Saúde do Trabalhador

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Aspectos Psicossociais do Trabalho 
Dentre as doenças e os agravos relacionados ao trabalho, qual é considerada mais grave e, 
portanto, de maior importância epidemiológica devido à sua elevada ocorrência no Brasil? 
O sofrimento psíquico. 
O acidente de trabalho. 
A lesão por esforço repetitivo. 
A doença osteomuscular. 
 
De acordo com a Norma Regulamentadora 32 (NR 32) e a Resolução RDC nº 306, da Agência 
Nacional de Vigilância Sanitária, que dispõem sobre Regulamento Técnico para o 
gerenciamento de resíduos de serviços de saúde, relacione as colunas e assinale a alternativa 
que apresenta a sequência correta. 
( ) Exposição a ruído, vibração, pressão anormal, iluminação, temperatura extrema, radiação 
ionizante e não-ionizante. 
 ( ) Descarte de vacinas de microrganismos vivos ou atenuados; meios de cultura e 
instrumentais utilizados para transferência, inoculação ou mistura de culturas; resíduos de 
laboratórios de manipulação genética. Bolsas transfusionais contendo sangue ou 
hemocomponentes rejeitadas por contaminação ou por má conservação, ou com prazo de 
validade vencido, e aquelas oriundas de coleta incompleta. 
( ) São provenientes de microorganismos, sejam eles geneticamente modificados ou não. 
Alguns exemplos deles são as bactérias, os vírus, parasitas, culturas de células, toxinas, entre 
outros. 
( ) Papel de uso sanitário e fralda, absorventes higiênicos, peças descartáveis de vestuário, 
resto alimentar de paciente, material utilizado em antissepsia e hemostasia de venóclises, 
equipo de soro e outros similares. 
( ) São aqueles que oferecem risco aos trabalhadores através da inalação ou contato com a 
pele ou mucosas do corpo. 
( ) Resíduos de saneantes, desinfetantes, desinfestantes; resíduos contendo metais pesados; 
reagentes para laboratório, inclusive os recipientes contaminados por estes. 
 
Risco biológico. 
Risco químico. 
Risco físico. 
Resíduos biológicos. 
Resíduos químicos. 
Resíduo comum. 
3 – 4 – 1 – 6 – 2 – 5. 
3 – 1 – 4 – 5 – 6 – 2. 
3 – 1 – 4 – 2 – 5 – 6. 
3 – 4 – 2 – 1 – 6 – 5. 
 
A Política Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora tem como finalidade definir 
os princípios, as diretrizes e as estratégias a serem observadas pelas três esferas de gestão 
do Sistema Único de Saúde (SUS). Quanto aos objetivos da Política Nacional de Saúde do 
Trabalhador e da Trabalhadora, assinale a afirmativa INCORRETA. 
 
Intervir nos processos e ambientes de trabalho. 
Produzir protocolos e normas técnicas regulamentares, além da participação dos 
trabalhadores e suas organizações. 
Controlar e avaliar a qualidade dos serviços e programas de saúde do trabalhador, nas 
instituições e empresas públicas e privadas. 
Estabelecer adoção de parâmetros protetores da saúde dos trabalhadores nos ambientes e 
processos de trabalho, exclusivamente das empresas do setor privado. 
 
Qual a portaria que criou a Rede Nacional de Atenção Integral à Saúde do Trabalhador, 
RENAST, em 2002: 
 
Portaria no 1.679 
Portaria 1.654 
Portaria 2.345 
Portaria 9.876 
 
Assinale a alternativa incorreta: 
Portaria nº 1.679/GM de 19 de setembro de 2002 dispõe sobre a estruturação da Rede 
Nacional de Atenção Integral à Saúde do Trabalhador no SUS e dá outras providências. 
Portaria nº 2.437/GM de 7 de dezembro de 2005 (revogada – vide) 
Portaria 2.728 abaixo) dispõe sobre a ampliação e o fortalecimento da Rede Nacional de 
Atenção Integral à Saúde do Trabalhador (Renast) no SUS. 
Portaria 1.654 dispõe sobre Rede Nacional de Atenção Integral à Saúde do Trabalhador, 
RENAST, em 2002. 
 
Com relação a saúde do trabalhador leia atentamente e marque a alternativa correta: 
 
A Política Nacional de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora tem como finalidade o 
desenvolvimento da atenção integral à saúde do trabalhador, com ênfase na vigilância 
Visando a promoção e a proteção da saúde dos trabalhadores e da redução da 
morbimortalidade, decorrentes dos modelos de desenvolvimento e dos processos produtivos, 
portanto a saúde, compreendida como direito e não como recurso necessário à produção. 
Compreende ações coletivas e individuais por meio da assistência, vigilância aos ambientes de 
trabalho, educação e saúde, análise e socialização das informações e intervindo sobre os 
fatores determinantes da saúde dos trabalhadores. 
Todas estão incorretas 
I e III estão corretas 
I e II estão incorretas 
Todas estão corretas 
 
Não são estratégias relacionadas a saúde do trabalhador: 
Notificação opcional 
Organização da assistência 
Controle social 
Qualificação pessoal 
 
Com relação aos aspectos psicossociais do trabalho, assinale a alternativa incorreta: 
A Organização Mundial da Saúde descreve os fatores psicossociais como os aspectos que 
definem a interação subjetiva entre o trabalhador e seu trabalho, os quais interferem na 
vivência de bem-estar no trabalho e também nos processos de descompensações na saúde, 
seja mental ou física. 
As práticas de gestão e de organização do trabalho predominantes atualmente estão 
centradas na individualização, ou seja, numa referência de carreira e de metas individuais, 
mesmo em meio a um discurso de trabalho em equipe. 
O individualismo, as exigências sempre crescentes e a aceleração não favorecem os espaços de 
criatividade, de cooperação e de reconhecimento, os quais são essenciais à promoção da 
saúde mental no trabalho. 
Os riscos psicossociais abrangem fatores relacionados ao ambiente de trabalho que podem 
afetar apenas a saúde física do trabalhador, além de agentes externos que abalam o estado 
emocional e psicológico do profissional e reduzem sua capacidade produtiva.