Desafio Profissional Salgados André e Carla

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UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP 
CURSO: Ciências Contábeis
	NOME
	Thuany Laubstein Moreira
	RA
	1973173641
Desafio Profissional
Disciplinas Norteadoras: 
Contabilidade Intermediária, Estatística, Direitos Humanos, Matemática Financeira, Direito Empresarial e Tributário.
Tutora EAD: Francisca Silva
CAMPINAS / SP
2016
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP 
CURSO: Ciências Contábeis
Desafio Profissional
Disciplinas Norteadoras: 
Contabilidade Intermediária, Estatística, Direitos Humanos, Matemática Financeira, Direito Empresarial e Tributário.
Tutora EAD: Francisca Silva
Trabalho desenvolvido para o curso de Ciências Contábeis, disciplinas norteadores Contabilidade Intermediária, Estatística, Direitos Humanos, Matemática Financeira, Direito Empresarial e Tributário, apresentado à Anhanguera Educacional como requisito para a avaliação na Atividade Desafio Profissional do 2º semestre 2016, sob orientação da tutora EAD Francisca Silva.
CAMPINAS / SP
2016
INTRODUÇÃO 
Antes mesmo da temida crise se instaurar no país, André com a ajuda da sua filha Carla apostou suas fichas no trabalho manual, na fabricação de salgados em sua residência. Logo conseguiu êxito nas vendas e pensou na possibilidade de um empréstimo para a aquisição de equipamentos próprios para a produção.
O principal critério para definir o “tamanho” de uma empresa, ou seja, se ela é micro, pequena, média ou grande é o faturamento ou receita anual bruta. Apesar de não realizar um controle de caixa adequado, ele aponta que seu o seu faturamento no período do último ano foi de $ 45.000,00. 
Sendo assim veremos a possibilidade de André tornar-se um Microempreendedor Individual a partir do exercício da atividade informal exercida atualmente, considerando os seguintes fatores: receita auferida no ano, o auxílio de colaboradora; exercício da atividade na residência. Caso exista possibilidade será descrito os procedimentos a serem adotados. Tornando-se um microempreendedor o mesmo será orientado das taxas a serem pagas por mês de impostos e contribuição para a Previdência. 
 
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Pesquisa
	Primeiramente devemos verificar se atividade que o André exerce está dentro das permitidas como MEI, acessando a Lista de atividades permitidas.
	Verificar, também, se sua atividade é permitida no município, devendo tal consulta junto à Prefeitura, principalmente com relação ao local (fixo, ambulante etc.) e forma de atuação. 
Quem pode se tornar um Microempreendedor Individual – MEI.
	André pode se tornar um microempreendedor individual, pois se considera MEI o empresário individual a que se refere o art. 966 da Lei nº 10.406, de 10 de janeiro de 2002 (adiante reproduzido) - Código Civil, que tenha auferido receita bruta, no ano-calendário anterior, de até R$ 60.000,00 (sessenta mil reais), optante pelo Simples Nacional:
	Segundo o Art. 966. Considera-se empresário quem exerce profissionalmente atividade econômica organizada para a produção ou a circulação de bens ou de serviços.
	André pode contratar um único empregado (a) O valor referente ao custo de contratação de um empregado pelo Microempreendedor Individual é de 11% sobre o salário mínimo ou piso da categoria.
	O salário contratual do empregado deve ser o mínimo permitido em lei, ou seja, o salário mínimo previsto em Lei Federal ou o piso salarial da categoria definido por convenção coletiva, que pode ser consultada no portal do Ministério do Trabalho e Emprego.
	Os valores podem alterar caso o piso salarial da categoria profissional seja superior ao salário mínimo. Como exemplo, para salário igual ao valor do salário mínimo, o custo previdenciário, recolhido em GPS - Guia da Previdência Social, é de R$ 86,68 (correspondentes a 11% do salário mínimo vigente), sendo R$ 23,64 (3% do salário mínimo) de responsabilidade do empregador e R$ 63,04 (8% ou conforme tabela de contribuição mensal ao INSS descontado do empregado). A alíquota de 3% a cargo do empregador não se altera.
	FORMULAÇÃO 
A formalização do MEI é gratuita, pode ser feita em qualquer época e é tudo feito eletronicamente, inclusive o uso de nome fantasia tudo é feito pela internet, no Portal do Empreendedor, inclusive a geração de documento único que engloba CNPJ, INSS, Inscrição na Junta Comercial e o Alvará provisório de Funcionamento.
Cadastramento
Preencher o formulário no portal do empreendedor. Para a fase do preenchimento, existe um manual elaborado pelo próprio portal: Manual do Processo Eletrônico de Inscrição do MEI.
Caso ainda restem dúvidas, André pode entrar em contato com o SEBRAE por meio do telefone 0800-570-0800.
Pós-Cadastramento
	Realizado o cadastramento do Microempreendedor Individual – MEI, o CNPJ e o número de inscrição na Junta Comercial são gerados imediatamente e o indivíduo não precisará encaminhar qualquer documento à Junta Comercial.
Feita a inscrição, imprima: Certificado da Condição de Microempreendedor Individual, Carnê de Pagamento Mensal, Relatório Mensal de Receitas Brutas (um para cada mês). Essa documentação é importante para manter a formalização em dia.
	Além disso, o MEI será enquadrado no Simples Nacional e ficará isento dos tributos federais (Imposto de Renda, PIS, COFINS, IPI e CSLL). Assim, pagará apenas o valor fixo mensal de R$ 45,00 (comércio ou indústria), R$ 49,00 (prestação de serviços) ou R$ 50,00 (comércio e serviços), que será destinado à Previdência Social e ao ICMS ou ao ISS. Essas quantias serão atualizadas anualmente, de acordo com o salário mínimo.
CONTROLE DE CAIXA CONTABIL FINANCEIRO
Conforme as informações fornecidas por André referente aos gastos e ganhos no decorrer do ano de 2016, foi elaborado um fluxo de caixa para melhor visualização de perdas e ganhos dentro de cada mês.
Dessa forma André conseguirá acompanhar seus lucros, e se organizar melhor para seguir a diante como Microempreendedor – MEI.
Analisando todas as movimentações ocorridas dentro de cada mês no ano de 2016, podemos identificar que o saldo final é de R$ 5.756,00.
3. SIMULAÇÃO DE EMPRÉSTIMO
Analisando o perfil de André, foi realizado uma simulação de empréstimo, no valor de 10.000,00 a ser pago em 12 meses, com a taxa de juros de 2.3% a.m.
 
 
 
 
 
 
Assim se André fizesse o empréstimo de R$ 10.000,00 o valor das prestações seria de R$ 963,00 reais
4. DIREITOS HUMANOS DO TRABALHO 
A Declaração Universal foi adotada pela Assembleia Geral das Nações Unidas em 10 de dezembro de 1948. Motivados pelas experiências das guerras mundiais anteriores, a declaração Universal foi a primeira vez que os países chegaram a acordo sobre uma declaração abrangente de direitos humanos inalienáveis. A Declaração Universal começa por reconhecer que "a dignidade inerente a todos os membros da família humana é o fundamento da liberdade, da justiça e da paz no mundo".
	Ela declara que os direitos humanos são universais - para ser apreciado por todas as pessoas, não importa quem são ou onde vivem.
	A Declaração Universal inclui direitos civis e políticos, como o direito à vida, à liberdade, liberdade de expressão e privacidade. Ele também inclui os direitos econômicos, sociais e culturais, como o direito à segurança social, saúde e educação.
	No estudo do caso da Carla filha de André, tem todos os direitos de receber sua remuneração. Mas a forma como seu pai está agindo está ferindo os direitos humanos.
	O direito ao trabalho foi reconhecido como direito inalienável já na Declaração dos Direitos do Homem e do Cidadão em 1789: “XVIII
Todo homem pode empenhar seus serviços, seu tempo; mas não pode vender-se nem ser vendido. Sua pessoa não é propriedade alheia. A lei não reconhece domesticidade; só pode existir um penhor de cuidados e de reconhecimento entre o homem que trabalha e aquele que o emprega. ” 
	E também pela Declaração Universal dos Direitos Humanos, promulgado pela ONU,em 1948:
“Artigo 23”
I) Todo o homem tem direito ao trabalho, à livre escolha de emprego, a condições justas e favoráveis de trabalho e à proteção contra o desemprego.
II) Todo o homem, sem qualquer distinção, tem direito a igual remuneração por igual trabalho.
III) Todo o homem que trabalha tem direito a uma remuneração justa e satisfatória, que lhe assegure, assim como a sua família, uma existência compatível com a dignidade humana, e a que se acrescentarão, se necessário, outros meios de proteção social.
IV) Todo o homem tem direito a organizar sindicatos e a neles ingressar para proteção de seus interesses. [ii]”
5. LEVANTAMENTO QUANTITATIVO POR ESPÉCIE
O Cálculo da quantidade média de salgados produzidos.
 
Salgados Produzidos:
	MESES
	QUANTIDADE
	JANEIRO
	35.000
	FEVEREIRO
	42.500
	MARÇO
	47.800
	ABRIL
	51.600
	MAIO
	51.800
	JUNHO
	53.790
	JULHO
	59.860
	AGOSTO
	58.430
	SETEMBRO
	75.200
	OUTUBRO
	92.400
	NOVEMBRO
	92.800
	DEZEMBRO
	95.000
Cálculo da média de salgados produzidos:
	
 35000 + 42500 + 47800 + 51600 + 51800 + 53790 +59860 + 68430 +75200 + 92400 + 92800 +95000 
			 12
= 63.848,333
	A quantidade média dos salgados produzida por André e sua filha Carla é de 63.848,333 salgados.
 CONCLUSÃO
Conclui-se, portanto que a ideia revolucionária de André ao montar a empresa de salgados com a ajuda da sua filha Carla, em meio à crise econômica, onde as dificuldades são imensas em relação ao custo médio gasto com o empreendimento em si, tendo o foco no setor alimentício para complementar a renda, contudo foi realmente uma ideia revolucionaria. Em poucos meses percebeu que a demanda de salgados aumentou e consequentemente a lucratividade do negócio. Então o empreendedor decidiu formalizar a sua atividade após tomar conhecimento do Microempreendedor Individual (M.E. I). 
Com o auxílio da consultoria, André foi devidamente orientado como proceder para se tornar um microempreendedor individual. Com o aumento de pedidos de salgados, foi necessário a aquisição de equipamentos para suprir a grande demanda, mas para isso foi feita uma simulação de empréstimo no valor de $ 10.000,00 em um banco com taxa de juros de 2,3% ao mês, sendo que as prestações seriam de R$ 963,00 reais. 
O fato de sua filha ajuda-lo na administração da pequena empresa, o empreendedor acredita que não tem obrigação de remunera-la, ferindo os direitos humanos. Torna-se necessário o empregador agir dentro da lei das formalidades, pois com isso tanto os empregadores quanto empregados têm seus direitos assegurados. 
Foi realizado um levantamento quantitativo por espécie, para calcular a quantidade média de salgados produzidos, pois até então era feito de forma correta. Foi apontado que a empresa produziu no ano a quantidade média de 63.848,333 salgados.
Toda empresa que visa crescimento e êxito precisa focar no planejamento. Planejamento em si e essencial para a eficácia de uma boa administração. Transformar ideia em um grande negócio e a inspiração de todo empreendedor.
Um plano de negócios ou uma assessoria é fundamental para se tomar decisões assertivas, objetivas e eficazes para o sucesso de qualquer empreendimento, identificando oportunidades e transformando-as em um diferencial competitivo para a empresa.
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
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ROSS, S. A. Administração Financeira: corporate finance. 2 ed. São Paulo: Atlas, 2002.
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