Projeto De Extensao

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PROJETO DE INTERVENÇÃO (DISCIPLINA DE EXTENSÃO - DISCENTE) 
APROVADO POR: COORDENADOR DE PESQUISA E EXTENSÃO DATA: 10/02/2025 VERSÃO: 02 CÓDIGO: PEX-MDL-54 
 
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Empoderamento e Gestão: capacitação para 
o empreendedorismo feminino no século XXI 
 
 
 
 
 
 
 
 
PROJETO DE INTERVENÇÃO (DISCIPLINA DE EXTENSÃO - DISCENTE) 
APROVADO POR: COORDENADOR DE PESQUISA E EXTENSÃO DATA: 10/02/2025 VERSÃO: 02 CÓDIGO: PEX-MDL-54 
 
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JOÃO PESSOA - 2026 
 
DADOS DO PROJETO 
INSTITUIÇÃO DE ENSINO SUPERIOR: Uninassau – Polo João Pessoa (Bairro dos Estados) 
DISCIPLINA: Atividades práticas Interdisciplinares de Extensão I(negócios e gestão I) 
CURSO(S) PARTICIPANTE(S) DO PROJETO: Ciências Contábeis 
ÁREA TEMÁTICA: Gestão e Negócios I 
DISCENTES RESPONSÁVEIS: 
(nomes em ordem alfabética e matrícula) Ricardo Xavier de Albuquerque (matrícula: 01801098) 
QUANTIDADES DE ALUNOS NO PROJETO 01(Um) 
 
1. Introdução: 
O empreendedorismo feminino tem se consolidado como um dos principais pilares de sustentação da 
economia brasileira no século XXI. Segundo dados do SEBRAE (2022), o Brasil conta com aproximadamente 10,3 
milhões de mulheres à frente de negócios, representando cerca de 34% dos donos de empresas no país. No 
entanto, o aumento quantitativo de mulheres no mercado não tem sido acompanhado, na mesma proporção, pelo 
acesso a ferramentas técnicas de gestão e segurança jurídica. Conforme aponta Drucker (2011), o 
empreendedorismo por necessidade, comum em cenários de instabilidade econômica, frequentemente carece do 
suporte administrativo e do planejamento estratégico necessários para a longevidade e escalabilidade do 
empreendimento. 
Neste cenário contemporâneo, a sobrevivência e o crescimento de negócios liderados por mulheres 
dependem diretamente do chamado "empoderamento de gestão". De acordo com Maximiano (2017), a eficácia 
organizacional em pequenos negócios exige que a empreendedora domine competências transversais que vão além 
da atividade-fim, abrangendo o planejamento financeiro, a análise de mercado e o marketing digital. A carência 
dessas habilidades técnicas resulta em negócios com baixa rentabilidade ou que operam na informalidade, o que, 
 
PROJETO DE INTERVENÇÃO (DISCIPLINA DE EXTENSÃO - DISCENTE) 
APROVADO POR: COORDENADOR DE PESQUISA E EXTENSÃO DATA: 10/02/2025 VERSÃO: 02 CÓDIGO: PEX-MDL-54 
 
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2. Objetivos: 
 
Objetivo Geral 
Promover o empoderamento socioeconômico de mulheres empreendedoras por meio da capacitação 
técnica em gestão de negócios, fomentando a transição do empreendedorismo por necessidade para modelos de 
negócios sustentáveis, resilientes e formalizados no cenário brasileiro contemporâneo. 
Objetivos Específicos: 
• Capacitação Técnica: Realizar oficinas práticas sobre os pilares da administração, incluindo planejamento 
estratégico, fluxo de caixa, precificação e marketing digital aplicado a pequenos negócios. 
• Segurança Jurídica e Formalização: Orientar as participantes sobre os benefícios e obrigações da 
formalização (MEI e Simples Nacional), em conformidade com a Lei de Liberdade Econômica, visando 
reduzir a informalidade. 
• Inovação e Digitalização: Instruir sobre a utilização de ferramentas tecnológicas e redes sociais para a 
expansão de mercado e melhoria da comunicação com o cliente no ambiente digital. 
• Desenvolvimento de Soft Skills: Promover o fortalecimento da autoconfiança, liderança e resiliência 
emocional, competências essenciais para o enfrentamento dos desafios estruturais do mercado de trabalho 
feminino. 
• Criação de Redes de Apoio (Networking): Estimular a formação de redes colaborativas entre as 
empreendedoras locais, facilitando a troca de experiências, parcerias comerciais e o fortalecimento do 
ecossistema regional. 
segundo a Global Entrepreneurship Monitor [GEM] (2023), limita o acesso a linhas de crédito bancário e 
desencadeia um ciclo de vulnerabilidade que impede o pleno desenvolvimento do ecossistema regional. 
Ademais, a revolução tecnológica e a digitalização das relações de consumo no século XXI impuseram novos 
desafios. A gestão de negócios agora exige familiaridade com canais de venda digitais e conformidade com marcos 
regulatórios, como a Lei de Liberdade Econômica (BRASIL, 2019). Muitas mulheres, embora dotadas de alto 
potencial criativo e resiliência, encontram-se à margem dessas inovações por falta de formação específica. Portanto, 
capacitar a mulher empreendedora significa fornecer-lhe os instrumentos de controle e decisão que permitam a 
transição da "subsistência" para a "sustentabilidade", promovendo a autonomia financeira e a redução das 
desigualdades de gênero no mercado de trabalho. 
O presente projeto de extensão justifica-se pela necessidade de reduzir o abismo entre o conhecimento 
acadêmico produzido na universidade e a prática do mercado local, alinhando-se ao Objetivo de Desenvolvimento 
Sustentável (ODS) nº 5 da ONU (2015), que busca a igualdade de gênero e o empoderamento de todas as mulheres 
e meninas. Ao oferecer capacitação direcionada, a universidade cumpre seu papel social de agente transformador e 
extensionista, devolvendo à sociedade soluções práticas que fomentam o protagonismo feminino em negócios 
inovadores e resilientes. 
 
 
 
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• Educação Financeira: Capacitar as participantes para a separação efetiva entre contas pessoais e 
empresariais, garantindo a saúde financeira e a capacidade de investimento do negócio. 
 
 
3. Caracterização da área: 
 
 
 João Pessoa, a terceira capital mais antiga do Brasil, apresenta um perfil multifacetado que equilibra o 
desenvolvimento urbano com a preservação de cinturões verdes. João Pessoa é conhecida como a "Porta do Sol", 
por abrigar o ponto mais oriental das Américas.Localização Estratégica: Situa-se na Ponta do Seixas (Longitude 34° 
47' 30" W).Relevo e Clima: Relevo de planície costeira (tabuleiros litorâneos) com clima Tropical Atlântico, 
apresentando temperaturas médias de 26°C e chuvas concentradas entre abril e julho.Patrimônio Ambiental: É 
considerada uma das cidades mais arborizadas do mundo. Possui importantes Reservas Particulares do Patrimônio 
Natural (RPPN) e o Parque Zoobotânico Arruda Câmara (Bica), além do Jardim Botânico Benjamin Maranhão, uma 
das maiores reservas de Mata Atlântica sobre tabuleiro do Nordeste. 
A atuação da NeuroNexo delimita-se em um ecossistema complexo e vital, onde a reabilitação clínica de 
transtornos do neurodesenvolvimento encontra o fortalecimento do capital humano feminino. O projeto opera em 
duas frentes de impacto complementares que, juntas, promovem uma transformação estrutural na comunidade de 
João Pessoa. A clínica atua na vanguarda do suporte a indivíduos com Transtorno do Espectro Autista (TEA), 
Dislexia, Discalculia e outros transtornos de aprendizagem e desenvolvimento. Esta área de atuação não se limita 
ao diagnóstico, mas estende-se à intervenção transdisciplinar. 
• A Abordagem: O projeto rompe com o modelo de saúde fragmentado. A atuação integrada entre 
Psicologia, Fisioterapia, Fonoaudiologia e Nutrição permite que o paciente seja assistido em sua 
integralidade biopsicossocial. 
• Impacto Clínico: O foco reside na plasticidade neural e na adaptação funcional, buscando transformar 
dificuldades de processamento cognitivo em estratégias de autonomia, permitindo que a neurodiversidade 
seja integrada de forma produtiva na sociedade e no ambiente escolar. 
2. O Eixo do Empreendedorismo Feminino como Motor Social 
Paralelamente à excelência clínica, o projeto atua no fortalecimento do ecossistema empreendedor 
liderado por mulheres. Esta frente justifica-se pelo cenário econômico atual, onde as mulheres — muitas vezes 
cuidadoras principais de pacientes neurodivergentes— enfrentam barreiras severas para a inserção e permanência 
no mercado de trabalho formal. 
• Justificativa Socioeconômica: O empreendedorismo feminino na Paraíba é um pilar de sustentação familiar, 
porém frequentemente marcado pela informalidade e pela escassez de suporte técnico. A NeuroNexo atua 
na profissionalização deste nicho, oferecendo ferramentas de gestão, letramento jurídico e redes de 
networking. 
 
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• Emancipação e Renda: Ao capacitar essas mulheres, a clínica promove a transição do "empreendedorismo 
por necessidade" para o "empreendedorismo por oportunidade", gerando segurança financeira e 
fortalecendo a economia circular local. 
3. Sinergia Estratégica: O Cuidado que capacita 
A grande inovação desta área de atuação reside na simbiose entre os dois eixos. Enquanto a clínica oferece 
o suporte terapêutico necessário para o desenvolvimento do paciente, ela simultaneamente capacita a rede de 
apoio feminina (mães, educadoras e profissionais autônomas). 
• Resultados de Longo Prazo: Esta atuação em 360 graus garante que o impacto da clínica não termine na 
porta do consultório. Ele se estende para a estruturação de novos negócios, para a desoneração emocional 
e financeira das mulheres e para a construção de uma comunidade mais resiliente e informada. 
A NeuroNexo atua, portanto, no vácuo de suporte entre a saúde e o mercado, servindo como uma ponte 
que conecta o conhecimento técnico-científico ao empoderamento prático. É uma atuação de Responsabilidade 
Social Corporativa, que entende que uma sociedade saudável depende tanto da evolução clínica de seus cidadãos 
quanto da robustez econômica de suas empreendedoras. 
 
4. Local de execução e público-alvo 
 
 O mercado de trabalho, historicamente, impõe barreiras silenciosas às mulheres. No entanto, é diante da 
resistência que nascem as iniciativas mais transformadoras. A NeuroNexo Clínica Multidisciplinar LTDA (CNPJ 
31.990.465/0001–60), sediada em João Pessoa – PB, não é apenas uma instituição de saúde; é o manifesto de uma 
mulher que decidiu converter desafios em protagonismo e impacto social. Empreender, para a liderança da 
NeuroNexo, nunca foi apenas sobre abrir um CNPJ. Foi sobre ocupar um espaço de autoridade em um setor que 
exige não apenas competência técnica, mas uma resiliência inabalável. A clínica surge da necessidade de oferecer à 
comunidade pessoense um serviço de excelência, provando que a visão estratégica feminina — muitas vezes 
subestimada — é capaz de edificar estruturas sólidas, sustentáveis e profundamente humanas. 
 A fundação da empresa é baseada na premissa de que a liderança feminina possui um diferencial competitivo 
único: a capacidade de gerir com empatia sem perder o rigor científico. A NeuroNexo é a prova de que, com esforço 
e propósito, é possível romper o teto de vidro e apresentar à sociedade propostas que elevam o padrão de 
atendimento clínico na Paraíba.A força da NeuroNexo reside na união. Somos uma empresa formada por mulheres 
— psicopedagogas, psicólogas, fisioterapeutas, pediatras e nutricionistas — que compartilham a mesma garra 
empreendedora. Juntas, formou-se uma rede de apoio que vai além do consultório. Entendemos que, ao fortalecer 
o empreendedorismo feminino dentro da nossa própria estrutura, potencializamos a qualidade de vida que 
entregamos aos nossos pacientes. 
Cada profissional que está presente é uma engrenagem de um sistema que luta por um bem maior. Atendemos 
com o objetivo de proporcionar dignidade e desenvolvimento a quem chega até nós, especialmente aqueles que 
 
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5. Materiais e métodos de abordagem 
 
1. Diagnóstico Situacional: Mapeamento de Maturidade 
• Ação: Aplicação de formulário digital estruturado para identificação do perfil jurídico e operacional das 
participantes. 
• Justificativa: Baseia-se na Gestão por Dados. Sem o mapeamento prévio, a capacitação corre o risco de ser 
genérica. O diagnóstico permite a segmentação do público (informais vs. formalizadas) e a personalização 
da linguagem do palestrante, aumentando a taxa de retenção do conhecimento e a assertividade das 
soluções propostas. 
2. Masterclass: Letramento Empreendedor e Desburocratização 
• Ação: Palestra técnica de 30 minutos sobre formalização, regimes de tributação e mercado atual. 
• Justificativa: O foco aqui é o Combate à Assimetria de Informação. Muitas mulheres permanecem na 
informalidade por medo da burocracia ou falta de acesso a termos técnicos. Ao simplificar o regime 
tributário, a clínica atua na redução de riscos jurídicos para as empreendedoras, promovendo a cidadania 
empresarial e a sustentabilidade financeira do negócio. 
3. Laboratório Prático: Oficina de Implementação Hands-on 
• Ação: Imersão presencial de 1 hora para aplicação prática dos conceitos em ambiente acolhedor. 
• Justificativa: Fundamentada na Andragogia (Educação para Adultos), que defende que o aprendizado de 
adultos é mais eficaz quando orientado para tarefas e problemas reais. O uso do espaço da clínica serve 
como "ancoragem emocional", oferecendo um ambiente seguro e acolhedor (psicologicamente seguro) 
para que a mulher se sinta encorajada a testar novas ideias sem medo de julgamentos. 
4. Mentoria em Grupo: Networking e Validação por Pares 
• Ação: Mediação de trocas de experiências e validação mútua de modelos de negócio. 
• Justificativa: Baseia-se no conceito de Capital Social. Para mulheres empreendedoras, a rede de contatos é 
um dos ativos mais valiosos para a sobrevivência do negócio. A mentoria coletiva utiliza a inteligência 
convivem com o Transtorno do Espectro Autista (TEA), Dislexia, Discalculia e outras condições que demandam um 
olhar transdisciplinar. 
 A NeuroNexo vem para desmitificar estereótipos. Mostramos que a gestão feminina é sinônimo de inovação e 
entrega de resultados. Para a comunidade de João Pessoa, oferecemos mais do que terapias; oferecemos um 
serviço de qualidade superior, fruto de um trabalho incansável de mulheres que acreditam no potencial 
humano.Nossa jornada é marcada pela superação de obstáculos e pela entrega de um legado. Ser uma empresa 
liderada por mulheres em um cenário desafiador nos confere a sensibilidade necessária para acolher famílias que 
também enfrentam suas próprias batalhas diárias 
 
 
 
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compartilhada para validar propostas de valor, além de fortalecer a resiliência emocional através do 
espelhamento de vivências comuns (sororidade empreendedora). 
5. Certificação: Selo de Empreendedora Capacitada 
• Ação: Encerramento com entrega de selo de reconhecimento e valor social. 
• Justificativa: Baseada na Teoria do Reconhecimento Social e Autoridade de Marca. O selo atua como um 
mecanismo de "Prova Social", aumentando a credibilidade da microempreendedora perante seus clientes e 
o mercado. Além disso, gera um sentimento de conclusão e conquista, essencial para a manutenção da 
motivação no empreendedorismo de base. 
 
6. Resultados esperados 
 
1. Reposicionamento de Identidade Profissional (Mindset Empreendedor) 
• De: Percepção de subsistência ou "trabalho informal". 
• Para: Consolidação da identidade como Gestora de Negócios. 
• Impacto: Este resultado foca na quebra do ciclo de invisibilidade. Ao internalizar a visão de "negócio 
estruturado", a empreendedora passa a investir em sua marca e na profissionalização de seus processos, 
elevando sua autoridade no mercado e fortalecendo sua autoestima enquanto protagonista financeira. 
2. Otimização Operacional e SustentabilidadePessoal (Gestão de Tempo) 
• Foco: Mitigação da sobrecarga e prevenção do burnout feminino. 
• Impacto: Através da aplicação de metodologias de Gestão do Tempo e Produtividade, as participantes 
alcançam um equilíbrio estratégico entre as demandas operacionais do empreendimento e a vida pessoal. O 
resultado é uma operação mais eficiente que não depende do esgotamento da fundadora para prosperar, 
garantindo a longevidade do negócio. 
3. Blindagem Patrimonial e Conformidade (Segurança Jurídica) 
• Foco: Mitigação de riscos e acesso a direitos previdenciários. 
• Impacto: A transição para a formalidade (MEI ou outros regimes) gera Segurança Jurídica e Fiscal. Isso 
significa que a empreendedora deixa de estar vulnerável a multas e passivos tributários, ganhando acesso a 
benefícios essenciais como auxílio-doença, aposentadoria e licença-maternidade. A conformidade 
transforma o "bico" em uma entidade jurídica protegida e bancável. 
4. Ecossistema de Economia Circular e Capital Social (Fortalecimento de Rede) 
• Foco: Criação de uma rede de colaboração Business-to-Woman (B2W). 
• Impacto: A consolidação deste ecossistema gera uma Economia Circular Local em João Pessoa. As 
participantes deixam de ser concorrentes isoladas para se tornarem parceiras estratégicas, onde a indicação 
mútua e o consumo interno fortalecem o grupo. Esse capital social é o que garante que o dinheiro circule 
entre mulheres, gerando prosperidade comunitária e independência financeira coletiva. 
 
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5. Valor Agregado e Reconhecimento de Mercado (Autoridade) 
• Foco: Diferenciação competitiva através da capacitação. 
• Impacto: Com a conquista do "Selo de Empreendedora Capacitada", a participante obtém um Ativo de 
Confiança. No mercado atual, a certificação por uma clínica de renome como a NeuroNexo serve como um 
diferencial competitivo que justifica preços mais justos e atrai clientes que valorizam a qualificação e o 
profissionalismo. 
 
 
 
7. Cronograma 
 
ATIVIDADES DO PROJETO 
2026 
MAR ABR MAI JUN JUL 
1- DIAGONÓSTICO INICIAL 30/03 
2- PALESTRA 15/04 
3- OFICINA PRESENCIAL 20/04 
4- MENTORIA EM GRUPO 05/05 
5- ENCERRAMENTO 05/05 
 
 
 
8. Referências Bibliográficas 
 
 
• BRASIL. Lei nº 13.874, de 20 de setembro de 2019. Institui a Declaração de Direitos de 
Liberdade Econômica. Brasília, DF: Presidência da República, 2019. 
• DRUCKER, Peter F. Inovação e espírito empreendedor: prática e princípios. São Paulo: 
Cengage Learning, 2011. 
• GEM - Global Entrepreneurship Monitor. Empreendedorismo no Brasil: Relatório Executivo. 
Curitiba: IBQP, 2023. 
• MAXIMIANO, Antonio Cesar Amaru. Introdução à Administração. 9. ed. São Paulo: Atlas, 
2017. 
• ONU - Organização das Nações Unidas. Transformando nosso mundo: a Agenda 2030 para o 
Desenvolvimento Sustentável. 2015. Disponível em: https://brasil.un.org/pt-br/sdgs/5. 
• SEBRAE - Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas. Empreendedorismo 
Feminino no Brasil. Brasília: SEBRAE, 2022. 
 
https://brasil.un.org/pt-br/sdgs/5