria das máquinas e dos equipamentos.
( ) Melhoria das condições de trabalho – ergonomia.
( ) Redução do esforço físico – fadiga.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A F - V - F - V.
B V - F - V - V.
C V - V - V - F.
D V - V - V - V.
A racionalização do trabalho pode ser compreendida como a melhoria na realização do trabalho. 
Esta busca realizar estudos e melhorias a fim de tornar o trabalho mais adequado ao homem e 
lucrativo para as empresas. Um resultado marcante foi o desenvolvimento do conceito da fábrica 
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escura, que foi introduzido pela Volkswagen, denominado também de as empresas do futuro. Com 
relação ao conceito de fábrica escura, assinale a alternativa CORRETA:
A São locais de trabalho manuais, em que a presença operacional é essencial.
B São locais totalmente automatizados que eliminariam a presença dos operadores.
C São locais de trabalho isentos de luz própria para execução das tarefas.
D São ambientes totalmente racionalizados ao trabalho que possibilitam utilizar o máximo
potencial humano.
Existem diversas fases que podem ser relacionadas ao estudo do trabalho (racionalização). Ao 
longo dos anos, diferentes fases têm influenciado diferentes momentos. Nenhuma delas é mutuamente 
exclusiva em si, mas representam diferentes aspectos da racionalização do trabalho. Isto é devido, 
especialmente, ao fato de os avanços terem ocorrido em diferentes momentos da evolução da 
administração industrial. Com relação às fases relacionadas ao estudo de racionalização do trabalho, 
assinale a alternativa INCORRETA:
A Fase da ênfase na estrutura organizacional.
B Fase da ênfase sociotécnica.
C Fase da ênfase nas pessoas.
D Fase da ênfase nos clientes e fornecedores.
A determinação do tempo pode ser realizada por diversas técnicas ou métodos para definição do 
tempo-padrão. Assim, sobre os objetivos para padronização do novo método de trabalho, assinale a 
alternativa INCORRETA:
A Facilitam o treinamento de novos funcionários.
B Proporcionam operação realizada por muitos operadores.
C Promovem a administração salarial.
D Permitem uma descrição de cargos mais completa.
Existem diversas fases que podem ser relacionadas ao estudo do trabalho (racionalização). Ao 
longo dos anos, diferentes fases têm influenciado diferentes momentos. Nenhuma delas é mutuamente 
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exclusiva em si, mas representam diferentes aspectos da racionalização do trabalho. Isto é devido, 
especialmente, ao fato de os avanços terem ocorrido em diferentes momentos da evolução da 
administração industrial. Com relação às fases relacionadas ao estudo de racionalização do trabalho, 
classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) Fase da ênfase na estrutura organizacional.
( ) Fase da ênfase nas pessoas.
( ) Fase da ênfase nos clientes e fornecedores.
( ) Fase da ênfase sociotécnica.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A V - V - F - V.
B V - V - V - F.
C V - F - V - V.
D F - F - F - V.
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