Avaliação - Ética Profissional e Relações Humanas_ Revisão da tentativa

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01/02/2024, 00:22 Avaliação - Ética Profissional e Relações Humanas: Revisão da tentativa
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POS_ENGELT  Avaliação - Ética Pro�ssional e Relações Humanas
Iniciado em Thursday, 1 Feb 2024, 01:08
Estado Finalizada
Concluída em Thursday, 1 Feb 2024, 01:22
Tempo empregado 13 minutos 14 segundos
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Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
QUESTIONÁRIO
A relação em um ambiente de trabalho envolve uma designação em torno do que deve ser realizado em cada função. Os
�lósofos Foucault e Byung-Chul Han concordam sobre a noção de ética em um ambiente de trabalho, a partir da noção de
sujeito. Nesse sentido, assinale qual relação deve ser estabelecida entre empregado e empregador para que a empresa
conquiste os resultados almejados:
a. É necessária
uma relação
de
criatividade,
desempenho
e con�ança.
Cada um
deve exercer
uma ética de
si.
 Segundo Foucault, e em concordância com Byung-Chul Han, as relações de trabalho devem ser
pautadas em uma ética de si: uma atitude educativa sobre si a �m de se alcançar o que se
almeja; ver no trabalho uma projeção de si ou, como Han aponta, como uma extensão de si,
criação de si, no trabalho. Ou seja, para que tal ética se desenvolva, depende tanto do
sujeito/trabalhador quanto do empregador. É necessário um ambiente de con�ança, em que o
trabalhador saiba que é respon'savel por determinada função e que o resultado imediato daquilo
depende dele. Deve prevalecer o diálogo, para que também se fortaleça o respeito e os laços
éticos, ainda que em momentos de discordância. Desse modo, a ética compete ao empregado e
ao empregador e, para ambos, deve estar relacionada a um projeto de si, tal qual em cada esfera
de suas vidas. 
b. Uma boa relação de trabalho não deve se fundamentar em diálogo, dado que cada um sabe o que deve ser feito.
c. A ética deve ser reservada à vida privada e em espaço públicos destinados a isso, não deve ser exercida no
trabalho.
d. É necessária uma relação de oposição,  de forma que o empregador esteja sempre atento às atividades do
empregado.
e. A ética de si só deve valer para o empregado, pois sendo o empregador o dententor da empresa, ele só demanda.
Sua resposta está correta.
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Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 3
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
A relação entre trabalho e cidadania e a associação dos valores ligados ao trabalho e à família passam por modi�cações
radicais na nova estruturação _______, com consequências nítidas para a regulamentação das relações de trabalho e para o
código moral que funda a sociedade brasileira contemporânea.
a. Do
capitalismo.
 A relação entre trabalho e cidadania e a associação dos valores ligados ao trabalho e à família
passam por modi�cações radicais na nova estruturação do capitalismo.
b. Da moral.
c. Do socialismo.
d. Da ética.
e. Do ensino.
Sua resposta está correta.
A Ética Social se apoia em seis princípios clássicos: Dignidade da Pessoa, Direito de Propriedade, Primazia do Trabalho,
Primazia do Bem Comum, Solidariedade e Subsidiariedade. Sobre a Primazia do Bem Comum, é correto dizer que:
a. O esforço de cada um para fortalecer a si próprio, em detrimento do coletivo.
b. É o direito de cada cidadão possuir coisas para satisfazer suas
necessidades.
 Este é o conceito de Direito de
Propriedade.
c. A pessoa imediatamente identi�ca o próximo como seu igual, ainda que não o conheça, ainda que de outra raça ou
de outra língua.
d. O interesse do coletivo deve se sobrepor ao interesse individual, pois o avanço de uma sociedade depende do
esforço conjunto das pessoas e só pode ser alcançado com a colaboração de todos os integrantes do grupo.
e. A participação ativa das pessoas e de todos os grupos sociais nas esferas superiores, econômicas, políticas e
sociais de cada país e do mundo.
Sua resposta está incorreta.
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Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
O movimento das Relações Humanas, mais conhecido como Escola das Relações Humanas, tinha sua ênfase nas pessoas
que trabalhavam nas organizações e manteve seu foco em aspectos psicológicos e sociológicos. Nesse contexto, dizer
que o comportamento do homem não poder ser reduzido a esquemas simples e mecanicistas diz respeito a que ideia do
movimento? 
a. Homem ideal.
b. Homem econômico.
c. Homem
social.
 A concepção de homem social substituiu o modelo de homem econômico. Dentre suas
características, atente às principais: o comportamento do homem não pode ser reduzido a esquemas
simples e mecanicistas; o homem é condicionado, ao mesmo tempo, por aspectos sociais e
biológicos; aspectos como segurança, afeto, aprovação social, prestígio e autorrealização são
necessidades de todo homem.
d. Homem biológico.
e. Homem mecanicista.
Sua resposta está correta.
Entre as virtudes primordiais para uma Ética Pro�ssional é importante que se aja com transparência nas atividades e
honestidade com gestores e colegas de trabalho. Essas atitudes dizem respeito a qual virtude da Ética Pro�ssional?
a. Responsabilidade.
b. Comprometimento.
c. Assiduidade.
d. Integridade. O princípio da Integridade trata da honestidade e transparência nas relações de trabalho.
e. Pontualidade.
Sua resposta está correta.
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Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
A relação entre a ética do trabalho e os processos de subjetivação pode ser compreendida por meio de três aspectos.
Quais são eles?
a. - Ética normativa.
- Moral no trabalho relacionado ao reconhecimento social do trabalhador como cidadão.
- Possibilidades colocadas pelo código normativo associado ao trabalho, que baliza a ética como prática re�exiva
da liberdade.
b. - Ética do trabalho como código normativo.
- Ética do trabalho relacionado ao reconhecimento social do trabalhador como cidadão.
- Ética individual.
c. - Ética do trabalho como código normativo.
- Antiética no trabalho relacionado ao reconhecimento social do trabalhador como cidadão.
- Possibilidades colocadas pelo código normativo associado ao trabalho, que baliza a ética como prática re�exiva
da liberdade.
d. - Ética normativa.
- Ética do trabalho relacionado ao reconhecimento social do trabalhador como cidadão.
- Possibilidades colocadas pelo código normativo associado ao trabalho, que baliza a ética como prática re�exiva
da liberdade.
e. - Ética do trabalho como código normativo.
- Ética do trabalho relacionado ao reconhecimento
social do trabalhador como cidadão.
- Possibilidades colocadas pelo código normativo
associado ao trabalho, que baliza a ética como prática
re�exiva da liberdade.
 A relação entre a ética do trabalho e os processos de
subjetivação pode ser compreendida por esses três
aspectos.
Sua resposta está correta.
O movimento das relações humanas tinha como objeto de estudo a organização informal, ou seja, o conjunto de relações
sociais que acontecem paralelamente à organização formal e que não estão previstos em qualquer regulamento e
organograma. Qual dos elementos da pirâmide das relações humanas fez surgir as primeiras ideias da Escola das Relações
Humanas? 
a. Filoso�a do humanismo industrial.
b. Con�itos organizacionais.
c. Enfraquecimento
dos sindicatos.
 Conforme você conheceu, os elementos da pirâmide das relações humanas são: movimento
das relações humanas, �loso�a do humanismoindustrial, enfraquecimento do sindicalismo
e estudos de Hawthorne. Dentre eles, o enfraquecimento dos sindicatos, durante a grande
depressão norte-americana de 1930, foi o fato que fez surgir as primeiras ideias da Escola
das Relações Humanas.
d. Crise da depressão.
e. Estudos de Hawthorne.
Sua resposta está correta.
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Questão 8
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Thomas Hobbes foi um dos �lósofos contratualistas que fundamentaram a criação do Estado a partir da ausência de leis
que con�guravam o Estado de natureza. Ou seja, o Estado decorre de necessidades dos indivíduos que começaram a surgir
a partir da convivência entre grupos e povos. Dessa forma, é correto a�rmar que, para Hobbes, o Estado é fruto de quais
motivos?
a. Segundo a teoria hobbesiana, no Estado de natureza prevalecia a sobrevivência pací�ca. O que levou à criação do
Estado foi a necessidade de se formalizar a sociedade.
b. Para Hobbes, o Estado de natureza con�gurava a primeira forma de contrato social.A passagem ao Estado se deu
por di�culdade em dividir as tarefas, precisando, assim, de um líder.
c. Segundo Hobbes, o Estado não é necessário para a ordem social e se deu meramente pela evolução  da época e,
com isso, a necessidade hierárquica que se instaurou entre os humanos. 
d. Segundo a teoria
hobbesiana, o
Estado surge da
necessidade dos
humanos em se
proteger uns dos
outros e ter leis
que garantam
direitos e deveres,
vivendo, assim, de
forma mais segura.
 Na teoria hobbesiana, pode-se dizer que encontra-se uma teoria também especulativa no
âmbito político, o que motivou a organização dos indivíduos na formação, ou, ainda, a
necessidade de um Estado. Entretanto, ainda que houvesse vários motivos que geravam
con�itos, tais como a gestão de tarefas, âmbição por liderança, disputas entre grupos,
para Hobbes, o Estado surge da necessidade de uma organização dos grupos de
humanos por temer pela segurança individual e familiar; por buscar direitos à propriedade
e para poder prover às suas famílias. Assim, o Estado de natureza acaba por se converter
em uma sociedade civil, pelas necessidades em torno da segurança e direitos e deveres.
A�rma-se, então, o pacto social.
e. Segundo Hobbes, o Estado não deve criar direitos paras os sujeitos, mas deveres, a �m de trazer o aumento
econômico, uma vez que ele surge a partir da necessidades de organização monetária. 
Sua resposta está correta.
Como a ética pode ser de�nida?
a. Prática social.
b. Prática de agir.
c. Prática de regras.
d. Prática pessoal.
e. Prática re�exiva. A ética pode ser de�nida como prática re�exiva do tipo aristotélica.
Sua resposta está correta.
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Questão 10
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Como a moral pode ser de�nida?
a. Código
de
regras.
 A moral pode ser de�nida como código de regras de tipo kantiano de obediência a um princípio
superior e universal (imperativo categórico), no sentido de um "deve ser".
b. Práticas organizacionais.
c. Código normativo.
d. Práticas normativas.
e. Prática de regras.
Sua resposta está correta.