Aula 8 Int Globalização 2017 1

Esta é uma pré-visualização de arquivo. Entre para ver o arquivo original

*
*
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
Pode-se dizer que a Globalização teve origem no período das Grandes Navegações durante os séculos XV e XVI.
Muitos historiadores afirmam que ela começa com a expansão dos territórios e o comércio na Europa.
Agricultura, produção artesanal e outras neces-sidades dos centros urbanos forçaram os gover-nos (reinos e impérios) da época a procurar re-cursos e mercados em outros países.
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
Globalização é um conjunto de transformações na ordem política e econômica mundial visíveis desde o final do século XX. Trata-se de um fenômeno que criou pontos em comum na vertente econômica, social, cultural e política, e que consequentemente tornou o mundo interligado, uma Aldeia Global.
Extraído de https://www.significados.com.br/globalizacao/
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
O termo Aldeia Global foi criado por Herbert Marshall McLuhan, filósofo e intelectual canadense, que o divulgou em sua obra A Galáxia de Gutemberg, de 1962.
1911-1980
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
Globalização pode ser descrita como um “processo econômico e social que estabe-lece uma integração entre os países e as pessoas do mundo todo. Através deste processo, as pessoas, os governos e as empresas trocam ideias, realizam transa-ções financeiras e comerciais e espalham aspectos culturais pelos quatro cantos do planeta.” Extraído de http://www.suapesquisa.com/globalizacao/
Em resumo, a Globalização é um processo social, econômico, científico e cultural que procura agrupar harmonicamente países, populações e organizações de modo a oferecer soluções aos problemas comuns e desenvolvimento social aos povos envolvidos.
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
A Globalização é fundamentalmente uma ação política, i.e, depende da ação de governos estabelecidos para criar condições, leis e normas que permitam o estrei-tamento das relações entre os países sem que suas soberanias sejam violadas ou perturbadas.
A Globalização deve evitar a interferência na cultura, políticas e gestão de cada país envolvido, mas agregar operações e ações que melhorem as condições de comercialização, trânsito de pessoas e mercadorias, de informações e conhecimentos que elevem a qualidade de vida dos envolvidos.
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
Blocos econômicos podem ser classificados da seguinte forma: Zona de livre comércio – acordos comerciais de redução ou eliminação das tarifas alfandegárias entre os países membros do bloco. Exemplo: Acordo de Livre Comércio da América do Norte (NAFTA). Extraído de http://mundoeducacao.bol.uol.com.br/geografia/blocos-economicos.htm
União Europeia
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
Principais Blocos econômicos
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
Bloco econômico formado em 1991 constituído por Brasil, Argentina, Paraguai e Uruguai, chamados de Membros Plenos, i.e, que partilham tarifas e outros acor-dos alfandegários.
A partir de 2012 a Venezuela ingressou no bloco, mas foi suspensa do bloco em 2016 em razão das ações política opressiva e desrespeito aos direitos humanos, que levaram aos sérios problemas econômicos e sociais naquele país.
Países Associados que não partilham as mesmas tarifas: Bolívia, Peru, Chile, Equador e Colômbia.
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
NAFTA – Acordo de Livre Comércio da América do Norte: formado por EUA, Canadá e México em 1994. Seu objetivo era de enfrentar a concorrência dos mercados europeu e asiático, ambos com grande evolução nos últimos 10 anos.
UE – União Europeia: criada em 1993 é formada por 28 Estados-Membros. Único bloco que compartilha o mesmo Banco Central e a mesma moeda, o Euro, com exceção do Reino Unido que manteve a Libra, mas aceita a moeda única como moeda em transações comerciais.
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
Brexit – Nome dado ao processo de saída do Reino Unido da UE. A palavra é a junção de Bre (Grã-Bretanha) com Exit (saída). Em 26 de junho de 2016, o gover-no britânico, na época liderado pelo primeiro-ministro David Cameron, convocou os cidadãos para, em um blebiscito, votarem a permanência ou não do país no bloco.
Cameron declarou que deixaria o governo caso o eleitor decidisse pela saída. Cameron renunciou e foi substituído pela então Ministra do Interior Theresa May.
Os defensores da saída da Grã-Bretanha do bloco afirmam que o país vinha so-frendo com interferências em sua soberania, cultura, comércio e questões de se-gurança interna e externa.
O país terá dois anos para negociar a saída com o Conselho Europeu.
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
Implicações para as organizações
As necessidades do comércio de vários países se expandem e precisam, mui-tas vezes, de produtos adquiridos em outros países para atender suas deman-das internas.
Essas necessidades dão oportunidades a que outros países e, por consequên-cias, empresas exportem seus produtos e serviços para aqueles que deles necessitem.
Também geram oportunidades para empresas se expandirem em países que não possuem determinados produtos e serviços, ou cujos mercados não sejam explorados correta ou amplamente.
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
GLOBALIZAÇÃO
E AS MUDANÇAS NAS ORGAZNIAÇÕES
Implicações para as organizações
Às vezes as empresas impõem seus produtos, marcas e culturas às populações dos países em que passam a operar.
Algumas vezes as empresas terão que se adaptar às culturas dos países para os quais pretendam se deslocar e investir.
Em alguns casos ou a empresa ou o consumidor não se adaptam, ou os resul-tados operacionais não interessam à empresa e ela abandona o país.
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
Starbucks na China focou na proposta de lojas da
moda para pessoas encontrarem amigos e se apro
ximarem do estilo de vida ocidental.
O McDonald’s iniciou adaptação de seu cardápio ainda nos
EUA na cidade de Cincinnati, oferecendo o sanduiche McFish,
pois a população majoritária não come carne vermelha nas
sextas-feiras por razões religiosas. Na Índia carne bovina foi
substituída por frango, peixe e vegetais. Pão sírio e molho de iogurte na Grécia, em
Israel os nuggets de milho e nenhum dos lanches com carne são acompanhados de
queijo devido a uma norma religiosa que proíbe carnes (menos peixe) com laticínios.
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO
*
*
Professor Carlos Eduardo Lugati Braga
INTRODUÇÃO À ADMINISTRAÇÃO