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Professor Marconi Madruga ANÁLISE DO AMBIENTE INTERNO Macro-ambiente Ambiente Setorial Organização FORÇAS POLÍTICO-LEGAIS FORÇAS ECONÔMICAS FORÇAS TECNOLÓGICAS FORÇAS SOCIAIS FONTOS FORTES PONTOS FRACOS GOVERNANÇA CORPORATIVA Poder de barganha dos Fornecedores Poder de barganha dos Clientes Ameaças de entrada Pressão de Produtos substitutos Intensidade de Rivalidade entre concorrentes Aspectos Organizacionais Rede de comunicação - Estrutura da Organizacão Registro de Sucessos - Hierarquia de Objetivos Política, procedimentos e regras -Habilidade da equipe administrativa Perguntas: A empresa delega autoridade de forma apropriada? A estrutura organizacional da empresa é apropriada? As tarefas e as metas de desempenho estão claras para os funcionários? Aspectos Importantes do “Ambiente Interno” de uma Organização Prof. Marconi Madruga Fonte: Certo, S. - Pearson PONTOS FORTES E FRACOS Aspectos de Pessoal Relações trabalhistas -Práticas de recrutamento Programas de treinamento -Sistema de avaliação de desempenho Sistema de incentivos -Rotatividade e absenteísmo Perguntas: Os programas de treinamentos são adequados? Os procedimentos para recrutamento e seleção podem ser melhorados? O sistema de avaliação é justo e preciso? Aspectos Importantes do “Ambiente Interno” de uma Organização Prof. Marconi Madruga Fonte: Certo, S. - Pearson PONTOS FORTES E FRACOS Aspectos de Marketing Segmentação do mercado -Estratégia do produto Estratégia de preço -Estratégia de promoção Estratégia de distribuição Aspectos Importantes do “Ambiente Interno” de uma Organização Prof. Marconi Madruga Perguntas: A pesquisa de mercado é usada para a obtenção de melhores vantagens? As propagandas são usadas de forma eficiente e efetiva? A empresa pode melhorar o sistema de distribuição do produto? Fonte: Certo, S. - Pearson PONTOS FORTES E FRACOS Aspectos de Produção Layout das instalações da fábrica -Pesquisa e desenvolvimento Uso da tecnologia -Aquisição de matéria-prima Controle de estoques -Uso de subcontratação Aspectos Importantes do “Ambiente Interno” de uma Organização Prof. Marconi Madruga Perguntas: A organização pode melhorar seu nível de tecnologia? O fluxo de trabalho na fábrica pode ser mais eficiente? A organização pode diminuir seu índice de rejeição? Fonte: Certo, S. - Pearson PONTOS FORTES E FRACOS Aspectos Financeiros Liquidez Lucratividade Oportunidades de investimentos Aspectos Importantes do “Ambiente Interno” de uma Organização Prof. Marconi Madruga Fonte: Certo, S. - Pearson Perguntas: Uma análise do relatório de receitas da empresa pode indicar melhorias que podem ser implementadas? Uma análise do balanço pode indicar melhorias passíveis de serem feitas? A análise do ponto de equilíbrio pode ser usada para alinhar melhor os custos em função dos lucros? PONTOS FORTES E FRACOS
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