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CALENDÁRIO PARA PROCESSO ELEITORAL CIPA ANO / ANO NOME DA EMPRESA PRAZO DATA PROCESSO LEGISLAÇÃO 60 dias antes do término DIA/MÊS/ANO CONVOCAR ELEIÇÕES NR 05 - 5.38 Compete ao empregador convocar eleições para escolha dos representantes dos empregados na CIPA, no prazo mínimo de 60 dias antes do término do mandato em curso. 55 dias antes do término DIA/MÊS/ANO CONSTITUIR A COMISSÃO ELEITORAL NR 05 - 5.39 O Presidente e o Vice Presidente da CIPA constituirão dentre seus membros, no prazo mínimo de 55 dias antes do término do mandato em curso, a Comissão Eleitoral – CE, que será a responsável pela organização e acompanhamento do processo eleitoral. 45 dias antes do término DIA/MÊS/ANO DIVULGAR O PROCESSO ELEITORAL NR 05 – 5.40. a) publicação e divulgação de edital, em locais de fácil acesso e visualização, no prazo mínimo de 45 dias antes do término do mandato em curso. 15 dias antes da ELEIÇÃO DE DIA A DIA/MÊS/ANO INSCRIÇÃO PARA CIPA 2012/2013 NR 05 -5.40. b) inscrição e eleição individual, sendo que o período mínimo para inscrição será de quinze dias. 30 dias antes do término DIA/MÊS/ANO ELEIÇÃO DA CIPA NR05 – 5.40. e) realização da eleição no prazo mínimo de 30 (trinta) dias antes do término do mandato da CIPA, quando houver. Antes da posse DE DIA A DIA/MÊS/ANO TREINAMENTO CIPA NR 05 - 5.32 A empresa deverá promover treinamento para os membros da CIPA, titulares e suplentes, antes da posse. 1º dia útil após o término DIA/MÊS/ANO POSSE CIPA NR 05 - 5.12 Os membros da CIPA, eleitos e designados serão, empossados no primeiro dia útil após o término do mandato anterior. Página 1 de 1
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