exercicio aula 4 saude e segurança trab

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SAÚD.SEG.TRABALHO 
	Período Acad.: 2016.3 EAD (GT) / EX
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Prezado (a) Aluno(a),
Você fará agora seu EXERCÍCIO DE FIXAÇÃO! Lembre-se que este exercício é opcional, mas não valerá ponto para sua avaliação. O mesmo será composto de questões de múltipla escolha (3).
Após a finalização do exercício, você terá acesso ao gabarito. Aproveite para se familiarizar com este modelo de questões que será usado na sua AV e AVS.
	
	
		1.
		A qualificação de grau de risco se apresenta na NR 4 de que maneira?
	
	
	
	
	 
	1, 2, 3 e 4.
	
	
	1, 2, 3, 4 e 5.
	
	
	0, 1, 2, 3, 4 e 5.
	
	
	0, 1, 2 e 3.
	
	 
	0, 1, 2, 3 e 4.
	 Gabarito Comentado
	
	
		2.
		Para a determinação do grau de risco da Norma Regulamentadora, utilizado no dimensionamento do SESMT, além do número de empregados é necessário .
	
	
	
	
	
	O código no Cadastro Especifico do INSS (CEI).
	
	
	A matrícula no Cadastro Nacional de Empregados (CAGED).
	
	
	A inscrição na Receita Federal do Brasil (RFB).
	
	 
	O código da Classificação Nacional de Atividades Econômicas (CNAE).
	
	 
	A inscrição no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS).
	 Gabarito Comentado
	
	
		3.
		As empresas que possuam mais de 50% de seus empregados em estabelecimentos ou setor com atividade cuja gradação de risco seja de grau superior ao da atividade principal deverão dimensionar os serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho em função de:
	
	
	
	
	
	Média aritmética do grau de risco presente, ou seja, média dos dois apresentados.
	
	 
	Maior grau de risco, obedecido o disposto no Quadro II desta NR.
	
	
	Não há regra quanto a especificidade apresentada. É facultativo.
	
	
	Grau de risco, onde houver maior número de funcionários, sempre.
	
	
	Menor grau de risco, obedecido o disposto no Quadro II desta NR.
	 Gabarito Comentado
	
	
		4.
		É correto afirmar que o engenheiro de segurança do trabalho, o médico do trabalho e o enfermeiro do trabalho deverão dedicar ao trabalho:
	
	
	
	
	
	No mínimo, 4 (quatro) horas (tempo parcial) ou, no máximo, 9 (nove) horas (tempo integral) por dia.
	
	 
	No mínimo, 4 (quatro) horas (tempo parcial) ou, no máximo, 8 (oito) horas (tempo integral) por dia.
	
	
	No mínimo, 4 (quatro) horas (tempo parcial) ou, no máximo, 6 (seis) horas (tempo integral) por dia.
	
	
	No mínimo, 3 (três) horas (tempo parcial) ou, no máximo, 8 (oito) horas (tempo integral) por dia.
	
	 
	No mínimo, 3 (três) horas (tempo parcial) ou, no máximo, 6 (seis) horas (tempo integral) por dia.
	
	
	
		5.
		Assinale a alternativa correta em relação a NR4 referência (4.8). O técnico de segurança do trabalho e o auxiliar de enfermagem do trabalho deverão dedicar:
	
	
	
	
	 
	Oito horas por dia para as atividades dos serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
	
	
	Seis horas por dia para as atividades dos serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
	
	
	Quatro horas por dia para as atividades dos serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
	
	
	As horas estabelecidas em seu contrato de trabalho, nunca sendo superior a 4 (quatro) horas.
	
	
	Três horas por dia para as atividades dos serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho.
	 Gabarito Comentado
	
	
		6.
		Os serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho deverão ser integrados por:
	
	
	
	
	
	Médico do trabalho e engenheiro de segurança do trabalho.
	
	 
	Médico do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, técnico de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho e auxiliar de enfermagem do trabalho.
	
	 
	Engenheiro de segurança do trabalho, técnico de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho e auxiliar de enfermagem do trabalho.
	
	
	Médico do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho e auxiliar de enfermagem do trabalho.
	
	
	Médico do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, técnico de segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho.
	 Gabarito Comentado
	
	
		7.
		De acordo com a NR4, itens de referência 4.5.3, o SESMT deve ter seu funcionamento avaliado semestralmente, por comissão composta por representantes da empresa contratante, sindicato de trabalhadores e Delegacia Regional do Trabalho, ou na forma e periodicidade previstas na Convenção ou Acordo Coletivo de Trabalho. Assinale a alternativa correta.
	
	
	
	
	
	A alternativa é parcialmente verdadeira, pois o SESMT não deve ser avaliado em nenhum período, mas quem regula é a DRT,
	
	 
	A afirmativa está totalmente correta.
	
	 
	A alternativa se torna incorreta por causa da palavra "comissão" empregada na afirmação. Não existe comissão, e sim avaliação por órgão competente nesse caso DRT.
	
	
	A afirmativa está parcialmente correta, pois a DRT não tem essa responsabilidade.
	
	
	A afirmativa está totalmente incorreta.
	 Gabarito Comentado
	
	
		8.
		Os setores de segurança do trabalho e de medicina do trabalho, normalmente são subordinados ao setor de recursos humanos nas empresas. Podemos afirmar que esses setores  tem o mesmo compromisso com os colaboradores  por que:
	
	
	
	
	
	Todos os setores estão ligados apenas ao DP;
	
	
	Os setores não mantém nenhuma relação entre si;
	
	 
	 O setor de recursos humanos trabalha junto ao DP apenas;
	
	 
	 A segurança do trabalho mantém uma relação direta com recursos humanos e medicina do trabalho;
	
	
	NDR
	 Gabarito Comentado