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Avaliação: GST0904_AV_201301748951 » RELAÇÕES HUMANAS Tipo de Avaliação: AV Professor: KATIA DE MELLO SANTOS Turma: 9007/AG Nota da Prova: 6,0 Nota de Partic.: 2 Av. Parcial 0 Data: 14/11/2015 16:08:25 1a Questão (Ref.: 201302057372) Pontos: 1,5 / 1,5 Em uma ação policial, vários policiais entram em um ônibus. Dos 20 passageiros deste ônibus, apenas 4 são investigados. Estes apresentam algumas características comuns: são jovens, sem blusa e usando chinelo de dedo no pé. Responda: O que você acha que explica tal comportamento dos policiais? Esse tipo de comportamento dos policiais pode ser criticado? Resposta: No meu ponto de vista a ação dos policiares, foi normal porque um policial trabalha com um formato de policiamento ostesivo,e usaram investigação como fundada suspeita,devido ao grande indice de aumento de assalto na grandes cidades realizadas por jovens inflatores. Esse tipo de comportamento dos policiais pode ser criticado? Sim,pois a atitudes fere a Constituição Federal, no direito de ir e vir, pois seu modo de se vestir não diz que a pessoa é um miliante, e por ser tratar de Jovens,fere o Estatuto Criança e Adolecestes ECA. Gabarito: A crença compartilhada de que pivetes geralmente são jovens e com tal tipo de vestimenta. Sim eles podem estar sendo preconceituosos julgando os jovens pela aparência. 2a Questão (Ref.: 201302024032) Pontos: 1,0 / 1,5 Após constatar a ocorrência de doenças tipicamente associadas com a falta de hábitos de higiene em algumas populações africanas, foi decidido que a melhor forma de ensinar hábitos de higiene seria através de filmes educativos. Foram apresentados alguns filmes sobre procedimentos e hábitos de higiene. Após a exibição perguntou-se o que eles teriam aprendido. Os participantes se limitaram a falar de elementos que reconheciam, como galinhas e árvores. Baseado nos estudos sobre percepção e memória, diga porque os habitantes destas localidades não perceberam a intenção ou o objetivo dos filmes. Resposta: De acordo com que me foi estudado,que cada cultura e diferenciada de acordo com a região,neste caso o que seria uma orientação para uns poderia ser normal para outros. Gabarito: Percpeção e memória são funções psicológicas que têm relação entre si. A percepção inplica em intermpretação e atribuição de sentido e é dependente da memória. Os elementos percebidos pelas pessoas faziam parte de sua história e de sua memória e, portanto, era fácil de aprender e memorizar. Com relação aos hábitos de higiene, esses não tinham qualquer significado para eles, e, portanto, não eram aprendidos. Aquilo que já faz parte de nossa experiência, de nossa memória, será mais bem conhecido ou melhor percebido. 3 a Questão (Ref.: 201302016593) Pontos: 0,5 / 0,5 Não é exemplo de cultura: Falar. Namorar. Vestir. Respirar. Sentir. 4a Questão (Ref.: 201302016767) Pontos: 0,5 / 0,5 Com relação a ética e a cidadania e os princípios da dignidade humana, avalie as afirmações seguintes. I. Toda pessoa tem direito ao respeito de seus semelhantes, a uma vida digna, a oportunidades de realizar seus projetos, mesmo que esteja cumprindo pena de privação de liberdade, por ter cometido delito criminal, tendo sido julgada e condenada. II. Sem o estabelecimento de regras de conduta, não se constrói uma sociedade democrática, pluralista por definição, e não se conta com referenciais para se instaurar a cidadania como valor. III. Segundo o princípio da dignidade humana, que é contrário ao preconceito, toda e qualquer pessoa é digna e merecedora de respeito, não importando, portanto, sexo, idade, cultura, raça, religião, classe social, grau de instrução e orientação sexual. Assinale a alternativa correta: Apenas a afirmativa II é verdadeira. Todas as afirmativas são verdadeiras. Apenas as afirmativas II e III são verdadeiras. Apenas as afirmativas I e III são verdadeiras. Apenas a afirmativa III é verdadeira. 5a Questão (Ref.: 201302017792) Pontos: 0,5 / 0,5 Considere as afirmativas abaixo com relação ao trabalho em grupo. I - O gerente limita e define de forma estrita a área de atuação dos subordinados. II - O líder pensa em termos de inovação. III - Enquanto gerentes estão voltados para o curto prazo, líderes estão voltados para o longo prazo. IV - O trabalho da liderança está apoiado em estuturas hierárquicas e piramidais. Assinale a alternativa correta. Apenas as afirmativas I, III e IV estão corretas. Apenas as afirmativas I, II e III estão corretas. Apenas as afirmativas I, e III estão corretas. Apenas as afirmativas II e IV estão corretas. Todas as afirmativas estão corretas. 6a Questão (Ref.: 201302016740) Pontos: 0,0 / 0,5 De acordo com Hackman e Oldham (1999 apud FIORELLI, 2009), o indivíduo motiva-se para o trabalho a partir de fatores que promovem o enriquecimento da tarefa e conduzem a estados psicológicos desejáveis e favoráveis a que isso aconteça. Assinale a alternativa que não apresenta um fator motivacional do tipo descrito acima. O desempenho no cargo exige aplicação de diferentes habilidades pessoais. O profissional tem pouca liberdade para decidir sobre programação e procedimentos do trabalho, cumprindo apenas o que foi determinado pela chefia. O resultado final da atividade permite reconhecê-lo como um produto pessoal. O profissional recebe avaliação (feedback) sobre sua eficácia na realização da atividade. O produto final exerce um impacto em outras pessoas. 7a Questão (Ref.: 201302550317) Pontos: 0,5 / 0,5 Considere a afirmativa : É uma das mais importantes metáforas imaginadas pela Filosofia. É descrita como uma situação de não percepção vivenciada por pessoas que se encontravam confinadas em um lugar criado por suas próprias fantasias. A afirmativa refere-se ao : Mito de Afrodite. Mito de Narciso. Mito da caverna. Mito de Pandora. Mito de Hércules. 8 a Questão (Ref.: 201302022588) Pontos: 0,5 / 0,5 As interferências que afetam a mensagem e acabam por atingir a eficiência do processo de comunicação são chamadas de Ruídos. Emissores. Obstáculos. Receptores. Codificações incorretas. 9a Questão (Ref.: 201302022908) Pontos: 0,0 / 1,0 É costume, em boa parte do extremo oriente, arrotar ao fim de uma boa refeição como forma de cumprimentar o cozinheiro que a preparou. Mostrarmos a sola do sapato para alguém ou mesmo apontarmos com o pé para uma pessoa é considerado extremamente ofensivo no oriente médio. Os judeus ortodoxos não apertam as mãos de mulheres enquanto que as muçulmanas não apertam as mãos de homens. Estes exemplos nos permitem compreender EXCETO que: Mulheres e homens judeus têm papéis e posições diferentes na sociedade. Simples hábitos cotidianos praticados em um país têm significados extremamente diferentes em outros. As diferenças culturais estão em função de determinantes fisiológicos e sociais. O mundo globalizado facilita a troca de informações e o compartilhamento de padrões culturais. É necessário ter atitude de respeito e valorização da diversidade. 10a Questão (Ref.: 201302023304) Pontos: 1,0 / 1,0 Para a realização de uma missão, dois agentes de segurança foram requisitados. Bento foi escolhido principalmente por ser reconhecidamente um bom mediador de conflitos e ter a percepção aguçada das situações sociais e das intenções deterceiros. Por sua vez, a facilidade de associação e relacionamento e o sentido de cooperação foram determinantes na escolha de Torres. Considerando as características de inteligência descritas, assinale a alternativa que apresenta corretamente os tipos de inteligência pessoal exibidas por Bento e Torres, respectivamente. Interpessoal e interpessoal. Intrapessoal e emocional. Interpessoal e emocional. Interpessoal e intrapessoal. Intrapessoal e intrapessoal.
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