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SENAC - EAD
RODRIGO COSTA DE OLIVEIRA
Aplicação de programas de saúde e segurança do trabalho (SST)
Belo Horizonte/MG
2024
Atividade 1
1. Indique os programas necessários para cada empresa segundo a legislação, o segmento de atuação da empresa e os fatores de riscos presentes nesta. Cite apenas programas vigentes. 
	Agro Jundiá
	Sigla + Nome completo do programa de saúde e segurança do trabalho (SST)
(Cite os programas que devem ser implantados na empresa.)
	Legislação
(Cite a legislação que embasa o programa.)
	PGRTR – Programa de Gerenciamento de Riscos no Trabalho Rural
	NR-31
	Indústria Petróleo S/A
	Sigla + Nome completo do programa de saúde e segurança do trabalho (SST)
(Cite os programas que devem ser implantados na empresa.)
	Legislação
(Cite a legislação que embasa o programa.)
	PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais)
	NR 9
	PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos)
	NR 22
	PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional
	NR 7
	PGRSS (Programa de Gerenciamento de Resíduos Sólidos e Saúde)
	Resolução CONAMA 358/2005
	PTD (Programa de Trabalho em Turno e Noturno)
	NR 17
Observação: insira mais linhas, se necessário.
	Construtora Mão na Massa
	Sigla + Nome completo do programa de saúde e segurança do trabalho (SST)
(Cite os programas que devem ser implantados na empresa.)
	Legislação
(Cite a legislação que embasa o programa.)
	PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) - 
	NR 9
	PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional) - 
	NR 7
	PPPR (Programa de Prevenção de Problemas Relacionados ao Trabalho) - 
	NR 17
	PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos) - 
	NR 22
	
	
Observação: insira mais linhas, se necessário.
2. Com base nos programas citados e considerando os ramos de atuação de cada empresa, escreva, com suas palavras, entre 5 e 15 linhas, os objetivos de cada programa. 
	Programa de saúde e segurança do trabalho (SST)
(Sigla + Programa)
	Objetivo
	
PGRTR – Programa de Gerenciamento de Riscos no Trabalho Rural
	Tem como objetivo gerenciar, com foco preventivo majoritariamente, as situações causadoras de acidentes e doenças ocupacionais nas atividades da agricultura, pecuária, silvicultura, exploração florestal e aquicultura, com origem em fatores de risco físicos, biológicos, químicos, ergonômicos e de acidentes.
	PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais)
	Tem como objetivo principal proteger a saúde e a integridade dos trabalhadores, através da identificação, avaliação e controle dos riscos ambientais presentes nos locais de trabalho. Esses riscos podem incluir agentes físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes.
	PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional)
	Tem como objetivo promover e preservar a saúde dos trabalhadores, por meio da realização de exames médicos periódicos e da identificação precoce de possíveis danos à saúde relacionados ao trabalho. O PCMSO visa detectar precocemente doenças ocupacionais, permitindo intervenções médicas adequadas e contribuindo para a prevenção de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho. Além disso, o programa busca promover a adaptação do trabalho às condições de saúde do trabalhador, garantindo um ambiente laboral mais seguro e saudável.
	PPPR (Programa de Prevenção de Problemas Relacionados ao Trabalho)
	Tem como objetivo identificar e mitigar riscos ergonômicos no ambiente laboral, promovendo condições de trabalho mais seguras, saudáveis e confortáveis para os funcionários, reduzindo assim o risco de lesões e problemas de saúde ocupacional.
	PGR (Programa de Gerenciamento de Riscos)
	Tem como objetivo principal promover a segurança dos trabalhadores ao identificar, analisar e controlar os diferentes tipos de riscos presentes no ambiente laboral, tais como riscos físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes. Por meio de uma abordagem sistemática
	PTD (Programa de Trabalho em Turno e Noturno)
	Tem como objetivo principal garantir condições adequadas de trabalho para os funcionários que realizam atividades durante os períodos de turno ou à noite. Ele visa promover a saúde, segurança e bem-estar dos trabalhadores nessas condições específicas, abordando questões como a organização do trabalho, a carga horária, a qualidade do sono, a ergonomia e outros fatores que possam influenciar na eficiência e na segurança das operações durante esses períodos.
	
	
Observação: insira mais linhas, se necessário.