ESTUDO DIRIGIDO ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL A2

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ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL – ESTUDO DIRIGIDO A2
ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL COM ÊNFASE NO SOCIAL
Como se dá a noção de aptidão e/ou subjetividade para esta abordagem?
Para esta abordagem, como fica a questão do indivíduo em relação ao social?
 Para esta abordagem, como se dá a questão de classe social na decisão da escolha profissional?
Nesta abordagem, o indivíduo é totalmente livre para escolher sua carreira profissional? Como se dá essa questão?
Para abordagem sócio histórica, o homem não tem uma natureza humana, tem uma condição humana. Como se explica isso?
A perspectiva sócio-histórica busca dar condições para que a própria pessoa faça a sua reflexão e possa decidir, entendendo de forma mais ampla possível as determinações de sua escolha. Explique.
ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL COM ÊNFASE NA ABORDAGEM FENOMENOLÓGICO-EXISTENCIAL (ANÁLISE DA ESCOLHA PROFISSIONAL)
2.1) Nesta abordagem – fenomenológico-existencial, há uma desconstrução dos termos orientação e vocação, substituindo-os por análise e escolha. Como a abordagem fenomenológico-existencial justifica essa mudança de concepção?
2.2) O diferencial da abordagem fenomenológico-existencial consiste principalmente na questão de refletir sobre o processo de escolha profissional considerando que o modo de escolha encontra-se, em princípio, tomado pelos pressupostos históricos do mundo em que vivemos. O que significa, de fato, essa questão?
TEXTO “O TRABALHO NA ATUALIDADE” (Desemprego: um fantasma na vida de orientandos e orientadores profissionais”)
3.1) Como pode ser analisada a postura do orientador profissional diante da pressão do orientando em relação à questão de ter que escolher uma carreira profissional mas, ao mesmo tempo, tendo que se defrontar com o desemprego?
3.2) Como pode ser analisada a questão do desemprego e as consequências psicológicas dessa questão para um nível individual e no processo de escolha profissional?
3.3) Como pode ser analisado o sentido do trabalho para as pessoas no atual contexto socioeconômico em que estamos situados?
RECURSOS EM ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL (PROGRAMA DE ORIENTAÇÃO PROFISSIONAL)
4.1) As ferramentas utilizadas em um programa de orientação profissional devem propiciar....
4.2) Como devem ser vistos os testes psicológicos em orientação profissional? Qual devem ser seu objetivo?
4.3) É recomendado que antes de iniciar um programa de orientação profissional em grupo, o orientador tenha um encontro individual com cada participante. Em que se baseia tal recomendação?
4.4) Como deve ser a postura do facilitador em um processo de orientação profissional?
4.5) Recomenda-se que o último encontro do trabalho de grupo seja para uma devolução. Em que implica tal devolução?
4.6) Como estratégia de trabalho, pode-se solicitar ao final de cada encontro a realização de tarefas de casa. Qual o objetivo dessa solicitação?