PROVA - LEGISLAÇÃO EMPRESARIAL APLICADA

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LEGISLAÇÃO EMPRESARIAL APLICADA 
Questão 1
Correta
Um dos princípios do direito do trabalho define que em uma relação de trabalho o que realmente importa são os fatos que ocorrem, mesmo que algum documento formalmente indique o contrário. Por exemplo: caso o empregador pague ao empregado um valor diferente do registrado na carteira, ou o colaborador assine o ponto em horário contrário ao da jornada de trabalho. 
 
O texto se refere ao:
Sua resposta
Correta
Questão 2
Correta
O Código de Defesa do Consumidor, por meio dos artigos 6º, XI e XII, estabelece direitos específicos relacionados à garantia do crédito responsável e à preservação do mínimo existencial. Esses direitos visam proteger os consumidores contra o superendividamento.
Assinale a alternativa que apresenta o objetivo da garantia do crédito responsável, conforme estabelecido no CDC: 
Sua resposta
Correta
Questão 3
Correta
A concessão de patentes ocorre quando um invento atende a certos requisitos. O titular recebe o direito exclusivo de explorar comercialmente a inovação por certo período de tempo. A vigência representa esse período de exclusividade. A nulidade pode ocorrer se 
os critérios de concessão não forem atendidos. A análise rigorosa visa garantir que as patentes promovam a inovação, protegendo os interesses dos inventores.
Acerca da concessão, vigência e nulidade das patentes, assinale a opção correta:
Sua resposta
Correta
Questão 4
Correta
A relação jurídica de consumo envolve dois sujeitos fundamentais: o consumidor e o fornecedor. Ambos desempenham papéis distintos e têm direitos e deveres definidos pelo Código de Defesa do Consumidor (CDC).
Assinale a alternativa que apresenta a característica marcante do consumidor na relação jurídica de consumo: 
Sua resposta
Correta
Questão 5
Correta
O registro de marca é um título que assegura o direito de propriedade e uso exclusivo da marca em todo o território nacional. Sua concessão se dá mediante pedido depositado junto ao INPI – Instituto Nacional da Propriedade Industrial.
Sobre o registro e proteção das marcas, analise as afirmativas que se seguem: 
I. O registro da marca perante o INPI tem caráter constitutivo.
II. O registro da marca garante ao titular seu uso exclusivo em todo o território nacional.
III. O pedido de prorrogação do registro de marca pode ser realizado a qualquer momento, desde que durante a sua vigência.
 
Está correto que se afirma em:
Sua resposta
Correta
Questão 6
Correta
No Lucro Presumido, o IRPJ e a CSLL são calculados de forma trimestral, com alíquotas incidentes sobre as receitas. Empresas com margens de lucratividade superiores à presumida podem encontrar vantagens nesse regime. Mas existem limitações.
Assinale a alternativa que apresenta uma das limitações para a opção pelo Lucro Presumido: 
Sua resposta
Correta
Questão 7
Correta
Sabe-se que o conceito de relação de trabalho é amplo, pois pode abranger diversos contratos de atividade e diferentes situações de modalidades de serviço. O importante é que o vínculo jurídico seja formado entre um trabalhador e uma pessoa física e jurídica, mediante a remuneração de seus serviços. Uma das espécies de relação de trabalho consiste na atividade do trabalhador autônomo.
Assinale a única alternativa que contenha uma característica do trabalho autônomo: 
Sua resposta
Correta
Questão 8
Correta
A rescisão de contratos de consumo pode ocorrer em razão da onerosidade excessiva, que resulta de fatos extraordinários e alheios à vontade das partes. Essa situação permite que o consumidor solicite a extinção do contrato para evitar um desequilíbrio substancial.
Conforme o artigo 6º do CDC, em que circunstância as prestações contratuais podem ser consideradas excessivamente onerosas, autorizando a revisão do contrato ou sua extinção?
Sua resposta
Correta
Questão 9
Correta
O direito admite contrato verbal, desde que a lei não imponha forma escrita e, em alguns casos, formalidades como escritura pública, registro, determinadas disposições 
obrigatórias etc. No caso das sociedades comerciais, por imposição legal, o contrato verbal não é permitido, conforme o artigo 997, do Código Civil.
Nesse sentido, o contrato social é o instrumento através do qual se materializa o encontro de vontade dos sócios da sociedade empresária. A respeito dos requisitos e elementos de validade do contrato social da sociedade empresária, analise as afirmativas que se seguem:
I. O contrato social deve conter nome, nacionalidade, estado civil, profissão e residência dos sócios, se pessoas naturais, e a firma ou a denominação, nacionalidade e sede dos sócios, se jurídicas; denominação, objeto, sede e prazo da sociedade.
II. Não é obrigatório o contrato social mencionar o capital social da sociedade empresária, bem como a quota de cada sócio.
III. É nula a cláusula que exclua algum dos sócios dos lucros ou da participação nas perdas, bem como que estabeleça distribuição desproporcional à participação de cada um no capital social.
IV. O contrato social mencionará as pessoas naturais incumbidas da administração da sociedade e seus poderes e atribuições. 
Está correto o que se afirma em:
Sua resposta
Correta
Questão 10
Correta
Salário é o valor devido pelo empregador ao empregado em função dos serviços prestados. O salário tem natureza alimentar, já que o indivíduo vive fundamentalmente de seu trabalho para atender as suas necessidades básicas, tais como alimentação, moradia, educação, saúde e transporte.
Sobre o salário e a remuneração do empregado, é correto afirmar que:
Sua resposta
Correta
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