Módulo 2 - Escola Promotora de Saúde

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Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
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marcação
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
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marcação
Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
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marcação
Avaliar 10,00 de um máximo de 10,00(100%)
Os três objetivos principais da Escola Promotora de Saúde estão contidos nessas alternativas
abaixo. Assinale a incorreta:
a. Construir uma rede de cuidado que propicie saúde e aprendizagem na base, com
consciência e autonomia.
b. A Escola Promotora de Saúde não é um produto da Coordenadoria de Saúde e
Segurança – COSS.
c. Fortalecer a interlocução e senso pertencimento da Coordenadoria nos polos regionais;
d. Promover a aprendizagem de que a Escola é uma Promotora potente de Saúde.
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: A Escola Promotora de Saúde não é um produto da Coordenadoria de
Saúde e Segurança – COSS.
Sobre a Comissão Local em Segurança do Trabalho (CLST), assinale a alternativa correta.
a. As atribuições dos Membros da CLST somente, fixa em fazer parte da equipe escolar.
b. Promover a segurança dos servidores no trabalho, visando ultrapassar a prevenção
de agravos, com o propósito de atuar no conjunto de fatores que agem direta ou
indiretamente sobre sua saúde, assegurando a participação desses nas decisões
que envolvam a garantia de boas condições individuais e coletivas de trabalho.
c. A CLST é composta pelos seguintes Membros: Estudante e Suplente.
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: Promover a segurança dos servidores no trabalho, visando ultrapassar a
prevenção de agravos, com o propósito de atuar no conjunto de fatores que agem direta ou
indiretamente sobre sua saúde, assegurando a participação desses nas decisões que envolvam a
garantia de boas condições individuais e coletivas de trabalho.
 documentos devem constar na solicitação via SIGADOC para aderir ao Teletrabalho na
SEDUC/MT? Assinale a alternativa correta:
a. Formulário de requerimento padrão; Documentos pessoais e laudo médico; Declaração
de vínculo funcional; Pedido de Concessão do Teletrabalho; Termo de Adesão ao
Teletrabalho; Relatório Social elaborado por Assistente Social da Coordenadoria de
Gestão de Pessoas de cada DRE.
b. Formulário de requerimento padrão; Declaração de vínculo funcional; Pedido de
Concessão do Teletrabalho; Termo de Adesão ao Teletrabalho; Plano de Trabalho
Individual - PTI; Análise Prévia de Conformidade e Encaminhamento; Relatório
Social elaborado por Assistente Social da Coordenadoria de Gestão de Pessoas de
cada DRE.
Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Remover
marcação
Questão 5
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Remover
marcação
Questão 6
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
c. Formulário de requerimento padrão; Documentos pessoais e laudo médico; Declaração
de vínculo funcional; Pedido de Concessão do Teletrabalho; Termo de Adesão ao
Teletrabalho; Plano de Trabalho Individual - PTI; Relatório Social elaborado por
Assistente Social da Coordenadoria de Gestão de Pessoas de cada DRE.
d. Formulário de requerimento padrão; Documentos pessoais e laudo médico; Declaração
de vínculo funcional; Pedido de Concessão do Teletrabalho; Termo de Adesão ao
Teletrabalho; Plano de Trabalho Individual - PTI; Análise Prévia de Conformidade e
Encaminhamento; Relatório Social elaborado por Assistente Social da Coordenadoria de
Gestão de Pessoas de cada DRE.
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: Formulário de requerimento padrão; Declaração de vínculo funcional;
Pedido de Concessão do Teletrabalho; Termo de Adesão ao Teletrabalho; Plano de Trabalho
Individual - PTI; Análise Prévia de Conformidade e Encaminhamento; Relatório Social elaborado
por Assistente Social da Coordenadoria de Gestão de Pessoas de cada DRE.
A Coordenadoria de Saúde e Segurança faz parte de qual Secretaria Adjunta da SEDUC?
Assinale a alternativa correta:
a. Secretaria Adjunta de Infraestrutura e Patrimônio - SAIP
b. Secretaria de Gestão Escolar Regional - SAGR
c. Secretaria Adjunta de Administração Sistêmica – SAAS
d. Secretaria Adjunta de Gestão Educacional – SAGE
e. Secretaria Adjunta de Gestão de Pessoas – SAGP
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: Secretaria Adjunta de Gestão de Pessoas – SAGP
Quais são os eixos que compõem a Escola Promotora de Saúde? Marque alternativa correta:
a. Construindo Ambientes Saudáveis;
b. Educação e Saúde;
c. Articulação com as Redes de Cuidados.
d. Todas alternativas estão corretas.
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: Todas alternativas estão corretas.
Marque se verdadeiro ou falso:
Remover
marcação
Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Remover
marcação
Questão 8
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Remover
marcação
O servidor não precisa aguardar publicação em Diário Oficial do Estado (DOE) para iniciar na
modalidade de Teletrabalho;
 
O servidor em cumprimento de estágio probatório pode aderir ao Teletrabalho;  
A âmbito da SEDUC/MT só é permitido o Teletrabalho na modalidade de Regime híbrido,
sendo 04(quatro) horas diárias presenciais e as demais em trabalho remoto;
 
O Formulário de Mensuração de Cumprimento de Metas do PTI, não deverá ser Encaminhado
mensalmente.
 
Falso
Falso
Verdadeiro
Falso
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: O servidor não precisa aguardar publicação em Diário Oficial do Estado
(DOE) para iniciar na modalidade de Teletrabalho; → Falso, O servidor em cumprimento de
estágio probatório pode aderir ao Teletrabalho; → Falso, A âmbito da SEDUC/MT só é permitido
o Teletrabalho na modalidade de Regime híbrido, sendo 04(quatro) horas diárias presenciais e
as demais em trabalho remoto; → Verdadeiro, O Formulário de Mensuração de Cumprimento de
Metas do PTI, não deverá ser Encaminhado mensalmente. → Falso.
Quais atribuições dos Membros da CLST? Assinale a alternativa correta:
a. Investigar e analisar as causas dos acidentes de trabalho e propor medidas preventivas,
corretivas e educativas.
b. Todas as alternativas.
c. Divulgar aos servidores da Secretaria, informações relativas à Saúde e Segurança no
Trabalho;
d. Encaminhar relatório das ações, no final de cada semestre.
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: Todas as alternativas.
No eixo Educação e Saúde trabalha-se os seguintes produtos abaixo. Assinale a
alternativa correta:
a. Hora do C.H.A – Conhecimento, Habilidade, Atitude;
b. Todas as alternativas estão corretas.
c. Respire Saúde;
d. Movimente-se;
e. Conectando líderes Saudáveis;
f. Calendário da Saúde;
g. Programa ERA;
Sua resposta está correta.
Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Remover
marcação
Questão 10
Correto
Atingiu 1,00 de
1,00
Remover
marcação
A resposta correta é: Todas as alternativas estão corretas.
Em se tratando do Programa Potencializando Relações Saudáveis assinale se verdadeiro ou
falso:
Importante seguir os Checklist disponíveis nos materiais fornecidos pela Coordenadoria de
Saúde e Segurança – CSS nos casos de assédio dentro da comunidade escolar.
 
É importante padronizar os documentos que serão utilizados nos processos. A Ata é um
documento fundamental que deve ser bem escrito e escaneado em formato legível.
 
O Programa Potencializando Relações Saudáveis, busca melhorar os relacionamentos no
ambiente educacional, bem como reduzir os casos de assédio que acontecem na Secretaria
Estadual de Educação.
 
Os participantes do Programa Potencializando Relações Saudáveis são: Diretores, Secretários,
Coordenadores, Servidores e Alunos.
 
Verdadeiro
Verdadeiro
Verdadeiro
Verdadeiro
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: Importante seguir os Checklist disponíveis nos materiais fornecidos pela
Coordenadoria de Saúde e Segurança – CSS nos casos de assédio dentro da comunidade
escolar. → Verdadeiro, É importante padronizar os documentos que serão utilizados nos
processos. A Ata é um documento fundamental que deve ser bem escrito e escaneado em
formato legível. → Verdadeiro, O Programa Potencializando Relações Saudáveis, busca melhorar
os relacionamentos no ambiente educacional, bem como reduziros casos de assédio que
acontecem na Secretaria Estadual de Educação. → Verdadeiro, Os participantes do Programa
Potencializando Relações Saudáveis são: Diretores, Secretários, Coordenadores, Servidores e
Alunos. → Verdadeiro.
Eixo: Construindo Ambientes Saudáveis, assinale a alternativa corretas.
a. Formulário de requerimento padrão; Documentos pessoais e laudo médico; Declaração
de vínculo funcional; Pedido de Concessão do Teletrabalho; Termo de Adesão ao
Teletrabalho; Plano de Trabalho Individual - PTI; Relatório Social elaborado por
Assistente Social da Coordenadoria de Gestão de Pessoas de cada DRE.
b. Formulário de requerimento padrão; Documentos pessoais e laudo médico; Declaração
de vínculo funcional; Pedido de Concessão do Teletrabalho; Termo de Adesão ao
Teletrabalho; Relatório Social elaborado por Assistente Social da Coordenadoria de
Gestão de Pessoas de cada DRE.
c. Formulário de requerimento padrão; Documentos pessoais e laudo médico; Declaração
de vínculo funcional; Pedido de Concessão do Teletrabalho; Termo de Adesão ao
Teletrabalho; Plano de Trabalho Individual - PTI; Análise Prévia de Conformidade e
Encaminhamento; Relatório Social elaborado por Assistente Social da Coordenadoria de
Gestão de Pessoas de cada DRE.
d. Formulário de requerimento padrão; Declaração de vínculo funcional; Pedido de
Concessão do Teletrabalho; Termo de Adesão ao Teletrabalho; Plano de Trabalho
Individual - PTI; Análise Prévia de Conformidade e Encaminhamento; Relatório
Social elaborado por Assistente Social da Coordenadoria de Gestão de Pessoas de
cada DRE.
Sua resposta está correta.
A resposta correta é: Formulário de requerimento padrão; Declaração de vínculo funcional;
Pedido de Concessão do Teletrabalho; Termo de Adesão ao Teletrabalho; Plano de Trabalho
Individual - PTI; Análise Prévia de Conformidade e Encaminhamento; Relatório Social elaborado
por Assistente Social da Coordenadoria de Gestão de Pessoas de cada DRE.