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A Lei 8112, de 1990, Título III, trata Dos direitos e vantagens do servidor público, o 
referido título é o mais longo da lei citada, contendo as normas que regulamentam 
esta parte da Lei. 
 
Sobre o Título III, associe os itens que seguem: 
 
I. Vencimentos e remuneração. 
II. Vantagens. 
III. Indenizações. 
IV. Gratificações. 
V. Adicionais. 
VI. Férias. 
VII. Licenças. 
VIII. Afastamentos. 
IX. Concessões. 
X. Tempo de serviço. 
XI. Direito de petição. 
 
( ) São retribuições em dinheiro, pagas aos servidores, em decorrência de 
circunstâncias especiais sob as quais ele realiza suas atribuições, exceto no caso 
do adicional por tempo de serviço e o adicional de férias que se baseiam em outros 
fatores. 
( ) São concedidos no interesse do servidor, podendo, algumas vezes tal interesse 
coincidir com o da Administração, mas sempre sem ônus para o erário público. 
( ) São vantagens que a Administração proporciona ao servidor, sem nenhum 
prejuízo para ele, inclusive de ordem monetaria ou financeira. 
( ) Ajudas de custo, diárias e despesas de transporte. 
( ) São modalidades de salário praticadas no serviço público e as normas que as 
disciplinam estão contidas nos artigos 40 a 48 da Lei 8112, inclusive as referentes a 
descontos cabíveis. 
( ) É um dos mais valiosos instrumentos de proteção aos direitos do servidor 
público. 
( ) São duas: a primeira trata-se de uma retribuição a ser paga ao servidor efetivo 
quando investido em função de direção, chefia ou assessoramento, isto é, função de 
confiança, de cargo de provimento em comissão ou de natureza especial. A outra, é 
uma espécie de 13º salário para o servidor público, não sendo considerada para o 
cálculo de qualquer vantagem. 
( ) É o tema mais discutido pelos diversos setores jurídicos da Administração, 
inclusive pelos Tribunais, que nem sempre têm o mesmo entendimento sobre o 
controvertido assunto, o qual se reveste da maior importância para vários atos da 
vida funcional dos servidores, entre os quais ressalta a aposentadoria. 
( ) São sete os tipos: saúde, afastamento do cônjuge ou companheiro, serviço 
militar, atividade política, capacitação, interesses particulares, mandato classista. 
( ) Conferidas ao servidor público são de duas naturezas: pecuniárias e não 
pecuniárias. 
( ) Anualmente, o servidor público, ocupante de cargo efetivo ou em comissão, faz 
jus a um período de 30 dias de descanso. 
 
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de respostas: 
A 
XI – II – III – IX – V – VII – IV - VI – VIII – X – I. 
B 
V – VIII – IX – III – I – XI – IV – X – VII – II – VI. 
C 
I – II – III – VI – V – XI – VII – IX – VIII – X – IV. 
D 
VI – IV – III – I – X – IX – VIII – II – V – VII – XI.