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capital humano é um dos maiores ativos de uma empresa, e ter uma equipe de alto desempenho pode proporcionar uma vantagem competitiva significativa. Neste sentido, a organização pode criar um ambiente de trabalho positivo, ao oferecer oportunidades de desenvolvimento profissional, reconhecer O bom desempenho e proporcionar remuneração e benefícios competitivos. As empresas que conseguem atrair e reter talentos de alta qualidade são mais propensas a inovar, crescer e ter sucesso a longo prazo. Qual é O impacto da atração e retenção de talentos para O sucesso de um empreendimento? A A atração e retenção de talentos são irrelevantes para O sucesso de um empreendimento As empresas devem se concentrar apenas na atração de talentos, pois a retenção de talentos não é B importante A atração e retenção de talentos é um fator de sucesso, uma vez que a montagem de uma equipe de alto desempenho pode proporcionar uma vantagem competitiva e contribuir para a inovação, crescimento e sucesso a longo prazo. D Apenas a remuneração e competitivos são necessários para atrair e reter talentos As empresas devem se concentrar apenas na retenção de talentos, pois a atração de novos talentos é E menos importante