Trabalho de Ética

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UNIVERSIDADE FEDERAL DA PARAÍBA 
CURSO DE SECRETARIADO EXECUTIVO BILINGUE 
ÉTICA PROFISSIONAL 
 
DOCENTE: CRISTIANO BONNEAU 
DISCENTE: MARIANA IRACEMA DA SILVA 
 
 
 
 
 
 
 
 
Análise do código de ética do profissional 
de secretariado executivo 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
MAMANGUAPE - 2024 
Análise do Código de Ética Profissional da Secretaria Executiva 
 
O Código de Ética Profissional da Secretaria Executiva estabelece os princípios 
fundamentais que norteiam a conduta ética dos profissionais da área. Este 
documento descreve as responsabilidades, valores e padrões pelos quais se espera 
que os secretários executivos exerçam a sua profissão. Nesta análise, 
examinaremos pontos-chave do código, destacando sua importância e impacto na 
indústria. 
 
Integridade e Honestidade: O Código enfatiza a importância da integridade e da 
honestidade na conduta profissional dos secretários executivos. Esses profissionais 
lidam com informações confidenciais e desempenham um papel vital no 
gerenciamento de dados confidenciais. A integridade é, portanto, vital para manter a 
confiança dos empregadores, clientes e colegas. 
Confidencialidade: Um dos pilares da Secretaria Executiva é a proteção do sigilo 
das informações. O Secretário Executivo tem acesso a dados sensíveis e privados, 
por isso é fundamental proteger esta informação contra divulgação não autorizada. 
A confidencialidade é fundamental para garantir a privacidade e a segurança das 
informações confiadas a esses profissionais. 
 
Respeitar a Diversidade: O Código enfatiza a importância de respeitar a 
diversidade nas interações profissionais. Os secretários executivos trabalham com 
pessoas de diversas origens culturais, sociais e étnicas, e é fundamental que 
demonstrem sensibilidade e respeito pelas diferenças individuais. O respeito à 
diversidade promove um ambiente de trabalho inclusivo e colaborativo onde todas 
as pessoas são valorizadas e respeitadas. 
Competência Profissional: O Código enfatiza a necessidade de os secretários 
executivos manterem elevados padrões de competência profissional. Isso inclui o 
desenvolvimento contínuo de habilidades, conhecimentos e práticas atualizadas. Os 
profissionais devem buscar oportunidades de aprendizagem e treinamento para 
melhorar o desempenho e prestar serviços de qualidade aos clientes e 
empregadores. 
 
Responsabilidade: O Secretário Executivo é responsável por sua conduta 
profissional e decisões. Eles devem cumprir os compromissos que assumem e 
executar todas as tarefas que realizam com diligência e responsabilidade. A 
responsabilidade profissional é fundamental para garantir a qualidade e eficiência 
dos serviços prestados. 
Colaboração e trabalho em equipe: O Código enfatiza a importância da 
colaboração e do trabalho em equipe na prática profissional. Os secretários 
executivos geralmente trabalham em estreita colaboração com outros profissionais 
da organização e devem demonstrar habilidades eficazes de comunicação, 
cooperação e respeito mútuo. A colaboração promove um ambiente de trabalho 
harmonioso e produtivo que atinge efetivamente os objetivos organizacionais. 
 
Promoção do bem-estar organizacional: Os secretários executivos 
desempenham um papel importante na promoção do bem-estar e da eficiência 
organizacional. Podem ajudar a melhorar os processos internos, facilitar a 
comunicação entre os membros da equipa e apoiar o desenvolvimento de uma 
cultura organizacional positiva. Ao promover o bem-estar organizacional, os 
secretários executivos podem ajudar a criar um ambiente de trabalho saudável e 
produtivo para todos os funcionários. 
Em resumo, o Código de Ética Profissional do Secretariado Executivo estabelece os 
padrões de conduta ética que os profissionais da área devem seguir em sua prática 
profissional. Ao aderir a esses princípios, os secretários executivos podem 
desempenhar um papel fundamental na promoção da integridade, eficiência e 
respeito nas organizações em que atuam.